简介：人事制度改革是少图事业发展的需要，本文从重庆市少儿图书馆的改革入手，指出现代企业的先进管理思想适用于事业单位，并在改革中要特别注意工作方法。
简介：本文通过对县级图书馆读者阅读借阅特征及心理的实践观察和日常读者服务工作经验，论述了县级图书馆对待不同类型读者应该采取不同的服务方式，指出了县级图书馆员应当具备的职业道德素养。
深化人事制度改革促进重庆市少图事业的发展——重庆市少年儿童图书馆人事制度改革的体会
从满足读者阅读借阅心理出发改进服务方式——以旬邑县图书馆为例
