简介：

简介：由于国有资产代位的游离性,从而导致了国有资产的流失,效率低下、非国有占有和短期行为等.防范国有资产因代位游离流失的主要措施有:健全人大监督、完善法人治理、依法管理、建立奖励机制,以及实现风险和利益共担等.

简介：受托责任论、代理论、保险论、多因素决定论等观点;确立衡量审计导因的标准;从信息经济学角度解释审计导因及优化审计工作.

简介：随着社会主义市场经济的确立,会计工作愈来愈受到重视和肯定,形成了有中国特色的企业会计,事业会计和预算会计三大体系。但是,纵观近半个世纪的会计发展史,不能不使人遗憾地感受到,我国会计研究工作中也存在会计心理研究

简介：审计心理学是审计学的边缘学料,它研究的对象是审计活动中审计组织和审计个体的心理规律。本人通过对审计心理过程、审计心理层次的分析,提出了审计心理建设的思路,以期对审计工作有所裨益。心理学是人类对自我的探求,是一门严格应用自然科学的方法研究人的心理和行为的科学。

简介：乡镇外资企业（主要指中外合资企业、外商独资企业）现在已成为乡镇经济中非常重要且份量很重的一个组成部分，但在近年来逐渐暴露出一些问题。这些问题在这次东南亚金融危机的影响之下集中地表现为乡镇外资企业的市场应变能力差，承受能力弱。因此，如何引导乡镇外资企业健康发展以有利于推动乡镇经济的发展是当前急需思考和探讨的问题。乡镇经济中引进外资不可无限制地盲目引进，面对知识经济时代的即将来临，乡镇外资企业要走发展规模经济、高点起飞之路

简介：县级审计机关的审计人员，由于处于最基层，受审计主客观环境变化的影响，工作交叉多、项目多、角色多，心理变化大，在很大程度上影响了县级审计人员的执法力度和执法质量。为了适应不断变化的审计主客观环境，应按照科学发展观的要求，不断地对县级审计人员的心理进行调整。这对提高县级审计机关执法力度和执法质量至关重要。

简介：“把珠算世界化作为目标”，“努力普及珠算，通过珠算为人类造福”。——1980年国际珠算教育者会议宣言提出的这一愿望，在不久的将来，一定能够实现。珠算是我国宝贵的文化遗产，我国的珠算事业的发展就更为重要，尤其是珠算的教学工作就需要更多的珠算专家、珠算爱好者、教育者的奋斗和努力，为了普及和发展珠算事业，

简介：一、对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入，应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。二、考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入，因此，对于个人取得的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均。具体平均办法为：以个人取得的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过１２年的按１２计算。三、按照上述方法计算的个人一次性经济补偿收入应纳的个人所得税税款，由支付单位在支付时一次代扣，

简介：影响严格审计执法的心理剖析清河县审计局焦继福一、照顾心理。在审计查处某些违纪问题时，过多地考虑被审单位困难和特殊情况，而考虑国家财经法纪严肃性少。如，对形成＂小金库＂的查处，从照顾其单位经费困难，创收不易等角度出发，采取轻描淡写地处理一下或既不没收也...

简介：对富人的政策，一直是我们改革开放的大话题，中国的改革开放几乎是从小平同志的一句话开始的，那就是：“要允许一部分人先富起来”。建国后长达二十多年的“共享贫穷”的日子，终于因为这句充满了真知灼见的、金子般闪光的话语而结束。

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简介：心理学是以研究人的心理活动规律为其对象的一门科学。学习心理学的任务在于揭示学生学习知识、形成技能、发展智力的心理活动规律。学生学习过程中各种能力的形成，与其心理过程的各个阶段相联系。

简介：在我国现阶段审计工作中,有不少单位的内部审计质量低,重要原因之一,是审计人员存在心理障碍。本文试对这个问题作此探讨。一、内部审计人员的心理障碍目前内部审计人员的主要心理障碍是:支配心理。相对于外部审计,内部审计所作出的审计结论和决定不具强制性,

简介：女性消费者主要是指中青年女性。中青年女性商品消费市场一方面指女性自身专用的，如化妆品、装饰品、服装、鞋帽以及女性专用产品等，另一方面就家庭角度而言，女性担当妻子、母亲等多种角色，经常是男性用品、儿童用品和老年用品的购买者。据有关资料表明，家庭消费品的购买中，女性购买占59％，男性购买占30％，夫妻双方共同购买占11％。可见，女性在消费品市场地位十分重要。尤其是现代女性，经济、文化地位提高，参与购买机会更加多。因此，研究女性用品市场的心理对于商品营销具有重要的作用。

简介：审计是一个比较特殊的行业,要成为一名出色的审计工作者,不仅要有良好的思想道德品质,过硬的专业技术,还必须具备有良好的心理素质。良好的心理素质主要表现在五个方面:一要勇敢。就是指审计人员要有勇气,敢想敢干,敢于揭露被审计单位存在的严重违法乱纪问题,敢于正视问题和战胜邪恶的英雄气慨。二要公正。即在审计过程中始终处于客观的立场,不偏不倚,坚持不掩盖、不护短、不回避。三要精细。即指审计人员的工作态度必须认真、仔细,查问题做到真实、准确、充分,事实清楚,证据充分,责任明确。四要稳健。即审计人员办事必须稳重,不能鲁莽行事,体现在对审计问

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简介：在审计过程巾为了印证事项．审计人员往往需要对柑关责任人进行询问．以获取更多的线索。那么审计人员在询问过程中能否将被询问者的回答直接作为独立审计证据或判断审计结论的依据呢？回答是否定的．不可以。因为我们不知道被询问者回答的真实性。斟此在询问过程中应用说流心理学来分析被询问者的心理特征．以辨别其回答的真实与否就显得格外重要。