用“五小工作法”提升安全风险管理的探索

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摘要 针对南宁通信段点多线长、人员高度分散,采用粗放式的安全管理方法往往效果不佳的问题,介绍了在实践中积极探索“五小工作法”在安全风险管理中的基本内涵、主要做法及取得的成效。实践证明该方法是一项关乎人心,对调动广大干部职工工作积极性以立见实效的思想文化管理载体。
机构地区 不详
出处 《广西铁道》 2012年4期
出版日期 2012年04月14日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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