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  • 简介:法国社交网站“电子情人”针对2万人做的调查显示:收入和财产的多寡能影响人对性欲的渴望。收入越多,性欲越强。

  • 标签: 性卫生 性生活 性欲 男人 女人
  • 简介:摘要目的探讨影响医院业务收入的主要因素,为医院管理决策者提供准确信息和科学依据。方法运用多因素指数分析法对某医院2014年和2015年业务收入的变动因素进行分析,掌握医院业务收入的变动程度、方向和原因。结果门诊业务收入增加的主要原因是门诊人次增加和人均费用的增加,住院业务收入增加的主要原因是出院人次增加和出院者平均人日费用的增加。结论医院应进一步强化经济管理,调整结构,对医疗费用进行总量控制,真正做到合理增加医院业务收入

  • 标签: 业务收入 变动因素 指数分析
  • 简介:通过运用政策目标分析和政策工具分析的相关原理对“取消医疗机构药品收入加成”政策的必要性和可行性进行分析,提出要切断医疗行为与药品收入的直接联系,扭转“以药补医”机制,关键是进行补偿机制改革,取消医疗机构药品加成至少在现阶段,尚不具备全面实施的备件。并提出了多管齐下,解决“以药补医”,缓解群众“看病贵”的政策建议。

  • 标签: 医疗机构 药品 看病贵
  • 简介:“医生工作经常是不分昼夜,劳动强度高、工作风险大,他们应该受到社会尊重,也应该获得更高的合理收入。”近日,卫生部党组书记、副部长张茅在广东省深圳市调研医改工作时指出,医改成功需要依靠医务人员的支持,要保护好、调动好医务人员积极性,建立符合医疗卫生行业特征的薪酬制度。张茅强调,应鼓励探索完善医务人员薪酬制度,尝试适当提高人员经费支出占业务支出比例,指导公立医院建立健全以岗定薪机制,

  • 标签: 医生工作 收入 医务人员 医改工作 薪酬制度 劳动强度
  • 简介:企业自产自用产品是否应该作为收入的处理?西城地税局局提示您:根据《企业所得税暂行条例实施细则》和财政部、国家税务总局文件规定,对纳税人自产自用产品,应按如下原则处理。

  • 标签: 产品 自用 收入 财政部 所得税 纳税人
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  • 简介:文章回顾分析了自党的十一届三中全会以来,上海市各级医疗机构在职工收入分配制度改革进程中存在的问题与不足;提出了旨在体现“按劳分配,效率优先,兼顾公平”的分配原则,在推进医院分配制度进一步改革的过程中,要形成以工作效率为重点的激励机制、以资源利用效益为依据的约束机制、以尊重知识和体现技术劳务价值为基础的调节机制、医院职工适宜和稳定的工资增长机制和以医疗质量、服务态度为目标的质量保证机制等五大机制;在全面执行《医院财务制度》、《医院会计制度》的前提下,设计了新型的医院职工收入分配改革方案。

  • 标签: 改革 医院 职工收入 分配机制 管理
  • 简介:摘要:随着医疗体制改革的深入,医院收入结构的优化已成为提升医疗服务供给效率和质量的关键。本文以“医院收入结构优化对医疗服务供给的影响”为研究主题,首先分析了当前医院收入结构的组成及存在的问题,重点指出药品收入依赖和服务价格扭曲现象。紧接着,探讨了医疗服务供给的定义、特点以及现状,为后续研究奠定基础。进一步,本文比较了国内外医院收入结构优化的实践案例,提出了调整服务价格机制和创新服务供给方式的策略。最后,分析了优化医院收入结构对医疗服务供给的正面影响,包括提高服务质量和促进资源合理配置,并讨论了可能出现的问题及其对策。研究结果旨在为医院管理者和政策制定者提供决策参考,以促进医疗服务体系的持续改进和发展。

  • 标签: 医院收入结构 医疗服务供给 结构优化 医疗体制改革
  • 简介:摘要:本文旨在探讨医院收入结构与医疗服务创新之间的内在联系与相互影响。首先,通过对当前医疗行业发展趋势的分析,明确了医院收入结构变化的必要性和医疗服务创新的紧迫性。随后,深入剖析了医院收入结构的构成特点及其对医院运营的影响,包括经济效益和服务模式的转变。同时,对医疗服务创新的定义、分类、驱动力与障碍进行了全面概述。在此基础上,重点研究了医院收入结构如何作为促进医疗服务创新的关键因素,以及医疗服务创新如何反过来优化医院收入结构,实现医院可持续发展。通过理论分析与实际案例相结合,本文揭示了医院收入结构与医疗服务创新之间的良性互动机制,并提出了相应的政策建议和管理实践建议,以期为医疗行业的改革与发展提供参考。

  • 标签: 医院收入结构 医疗服务创新 经济效益可持续发展
  • 简介:摘要:本文旨在探讨医院收入结构优化的关键路径,特别是通过构建有效的激励与约束机制来实现这一目标。首先,分析了当前医院收入结构存在的主要问题,如过度依赖药品和检查收入,导致医疗服务质量下降和患者负担加重。随后,深入研究了激励机制在优化收入结构中的作用,包括优化绩效考核体系、实施差异化薪酬激励以及探索多元化激励措施等,以激发医护人员提供高质量医疗服务的积极性。同时,本文也强调了约束机制的重要性,通过完善内部控制制度和强化外部监督与问责机制,有效遏制不合理医疗行为,促进资源合理配置。最后,提出了综合策略建议,包括平衡医疗服务与经济效益、加强信息化建设以及强化政策引导与支持,为医院收入结构的持续优化提供了理论依据和实践指导。

  • 标签: 医院收入结构优化 激励机制 约束机制 绩效考核体系
  • 简介:漯河市位于河南省中南部,下辖郾城区、召陵区、源汇区、舞阳县、临颍县及西城区。为了使调查尽可能全面且具有广泛的代表性,我们特选取以下几个县区乡镇,分别是:西城区的阴阳赵镇,是漯河市郊;临颍县的王岗镇,是漯河市较边远的乡镇;依据距离舞阳县城的远近分别选取了较近的保和乡、较远的九街镇,以及介于二者之间的姜店乡,共5个乡镇152家村卫生室。

  • 标签: 九街镇 王岗镇 临颍县 河南省中南部 意向调查 郾城区
  • 简介:摘要:随着医疗行业的不断发展和改革,医院的收入结构优化成为了提高医疗服务质量的关键因素之一。本文首先探讨了医院收入结构优化的研究背景与意义,并综述了相关理论和医疗服务质量的评价标准。接着,分析了医院收入结构的现状,并提出了相应的优化理论模型与策略。本文深入探讨了优化后的收入结构对医疗服务流程和效果的具体影响,通过实证研究和案例分析,验证了优化收入结构对提升医疗服务质量的积极作用。最后,文章总结了研究结论,并针对医院管理实践提出了政策建议与指导。研究结果旨在为医院管理者提供决策参考,以实现医疗服务质量与经济效益的双重提升。

  • 标签: 医院收入结构 服务质量 收入结构优化 实证研究
  • 简介:摘要:本文旨在探讨医院收入结构优化的重要性及其对医疗服务质量、患者满意度及医院整体竞争力的影响。通过分析当前医院收入结构存在的主要问题,如过度依赖药品和检查收入、医疗服务价值体现不足等,本文提出了优化医院收入结构的具体策略,包括加强医疗服务定价机制改革、提高医疗服务技术性收入占比、控制不合理医疗费用增长以及增强医院内部管理和成本控制等。通过实证研究,本文验证了优化医院收入结构对于提升医疗服务质量、降低患者经济负担、增强患者满意度及提升医院整体竞争力的积极作用。最后,本文为医院管理者和政策制定者提供了关于如何进一步优化医院收入结构的建议。

  • 标签: 医院收入结构优化 医疗服务质量 患者满意度 竞争力提升
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  • 简介:前段时间,中国医师协会发布的调查结果显示:91.9%的受访医生认为自己的付出与报酬不相符。与此相对应的是:大部分网民认为医生白的钱、黑的钱、灰的钱拿得并不少。为什么两者感受会差别这么大?作为一名正在工作的外科医生,我不想说大道理,只想说说我自己的经历。

  • 标签: 外科医生 付出 收入 中国医师协会 调查结果
  • 简介:摘要目的通过对医院收入构成的变化分析,为管理决策提供依据.方法分析2012———2015年数据,用分析方法分解各个影响因素.结果我院收入构成基本比较稳定,但还需要加强治疗、手术、护理类的构成比重.结论通过控制药占比,积极开展新技术、新业务,加强门诊和外科建设等方法,促进医院健康发展.关键词医院收入;构成;医院发展MilitaryHospitalIncomeStructureChangeAnalysisInHealthCareEnvironmentYUANShan,WANGYing?(FinancialManagementCenter,PLA105HospiGtal,Heifei230031,China)AbstractObjectivethroughtheanalysistothechangeofhospitalincomestructure,providethebasisformanagementdecisions.Methodsanalysisofthedatain2012-2015,withtheanalysismethodofdecompositionofeachinfluencefactor.Resultsourbasicstableincomes,butalsoneedtostrengthentreatment,surgery,nursingclasscompositionproportion.Conclusionbycontrollingthemedicineproportion,activelydevelopnewtechnology,newbusiness,tostrengthentheconKsetyruwcotirodnsofoutpatientserviceandsurgicalmethods,promotethehealthydevelopmentofthehospital.Hospitalincomestructurehospitaldevelopment中图分类号R82文献标识码B文章编号1001-5302(2015)09-0889-01

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