简介:二月河的清朝小说里记录了几次科举舞弊案,朝廷对舞弊考官和考生实行严刑峻法,严重的甚至上百人被抄斩。因为当时的统治者明白科举腐败的严重后果,埋没良材败坏朝纲不说,最可怕的是往往引起社会的动乱。所以人才机制是否畅通是朝代兴衰的晴雨表。高考是现代版的科举,是最重要的举荐人才手段,为了遏止高考舞弊,今年政府防范措施更加严密,直至对严重舞弊人员绳之以法。但一个触目的现实是,舞弊现象正越来越普遍,并从个体作弊向组织化集团化发展,它像一个恶性肿瘤,用裂变的速度侵蚀着社会的健康肌体。十年前我经历过高考,那时的舞弊规模还很小,但已经常见了,学校为保证一同学考飞行员,
简介:腐败,就是拥有一定职权者违反法纪规定或违背职业道德、职业良心为自己捞取非职权范围所规定财物、好处及享乐的行为和违反科学主决策或不尽职、不尽责而给党的事业、国家和人民造成重大损失的行为.笔者认为.腐败现象大体上可分为三种色彩:第一种紫色腐败,亦称“决策腐败”.表现为位高权重者并非为满足个人私欲的随心所欲决策或决策后以不作为的态度给党的事业、国家和人民造成重大损失的行为.在生活中,紫色腐败现象比比皆是,譬如某项重大工程项目的失误,国有资产因改革行为和操作行为而流失;因企业领导人的故意或非故意行为而走向衰败破产等等.紫色腐败所造成的结果一般不予追究或无法追究,它本身是一种领导行为.它的出现可能是因为违反科学民主决策而导致,可能是决策者、领导者或操作者因知识不足、预见性不强或缺乏经验而导致,可能是不尽职不尽责的不作为行为而导致.大者,将影响国家发展和国计民生;小者,也将在一定区域和范围带来灾难性影响.由于它的后果并不一定具有蓄意性或谋私
简介:编辑同志: 当前,一种谓之“公贿”的疫病颇为流行。顾名思义,“公贿”乃是由公家出钱,对用得着的掌权之人或巧立名目送钱送物,或请吃请喝,打点得对方遍体舒服,何愁日后收不到投桃报李之效。 从表面来看,“公贿”似乎不同于一般的行贿受贿、权钱交易那么令人可鄙可憎。“公贿”的受之者欣欣然:“我也没有利用手中权力为哪个人谋私利,都是公对公嘛!”行之者坦荡荡:“我是为了集体,光明正大嘛!”然细一探究不难发现,就在这“光明正大”“公对公”的交易中,肥的是个人私欲,受损失的还是国家和集体利益。 “公贿”果真是“光明正大”“公对公”吗?实践证明,行之者用公家的钱物,为自己拉关系、铺路子,甚至趁机
简介:作者在回顾跨国公司产生、发展和演变的历史过程的基础上,对现代跨国公司的定义和主要特征做出了明确界定,指出它是当今世界经济全球化的一支重要力量,具有经济开发和征服力,会对本国、他国和国际社会经济、政治、文化等项产生很大影响,这一点是与历史上的跨国公司有所区别的。接着,作者对跨国公司的现实活动和行为进行了比较全面的揭示和相当深入的多角度分析,认为跨国公司作为财势巨大、设备精良、信息独占的巨型企业法人和集团,是按照其意志有图谋、有选择、有计划地进行活动,其行为既有端正经营和善意,走正道,合法取利,创造宏业伟绩(突出表现为大幅度提高生产力),为经济国际化、全球化的发展发挥着越来越重要的作用;又会因腐败而背离正道,为恶、违法和犯罪,其恶果是超常地深广和沉重,且难发现和应付。针对跨国公司的两重性,作者建议国际社会应顷力合作规范跨国公司的行为,出台多种有效规则、制度和法律,乃至成立某种国际管辖机构。实施合力共治机制,既调动跨国公司的积极性,又预防和追究其违法犯罪,兴利除害,促进各国共同发展和繁荣。