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钢铁企业设备检修灵活用工探讨

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摘要摘要：灵活用工是实现企业经营目标和实现社会充分就业的就业途径，与传统标准化劳动关系相比，灵活用工在用工关系的建立、履行、变更、解除或终止等方面，具有相对的灵活性。疫情爆发期间，在整体市场情况还处于不明朗的阶段，无论从广度还是深度上，都在加速灵活用工市场规模的发展。宝钢、武钢、日钢等钢铁企业均将灵活用工作为企业优化人力资源结构有效途径之一，大批量使用。因此，加强对设备检修灵活用工的管理，可以有效地推进钢铁企业的发展。

DOI 3j7e9ql5d1/6392053

作者乔小军孙兴国王磊磊焦淑军

机构地区日照钢铁检修公司

出处《工程管理前沿》 2022年10期

关键词

分类 [天文地球][工程地质学]

出版日期 2022年09月05日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）