简介:“十一五”期间是我国全面落实“以人为本”的科学发展观和促进社会经济可持续发展的重要时期,构建和谐安徽,为安徽经济崛起服务,为广大人民群众的健康服务,是时代赋予疾病预防控制工作者的重任。安徽省人口众多、经济欠发达、自然灾害频发,突发公共卫生事件时有发生,防病治病任务非常繁重。疾病预防控制工作的实践告诉我们,各种突发公共卫生事件的发生不仅影响人民群众的身体健康,还会对经济发展和社会的稳定造成影响。处置好重大传染性疾病与突发公共卫生事件、降低各种疾病的发病率,做好疾病预防控制工作,是构建和谐社会的重要组成部分,正视疾病预防控制工作存在的困难和问题,加快和加强疾病预防控制体系建设,是各级政府的责任,也是广大人民群众的期盼。
简介:目的系统开发超大城市卫生体系绩效评价分析框架和指标体系,为超大城市间医疗卫生服务发展的优劣势比较提供参考,为合理配置卫生资源、推进卫生体系建设提供依据。方法检索相关统计年鉴和国内外相关文件等文献,归纳总结国际卫生体系绩效评价理论框架,在专家咨询的基础上,设计构建适用于我国超大城市的卫生体系绩效评价的四级指标体系。结果共设一级指标3个,包括“投入”“过程”“结果”;二级指标8个,包括卫生筹资(投入)、卫生人力(投入)、机构配置(投入)、医疗服务体系(过程)、公共卫生服务体系(过程)、医疗保障体系(过程)、人群健康状况(结果)、筹资风险保护(结果);三级指标16个。结论超大城市卫生体系绩效比较研究是一项具有创新性和挑战性的工作。建议基于本研究的结果,按照全面性与代表性相结合、可及性和可比性相结合、定性和定量相结合的原则设计指标体系,进一步开展构建城市间卫生体系绩效评价框架研究工作。