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  • 简介:时下,“以人为本”已成为许多公司领导的重要理念。确实不论是国家的治理、公司的持续发展、机构团体的有效运作都离不开众人的作为,人才的重要性已是尽人皆知。

  • 标签: 良才标准 以人为本 可持续发展 人才
  • 简介:GM记者:上鼓从2002年的销售收入1.9亿元到2013年底实现10亿元,销售收入增长426.3%,同时人员从2002年的1238人到2012年降为602人,劳动效率得到了大幅提升,这样的成绩来源于哪些方面?精毅:这些成绩的取得主要有以下几个方面的因素.首先,企业雄厚的技术支撑.从20世纪80年代上鼓在火电方面一直引领行业发展,我国火电行业发展的每一阶段标志性的首台套产品都出自上鼓,如为广东韶关电厂200MW火电机组提供的首台套风机,为山东邹县电厂300MW火电机组提供的首台套风机,为安徽平圩电厂600MW火电机组提供的首台套风机,2001年为国内第一套上海外高桥电厂900MW机组提供的风机,2005年为国内第一套浙江玉环电厂1000MW机组提供的风机.

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