简介：公事公办，私事私办，这是办事的基本原则，是人人皆知的世间常理。但不知从何时起，公事也悄悄溜进了私人的“责任田”，寄附于私人关系基础之上，不同程度地扰乱了正常的组织纪律秩序和人际关系。日前，笔者采取问卷调查，个别谈心，座谈讨论等形式，对某部官兵进行了调查，结果令人深思。

简介：当前,随着社会快速发展,物质生活极大丰富,人们在满足了必要生存生活条件基础上,有了更多层次、更多领域消费需求。在消费过程中,人们往往容易受到社会的、团体的、身边周围人员消费倾向的暗示压力,从而表现出与他人相似或一致的消费行为,这就是从众消费心理的形成。军人并非生活在真空当中,也要满足吃穿住用等消费需求,或多或少都会受到从众消费心理影响,在消费行为方面表现出与其他社会成员相同或相似的特征。

简介：本文全面论述了世界主要国家军事转型的动因、内容和方法、其动因是人类文明由工业社会向信息社会的转变、高技术特别是信息技术的飞速发展、各国安全战略的内在要求、高技术战争的推动；内容有六个转型，即军事思维方式、军事理论、军事教育训练、军队体制编制、武器装备体系和军事后勤转型；方法为“信息主导”法、“系统集成”法、“虚拟实践”法、“远近结合”法、“推拉并用”法和“以民促军”法。

简介：当今世界，安全局势日趋复杂，地区危机和恐怖事件此起彼伏，各种力量加紧重组，国际格局继续嬗变。尽管和平与发展仍是人类主题，但和平中蕴藏危机，发展严重受制于安全，安全战略已上升为主导性战略，并步入一个新的调整期。

简介：美国国防部年初拟定了国防预算草案，于4月份提交国会批准。这份草案的国防预算高达5337亿美元，比2009年度国会已批准预算高出4％，延续了近年来美国国防开支持续上涨的趋势，本文将对该草案具体内容进行解析，分析美国国防预算持续上升的深层次原因，并对2010财年及近年内国防预算的走势做出预测。

简介：近些年来，美国的军事领域不断涌现的新概念、新思想和新理论引人瞩目。美国为何军事理论创新不断?本文从六个方面进行了深层次分析，认为：飞速发展的技术是内在动力、超前设计的理念是强力指导、博采众长的借鉴是有效方式、倡导争鸣的氛围是外部条件、合理顺畅的机构制是体制保证、开拓创新的人才是雄厚基础。

简介：在加强部队军械规范化管理中，军械人员素质参差不齐，落实制度不严格，配套设施不完善是影响管理水平提高的“瓶颈”，本文试图结合这些问题寻求解决办法。

简介：实现社会和谐始终是人类追求的一个社会理想,只是因为社会历史的不同,和谐社会思想所包含的要义以及所追求的目标也随之有所差异.但法之于和谐社会具有重要价值却是绝大多数法哲学家所认同的,即构建和谐社会离不开法律保障之基石.从中西方法律思想以及可持续发展观角度层层递进,对构建和谐社会之合理性、时代性、先导性以及法之于和谐社会的重要价值进行探讨与思索.

简介：《战国策》中有一篇文章《触龙说赵太后》,讲的是当时秦国攻打赵国,赵国向齐国求援,齐国要求赵太后的小儿子长安君到齐国做人质才肯出兵,赵太后很担心儿子的安全,不想让长安君赴齐为质,但大臣又都相逼,因此心情十分郁闷烦躁,情绪极度低落,茶饭不思,对大臣态度也不好。赵国有位士大夫,名叫触龙,他求见赵太后,开导太后说:"长安君到齐国做人质,换来齐国出兵救赵,实际上是为赵国立下了大功。现在您把长安君的地位提得很高,又封给他肥沃的土地,给他很多珍宝,而不趁现在这个时机让他为国立功,一旦您百年之后,长安君凭什么在赵国占住脚呢?为人父母,应

简介：合理情绪行为疗法强调认知对人的行为的决定作用,它提供了一种帮助战胜不合理信念、改变不良情绪的有效方式.把合理情绪行为疗法应用于士兵的情绪疏导工作中,对部队的稳定和发展具有积极的现实意义.

简介：为了应对21世纪安全环境不确定性的挑战，最近美国出台了《21世纪的国家安全和核武器》。这一指导美国核力量发展的纲领性文件，将对美国的核政策和核力量发展产生重大影响。本文主要介绍和分析美国《21世纪的国家安全和核武器》出台的背景与动因、主要内容及其特点。

简介：在人们眼里，他是退伍不褪色的汉子，是个饱受锤炼的“铁人”，是扶危济困的活雷锋；但在一些聪明人眼里，他却是以山为家的“疯子”，他是不合时宜的“傻子”……他从普通工作一直干到副厂长，他富裕后不忘本，第一个以个人出资形式，在全国创办了免费开放的首家民营国防园，并投资上千万元用于慈善事业，帮助家乡人员脱贫致富，他叫张勇，江苏省预备役高炮团团职预备役军官。

简介：“80/20效率法则”是一个被现代企业管理广泛使用的法则。该法则是指:世界上有20%的最优秀人才,能抓住世界上80%的好机遇,所以这20%的最顶尖的人大约拥有80%的世界财富。同理,一个公司最优秀的20%的业务员,能完成公司80%的总业绩,而剩下的80%的人则完成20%的业绩。“80/20效率法则”告诉人们一个道理:在投入与产出、努力与收获、原因和结果之间,普遍存在着不平衡关系。少的投入,可以得到多的产出;小的努力,可以获得大的成绩;关键的少数,往往是决定整个组织的效率、产出、盈余和成败的主要因

简介：无人机在黄河上空察看冰情,气垫船在河面上运送兵员。3月19日,内蒙古军区探索的"黄河防凌五步法"在黄河达拉特旗段破冰排险一举成功,改变了沿用50年的传统防凌破冰模式。黄河内蒙古840公里地段,每年3月随着气温回升导致流凌卡冰结坝现象,造成黄河水患。为排除险情,50多年来一直采取人工开凿、空军轰炸、炮兵炮击等方式破凌,轰炸成本高,且防凌效果不理想,特别是近年来随着黄河两岸居民和黄河桥梁增多,轰炸、炮击破凌危险性大,转移群众困难多,有些特殊地段无法实施轰炸,很难排除凌情。