简介：摘要煤炭资源一直都是生产和生活中必不可少的重要资源。随着世界经济环境的不断发展，我国煤炭经济也发展迅速，各企业在发展过程中都越来越需要将可持续发展作为自己的战略方针，确保煤炭资源可以被我们更好得利用。分析我国煤炭资源使用现状，并结合问题提出改进措施，实现煤炭经济可持续发展是具有重要意义的工作。

简介：摘要在我国煤炭是主要的能源之一，中国人口的剧增导致能源消耗加大，这同时也给煤炭行业带来了巨大的资源，但机遇和挑战往往是并存的，随着煤炭市场的逐渐扩大，我国煤炭行业也开始出现供给过剩的问题，煤炭企业在经营方面管理水平对煤炭行业的健康持久发展，以及提高在市场上的竞争水平有非常重要的意义。本文主要从煤炭企业的经营风险出发，分析我国煤炭企业在经营管理方面的问题，并提出相应的经营预警管理对策。

简介：摘要随着国民经济的复苏，煤炭经济的发展迎来了新的挑战与机遇。在新常态下，煤炭企业的转型已成为煤炭经济发展的比较之路，但如何转型，还需要我们不断的探索。另一方面，我国政府为了调整产业结构，加快新能源产业的发展，进一步加强环境控制工作，实现煤炭产业的可持续发展，已在全国范围内开展了资源整合优化，去除富裕产能，提高产煤效率的一系列工作。

简介：摘要在我国社会经济发展的过程中，国有企业发挥着重要的支柱作用。随着市场经济改革的不断深入，国有企业政工干部的素质水平，已经成为确保国有企业长期稳定发展的关键因素。本文主要就如何有效地提升国有企业政工干部的综合素质进行分析和研究。国有企业思想政治工作的开展，不仅事关企业内部的凝聚力和向心力，同时也是确保企业市场竞争力进一步提升的关键。随着社会的不断发展和进步，企业在发展过程中，所面临的市场竞争压力也随之不断增加，而企业思想政治工作的开展则是确保企业长期稳定发展的重要手段。因此，不断提高政工干部的素质具有重要意义。