简介：近年来，泰安市岱岳区以深入学习实践科学发展观活动为契机，从规范干部选拔任用程序入手，加大竞争性选拔干部力度，健全完善干部选拔任用机制，着力营造“人尽其才、才尽其用、用尽其能”的用人环境，不断提高选人用人公信度，干部千事创业的积极性、主动性明显提高，有力地促进了全区经济社会平稳较快发展。
以扎实有效的措施提高选人用人公信度
