应让更多优秀农民工走上领导岗位

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摘要 据报载,近两年来,重庆能源集团南桐矿业公司出台了一系列关于农民工与全民工在经济上同工同酬,政治上重视培养,工作上支持帮助,生活上关心体贴的激励优惠政策。他们打破论资排辈及身份限制的格局,坚持“不拘一格选贤能,谁是将才谁带兵”的用人唯贤原则,积极从农民工中发现、
作者 莲紫
机构地区 不详
出处 《重庆工运》 2009年9期
出版日期 2009年09月19日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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