简介:“庸、懒、散、软”是工作中不作为、慢作为、乱作为的根源,是精神懈怠、脱离群众、消极腐败在工作中的具体表现。长期以来,我们的干部队伍之所以“庸、懒、散、软”盛行,就是因为“干好干坏一个样、干多千少一个样、干与不干一个样”,甚至“干的不如不干的,不干的不如捣蛋的”,这无疑影响了干事的积极性。尽管湖北省“治庸问责”行动已初见成效,但在治庸的长效机制建设上,仍有不少工作要做,譬如,哪类行为是“庸”、治谁的“庸”、谁来“治庸”、以什么程序“治庸”等。俗话说,治病当治根。要从根本上治庸,必须在长效机制建设上下功夫,坚持按制度办事、用制度说话、用制度管人。
简介:摘要水是自然界最重要的资源之一,无论是水的生态价值还是经济价值,都对人类社会起着不可忽略的作用。而随着经济的迅速发展以及社会的变化,水资源逐渐匮乏,很多区域开始出现“水危机”。因此,为保护水环境和民众能够喝到健康水,“五水共治”势在必行。本文从“水危机”背后的制度危机着手,比如“多龙治水”、“条块分割”、“单打一”、“裁判员”与“运动员”合一等。从体制、机制、制度三方面提出具体措施。
简介:年以来,阳泉市委、市政府和市纪委、监委在源头治理腐败方面,以改革的精神、创新的思维,在机制、体制等方面进行了积极的探索,决定以组建市行政审批服务中心、市级机关事业单位会计核算中心和城市管理综合执法局为具体工作突破口,全面引深行政审批制度改革、财政体制改革和干部人事制度改革,目前,这几方面改革已取得了明显进展。1.在行政审批制度改革方面:今年初,市委、市政府成立了市行政审批制度改革领导组及办公室,从领导组成员单位抽调12名专业人员负责日常工作。经各部门自查清理,全市79个部门共清理出853项行政审批事项,经两次向全社会公布,共取消行政审批项目186项。最近,我们又提出第三批拟取消的行政审批项目和