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浅谈电力企业人力资源薪酬管理相关思考

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摘要摘要随着市场经济体制改革的逐步深入，我国电力企业由过去处于垄断地位，逐步面临越来越激烈的竞争。人是生产力中最活跃的因素，电力企业以人为本，狠抓人力资源管理，提高了广大职工积极性和创造性。薪酬管理是人力资源管理的关键部分。

DOI rdx1y0554l/3168125

作者孙军霞郝玲

机构地区（国网河北省电力公司任县供电分公司河北邢台055150）

出处《电力设备》 2017年8期

关键词电力企业薪酬管理思考

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2017年08月18日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

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