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现代国企制度下如何做好国企政工工作

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摘要摘要：现阶段社会形势的转变和国企所处市场环境的复杂化对于国企政工工作提出了更高的要求，政工工作对国企发展具有重要的意义，而大多数国企的政工工作还存在着诸多问题，处于内外部形势的影响和压力下，因此，国企只有提高对政工工作的重视程度，不断优化政工工作内容，创新政工工作方式，才能使国企跟上时代发展的步伐，建立完善的国企员工激励机制，制定严格的政工人员筛选标准等方面入手，不断提升国企政工工作水平，与时俱进，实现良好发展。

DOI 54ylr609d0/6056404

作者崔楚若

机构地区长春城开建设项目管理有限公司 130041

出处《中国科技人才》 2022年1期

关键词现代国企制度国企政工工作

分类 [][]

出版日期 2022年06月30日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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