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高校图书馆人力资源管理误区及其对策

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摘要人才是高校图书馆事业发展的决定因素，要谋求图书馆新的发展，就必须重视人力资源的开发与管理。本文通过对目前高校图书馆人力资源管理误区的剖析，提出了高校图书馆人力资源开发与管理的对策与途径。

DOI 54k2r90e4k/477357

作者蔡靖斐

机构地区不详

出处《美中经济评论》 2005年3期

关键词高校图书馆人力资源

分类 [经济管理][国际贸易]

出版日期 2005年03月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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美中经济评论

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