简介：选择恰当的业绩评价指标并赋予其合适的权重，对准确评价经理人经营业绩、协调股东与经理人的利益冲突有极其重要的意义。本文首先对评价指标进行分析和选择，然后根据经理人报酬契约的两个基本目标来确定评价指标的权重。

简介：平衡计分卡是一个综合性的业绩评价系统,它从财务、客户、内部业务流程、学习和成长4个方面综合反映公司业绩,能够把业绩评价与业绩管理有机地结合起来,是迄今为止最为先进的业绩评价体系之一.然而,体系内各指标间权重的确定一直是一个难点问题.本文结合企业生命周期的不同阶段的实际情况和所采取的不同战略,为每一方面设计适当的评价指标,并以企业成长阶段为例,运用层次分析法为各层次指标赋予不同权重,为下一步进行业绩综合评价奠定了基础.

简介：评价指标权重不能完全确定的多指标决策问题是指指标的权重虽然不能完全确定,但却知道其所在区域的多指标决策问题.首先指出了前人研究的不足,然后给出了评价指标权重不能完全确定的指标决策问题的逼近理想点法,最后用本文给出的方法分析了文献[1]给出的实际问题.

简介：本文首先提出了权重的概念和对指标赋予权重的意义、接着论述了权重设计的原则，进一步列出了权重的几种计算方法。最后，详细地描述了统计加权法的计算过程和步骤，并试着去分析北京市中小学办学条件评价体系的指标权重。

简介：摘要提升高校应急管理能力是和谐校园建设的重要工作内容。本文从应急管理的一般原理和高校应急管理的现实特点出发，研究了高校应急管理能力评估体系在内容选择、指标确定、方法运用三个层面的理论问题。研究了高校应急管理能力评估指标体系的建立及其内涵；提出了基于调查问卷和信息熵的高校应急管理能力评估指标权重确定方法，研究了基于离差最小的组合赋权方法。基于南京高校为样本，研究了方法的实际应用。

简介：摘 要：混凝土发泡机在寿命周期的后期及超期服役过程是安全隐患和产品质量频发的高峰期，针对发泡机安全寿命评价问题，对机组整体性评价进行研究，从发泡机组各部件安全性评价出发确定机组整体评价指标体系，用层次分析法确定各部件在机组中所占权重，最后确定出发泡机各部件的权重因子，为发泡机关键部件的寿命评估提供理论依据，并在日后机组管理及维护过程中对权重较高的部件进行重点管理及保养。

简介：近日，记者从省工商行政管理局、省消费者沸会联合召开的新闻发布会上获悉。今年保护消费者权益工作的主题是“消费与服务”，3月15日当天．省工商行政管理局、省消费者协会在媒体上发布了2009年全省消费申诉、投诉10大案例。

简介：摘要为满足当前水利开发项目的需求，改变过去水利开发效果评价采用单一评价法的传统手段，因此有必要对水利开发效果进行综合评价，然而，在评价过程中，评价项目往往是单项的，有的侧重于经济评价，有的侧重开发管理，有的侧重钻采工程等，并且这些评价往往在规划计划与动态分析中，很少从整体出发对水利开发效果进行综合评价。基于此，文章就基于粗糙集的水利工程管理现代化评价权重确定进行分析。

简介：摘要随着经济的放缓，部分客户融资困难，公司面临电费欠费风险日益增加，对每个客户进行电费风险信用评级，并制定相应的措施，可以降低客户欠费和服务过程中的风险。本文运用主成分分析法对电费风险评级体系中的各项指标进行权重确定，这是整个风险评价模型的重要一环，对风险评级体系的适用性和有效性具有决定性作用。

简介：目的确定医疗废物管理综合评价指标权重系数，从而客观、科学地综合评价医疗废物管理质量。方法筛选9项综合评价指标，运用层次分析法确定指标体系中各指标的权重系数。结果所有综合评价指标中，以“规范处置医疗废物”所占权重系数最大，为0．3117，一致性比率（CR）为0．0055〈0．1。结论各评价指标权重系数间无逻辑混乱，该研究的指标体系及权重系数可用于不同地区问医疗废物管理的综合评价。

简介：目的应用层次分析法（analytichierarchyprocess,AHP）确定浙江省疾病预防控制机构（简称疾控机构）应急能力评价体系各指标权重,为应急能力的量化评估提供帮助。方法在应用Delphi法确定评价指标体系的基础上,邀请15名专家对指标间两两相对重要程度进行判断,构建判断矩阵,运用层次分析法确定一、二级指标权重。结果应急体系建设、队伍建设、保障能力、处置能力、监测预警能力、科研与合作交流能力、信息沟通与部门协作能力7个一级指标的权重分别为0.1720、0.2315、0.1558、0.2097、0.0975、0.0361、0.0975,模型具有较好的一致性和满意度,一级指标CI=0.02,CR=0.01,二级指各项CI和CR值均〈0.1。结论指标权重合理体现了各指标在疾控机构应急能力组成中的相对重要程度,为应急体系建设提供了量化的评价工具,有利于机构间的横向比较,具有较高参考价值。

简介：建立科学有效的高校二级部门（以下简称“部门”）党风廉政建设评价指标体系，是完善高校党风廉政建设的重要环节和基础，因此，构建科学的评价指标体系是开展评价工作的根本保障。

简介：评标因素及权重是专家评审的主要依据，也是确定中标者的重要标准，评标标准制订得是否科学合理，直接关系到招标项目的成败。只有评标标准科学合理，才能使招标方用最少的成本获得最佳的效果，才能保证各投标方平等参与市场竞争。所以评标因素及权重分布的合理性直接体现了土地估价项目招投标的公开、公平、公正原则。

简介：本文通过选取打分评价因素、建立打分评价体系的方式，解决房地产估价报告中定量确定估价结果各估价方法权重的问题，并结合实际报告进行了详细的说明。

简介：对于多属性群决策中专家权重确定的问题，本文提出了基于聚类的专家权重确定方法，将专家权重分为类别间权重和类别内权重，对专家聚类步骤和类别间权重的计算方法进行了改进。通过专家给出的判断矩阵构建相容度矩阵，利用系统聚类原理，对相容度矩阵进行聚类，得到最大相容度谱系图。通过最大相容度间的距离和给定阈值的比较，对专家进行恰当分类，从而避免了根据现有研究步骤只能将专家分为两类的不足。此外，在确定类别间权重时，除继续对类容量较大的类赋予较大的类别间权重系数外，还引入专家判断矩阵的属性权重一致性来反映类别间的差异，从而有效避免了当某几类专家中含有相等数目专家时，赋予这几类专家相同类别间权重系数的问题。所提方法结构清晰、计算简便，并使得专家权重计算结果更为合理准确。最后运用一个算例对比验证了该方法的可行性和有效性。

简介：本文首先运用系统聚类分析法,对群决策中的专家进行了分类,并为每位专家赋予了不同的权重.然后在专家自身权重的作用下,根据各个判断矩阵之间的一致性,算出每个判断矩阵的可信度权值,对经过一致性调整的多专家判断矩阵进行加权平均,得出多专家对各判定方案的判定结果.文章的最后用一个算例来说明本文中方法的实施过程.

简介：在国家核应急响应支持中心开展的场外核应急组织应急响应能力评估研究体系中,确定场外核应急组织应急响应能力评估指标体系中各指标的权重是研究中的重要内容。通过比较现有的各种权重确定方法的优缺点,选择最适合核应急响应能力评估指标体系的G1法确定指标权重。结果表明,G1法能比较科学地确定核应急响应能力评估指标的权重。

简介：摘要：本文通过分析一个普遍存在然而又比较极端的土地估价实例，提出在土地估价工作实务中所遇见的土地估价结果确定中各估价方法权重取值主观性很大的问题，并且提出通过因素评价法进行定量确定各估价方法权重，从而避免权重取值主观性的问题，并且结合土地估价实例进行了分析。

简介：摘要我国具有丰富的煤炭资源，在未来30年煤炭资源仍将占我国能源结构的主导地位，但由于地下开采的缘故，本身具有很高的危险性。矿井安全问题一直是国家关注的重点问题，随着煤矿机械化水平的不断提高，矿井事故总量虽然已经减少很多，但特大矿井事故仍时有发生。本文综合考虑影响煤矿安全风险的各种因素，建立我国煤矿安全风险综合评价指标，采用层次分析法，分析煤矿安全风险的各影响因素所占权重。研究结果可以为煤矿企业提供科学合理的理论依据，对煤矿处理安全风险问题具有指导意义。

简介：煤炭企业绩效考核是企业人力资源管理的核心，但是在煤炭企业绩效考核操作过程中，往往会出现考核指标设置不合理，指标权重确定方法不科学或者操作困难的问题。给出了应用AHP对煤炭企业绩效考核指标体系进行权重设计的方法，介绍了-一种层次分析的专用软件，解决了在煤炭企业绩效考核中应用AHP的可操作性问题。