简介:问:2011年9月,我公司计划开设一家全资子公司,选聘聂先生担任筹备组副组长开展工作。2012年3月公司注册成立,聂先生正式入职该公司,并担任公司的销售总监。但聂先生的特殊工作节奏和为人处世方式,让下属员工怨声栽道。为了稳定员工情绪,公司决定调聂先生到上海分公司担任总经理一职。
简介:摘要:“互联网+”背景下国企党建工作所处的环境、对象和内容均发生了深刻变化。本文结合加强国企党建创新研究、优化党建管理结构、完善党建工作功能,进行了分析研究。
简介:摘要:国有企业的思想政治工作创新需要从多个方面入手,加强员工教育、推进企业文化建设、加强党的领导和开展社会责任都是必要的。只有这样,国有企业才能在新时代中实现更好地发展。本文将探讨在新时代环境下,国有企业的思想政治工作创新的必要性和策略,为国有企业改进提供一些有益的参考意见,促进国有企业可持续发展。
简介:摘要:新媒体时代背景下国有党建工作要坚持正确舆论导向,发挥微信、公众号、网络平台等现代科技优势,用先进思想文化占领意识形态主阵地,准确把握员工队伍的思想脉搏,促进党建工作与中心工作深度融合,凝聚起国有企业高质量发展的强大合力。
公司筹备期间的工作时间应否计入劳动关系期限
“互联网+”背景下国企党建工作创新策略研究
新时代下国有企业思想政治工作创新思考
新媒体时代下国企党建工作面临的挑战与对策研究