事业单位人力资源经济管理模式优化措施

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摘要 摘要:随着事业单位的改革,事业单位要注重财政资源的有效管理和科学配置,注重内部人才的科学管理和开发利用,夯实事业单位的发展基础。这对事业单位人力资源管理提出了更高的要求,强调科学地将经济管理理论与人力资源管理有效结合,对人力资源管理理念、模式和手段进行优化,以有效提升单位的经济效能。论文主要分析了事业单位人力资源优化与经济效能提升的策略,希望对推进事业单位持续发展有所启示。
出处 《中国经济评论》 2021年13期
出版日期 2022年06月28日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)