简介：摘要：建筑工程施工是一个复杂的系统工程，涉及多个专业领域和利益相关方的协同合作。在这一过程中，协同创新与团队合作对于提高效率、保障质量、降低成本以及促进行业可持续发展具有重要意义。然而，由于各种挑战和问题的存在，实际施工中协同创新与团队合作并不总是顺利进行。因此，本文旨在探讨建筑工程施工过程中的协同创新与团队合作模式，分析其重要性，提出应对策略和建议，以期为提升建筑工程施工效率和质量，推动行业可持续发展提供理论支持和实践指导。
简介：摘 要：在企业内部，薪酬管理是一个非常重要而又非常复杂的问题。要想留住高素质的员工，就必须对其进行持续的改革与思考。因此，要实施人性化的管理，就要从薪酬管理上着手，要使企业有能力留住和留住好的员工，就要对工资的管理方式进行改革与思考。本文从企业的薪酬管理进行了论述，并对其在企业中的应用进行了初步的探讨。
建筑工程施工过程中的协同创新与团队合作模式研究
试谈企业人力资源管理中的薪酬管理创新
