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对后备干部工作的思考

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摘要后备干部工作是领导班子建设的一项基础性工作，是培养选拔优秀年轻干部的重要措施，是培养造就一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理的党政领导班子后续力量的有效手段。近年来，按照《干部选拔任用条例》和《党政领导班子后备干部工作规定》的要求，各级党组织切实加强了对培养选拔优秀后备干部的工作力度，列入重要议事日程，建立和完善公开、平等、竞争、择优的选人机制，拓宽视野，多渠道选贤任能，积极培养选拔了大批年轻干部，为向各级领导班子输送优秀人才、推进干部队伍的新老交替奠定了坚实的基础。

DOI pd5k7n1gd7/626823

作者董泽坤

机构地区不详

出处《新长征》 2008年10期

关键词干部工作《干部选拔任用条例》领导班子建设优秀年轻干部党政领导班子培养选拔

分类 [政治法律][政治学]

出版日期 2008年10月20日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）