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  • 简介:摘要:传统的落地式脚手是直接将脚手搭设在地面,当遇到部分区域由于施工原因基坑不能及时回填时,主体结构与基坑外边缘一般存在5-8m宽的没有回填区域,在这些部位搭设脚手时,通常会采用在结构主体楼板上预埋螺栓,采用螺栓固定悬挑工字钢,在悬挑的工字钢上搭设脚手,同时采用钢丝绳对悬挑的工字钢进行斜拉的方法进行施工,此种做法在施工时,需要在将工字钢伸入楼层内,造成楼层内通行不便,特别是在楼梯间和预留洞口位置,伸入主体结构楼层内的长度更大。无支撑落地脚手,针对这种底部悬空的区域,进行搭设,采用工字钢一端固定在主体结构楼板上,另一端固定在基坑的外边缘地面(外边缘经过加固处理),工字钢安放完成后,在工字钢上部再进行脚手的搭设。无支撑落地脚手结构稳定性好;解决了通行不便的问题;不需要设置斜拉钢丝绳,减少了施工工序。

  • 标签: 无支撑 落地 脚手架
  • 简介:摘要我国现拥有3800多万人的建筑工人队伍,是世界上最大的行业劳动群体,但随着国家振兴乡村战略步伐加快,农村就业、创业机会大幅增加,且建筑工人老龄化加剧,新增年轻建筑工人急剧下降,至使建筑一线从业人员大幅减少。如何利用现有劳动力资源管理创造效益逐渐成为工程管理的重中之重。近些年来,国家的宏观战略全面加速了各地的基础设施建设与地产开发节奏,不断上涨的房价进而促使国内大型地产商全面拿地开发,包含安置房在内的超级大盘不断涌现,市场上原有的劳务作业工人远远不能满足如此大体量建设开发的需要。当前工期因各种情况尤其是劳动力短缺情况导致延期率较高,劳务用工管理亟待创新。

  • 标签: 劳务 用工 管理