简介：随着内控制度的颁布实施，企业内部审计制度的加强，管理当局对财务所提供的财务信息的要求也越来越高。因而就要求财务部门从事后的报表信息管理转移到注重会计信息的过程，从事后的反应变为事前和事中的控制和管理，这就对财务部门的管理和监督提出了越来越高的要求。

简介：随着国民经济的不断发展、科技的不断进步,市场对企业发展提出了更高的要求。现金流量管理作为现代企业财务管理过程的重中之重,直接影响企业现金利用率,决定了企业能否在最低成本下创造最大的社会经济效益。对此,企业必须积极转变财务管理工作理念,科学有效地建立现金流量管理体制,强化内部现金流量风险管理建设,推动企业和谐稳定发展。本文对现金流量管理及其在企业财务管理中的应用进行分析探讨。

简介：文章通过对前人文献的阅读和梳理,提出情绪劳动与组织管理质量的研究模型,并提出假设,研究采用调查问卷法,运用SPSS软件对样本的数据进行分析,运用AMOS软件对模型进行验证,对假设进行修正,最后依据研究结果提出提高高校行政管理者的组织管理的质量的对策。

简介：交通规费是国家为了发展我国的交通运输事业，加强公路基础设施建设而收取的一种费用，其收费宗旨是取之于民、用之于路、服务社会。近年来，我区的公路基础设施建设取得了长足的发展，交通运输条件大为改善。通过依法收取公路规费，达到促进道路交通设施建设良性运行和发展的目的，这是公路规费管理工作的一个重要内容。当前我区在公路规费的收取与管理方面尚存在一些不足和漏洞，如费源管理被动，车主漏缴、逃缴、拒缴交通规费情况严重，以及在经费的使用和管理上还存在不规范现象，这些问题的出现从一个侧面反映了我们管理工作存在滞后性与不规范性。因此，进一步强化和完善交通规费管理工作的科学性和制度性，通过制度来堵塞我们工作中存在的漏洞，是今后我们工作的重要内容。本文试图运用管理学的基本理论，论述目标管理在公路规费管理上的应用与实施。

简介：新疆维吾尔自治区投资公司（以下简称投资公司）是国家投资体制改革的产物，是作为地方政府的投资主体，经营管理自治区政府的各专项建设资金。按照“国家所有、分级管理、授权经营、分工监管”的原则，投资公司负有对授权经营的国有资产保值、增值的责任。其在国民经济的战略定位应是国有资产管理体制三层架构中的中间层次，即在政府与企业之间，代表政府行使职能的经济主体，特殊法人。投资公司与企业之间建立了以产权为纽带的现代母子公司（含控股公司，下同）体制，这也是深化国有企业改革的重要举措。随着改革的进一步深入，政府对国有资产管理的观念也逐步由管理企业向管理产权转变。投资公司的管理在一定的意义上实际是财务管理，如何加强这种母子公司体制下的财务管理，建立健全以产权管理为主的现代财务管理制度则是投资公司当前的首要任务。

简介：城市管理是一项复杂的系统工程。其涉及面广，管理难度大，不管是日常的城市管理，还是行政执法，或是市容环境“梳理行动”，以致目前还在开展的城市村整治，“清无”以及清理违法建筑等。都要解决一个“攻得下山头守不住阵地”的问题。就是说，要防止这些问题出现反复和回潮，建立健全长效管理机制。

简介：随着社会的进步，时代的发展，我国农村经济建设也发生了日新月异的变化，其财务管理模式已经从传统转变到新形势中。但是现阶段，但虽然说农村经济建设得到了发展，也发生了转变，但是其财务管理中仍然面对着巨大的挑战，这些出现的问题对工作进展以及有效的进行造成了严重的阻碍，所以，只有将财务管理中出现的问题有效的解决，才能够促进农村经济的建设与发展。基于此，本文就农村经济管理中的财务管理现状及对策进行全面的分析与探讨。

简介：公立医院内部管理中引入全面预算管理,将医院战略和经营目标进行细化,规范医院各部门的权责利关系,有利于实现医院战略目标和未来发展规划,合理配置医疗卫生资源,明确各级各部门职责,强化医院内部控制,提高管理效率,明确医院的考核依据,使医院的管理机制更加具体化、数量化、明晰化,从而建立独特的医疗竞争优势和核心竞争能力.本文将在本院运用全面预算管理后,其在内部管理方面取得的成效进行深入探讨.

简介：经济管理是社会、经济、科学三者和谐发展,共同为实现现代化发展提供强有力保障。为了能科学迅速地掌控经济管理的发展趋势,促进经济管理的现代化发展,把经济管理现代化与文化有机结合,积极变革组织管理方式,把握经济管理的发展方向,在此基础上,更好地促进经济管理新趋势和现代化的发展。基于此,文章将对经济管理现代化和发展趋势进行分析,以期为全面实现中国经济管理的科学化、现代化提供有价值的理论参考。

简介：现如今的我国正处于社会主义现代化建设的关键时期而与此同时我国的经济建设水平与科技发展水平都有了较大程度的提高,在我国社会不断发展建设的过程中企事业单位作为现代化建设的重要组成部分在其中发挥了不可替代的作用,其在促进社会进步与解决就业问题方面做出了很大的贡献而如今我国经济体制也在不断的改革,企事业单位管理中人力资源的经济管理决定了企事业单位的发展水平。

简介：随着我国社会经济的不断向前发展,人力资源管理早已经成为了企业和各个单位内部管理非常重要的一部分内容。现如今,人力资源管理的现代化理念早已经在大部分企业中得到了充分的贯彻和落实,但是在事业单位中的实施效果却不容乐观。地勘单位从人事管理向人力资源管理转型的道路势在必行。文章首先就人力资源管理与人事管理之间的主要区别进行了介绍,接着分析了地勘单位在人力资源管理上存在的主要问题,最后提出了地勘单位从人事管理向人力资源管理转型的主要策略。

简介：高校学生工作的管理理念由管理到服务的转变过程中,因而人性化管理模式是高校学生工作的必然选择。以人为本的学生管理就是以学生的发展作为学校工作的出发点,一切为了促进学生的全面发展。高等学校要在调动学生工作队伍工作积极性和学生学习积极性的基础上,探讨人性化管理的各种措施,从而提高其管理水平,为学生成人成才服务。

简介：

简介：

简介：工程项目的实施过程中存在很大的不确定性，因为这一过程是一个复杂的、一次性的、开放的、涉及到许多关系与变数的过程。这些特性，造成了工程项目的实现过程存在各种各样的风险。如果不能很好的管理这些项目风险，就会造成各种各样的损失，有可能会对施工企业整体的发展造成致命的伤害。

简介：

简介：第一条为了规范电子认证服务行为，对电子认证服务提供者实施监督管理，依照《中华人民共和国电子签名法》和其他法律、行政法规的规定，制定本办法。

简介：当下越来越多的企业选择交叉上市，交叉上市的研究十分必要。本文分析了交叉上市企业与非交叉上市企业盈余管理方式的差异，发现交叉上市的企业会更多的采取真实盈余管理，A＋H股交叉上市企业真实盈余管理水平比A＋B股的真实盈余管理水平要高。

简介：摘要财会管理关系到一个企业的经济命脉，向企业的外部信息是有着提供财务状况、经营成果、现金流量等定期财务报告，用于评价企业业绩、做出经济决策。好的财会管理方式是一个企业成功的关键。在社会化科技高速发展的今天，企业的财会管理升到了一个新的高度，管理方式层出不穷，这更变成了一种提高企业效益的手段。

简介：