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《中小企业管理与科技》
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2009年4期
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论鹤矿集团公司农民工不稳定的原因及其对策
论鹤矿集团公司农民工不稳定的原因及其对策
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摘要
当前农民工已成为煤炭生产企业的主力军,是煤炭企业人力资源的重要组成部分,其素质的提高、积极性的发挥,对煤矿企业生产任务的完成以及各项经营目标的实现有着及其重要的作用,因此,文章分析了鹤矿集团公司农民工不稳定的原因,并重点从加强劳动管理、加强素质培训、加强权益维护等方面提出了对策。
DOI
ldee1mn9d3/4365741
作者
唐铁军刘国恒
机构地区
不详
出处
《中小企业管理与科技》
2009年4期
关键词
鹤矿集团公司
农民工
劳动合同
规范管理
提高技能
保险保护
完善服务
增加收入
人本管理
分类
[经济管理][企业管理]
出版日期
2009年04月14日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中小企业管理与科技
2009年4期
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