简介：保护妇女的合法权益是我国宪法、妇女权益保障法、民法通则、婚姻法等法律法规的基本原则和重要规范。新中国成立以来，我国妇女的解放和发展取得了举世瞩目的成就，但是，由于法律规定的一些内容过于抽象，保障措施仍不到位等原因，妇女权益受到侵害的现象仍大量出现。其中，离婚妇女作为妇女中的特殊群体，法定权利得不到充分保障，生活相对贫困的问题目前尚未引起足够的重视。

简介：山东省济宁市城郊地区检察院驻山东省任城监狱检察室在派驻检察工作中充分发挥检察职能，采取多种措施维护罪j巳合法权益。

简介：近年来,私营经济在增加国家财政收入、吸纳劳动力、促进经济发展和社会繁荣方面起到了越来越重要的作用。但是,由于现阶段私营企业在劳动者权益保障落实方面存在诸多问题,破坏了劳资双方的关系。如何充分运用政策法规和综合手段,管理、引导和监督私营企业落实职工的权益保障,是社会主义市场经济条件下亟待解决的重要课题之一。

简介：打击剽窃行为保护作者权益本刊编辑部本刊全文发表张钟谊先生的来信，首先是向张先生表示歉意，另外，更重要的是对郝忠平的剽窃行为表示愤慨，对张先生维护合法权益的行为表示支持。接到张先生的来信后，我们立即给郝忠平去信，请他公开向张先生道歉、承认错误，并退还稿...

简介：摘要：工会是为员工权益而存在的组织，通过集体谈判、培训和政策倡导等方式，保障员工的权益和支持职业发展。然而，工会也面临争议和限制，如会费争议和政治立场问题。尽管如此，工会在建立公平和和谐的劳动关系中仍然扮演着不可或缺的角色，为员工争取权益，促进职业成功，确保劳动力市场的公平和正义。

简介：摘要：

简介：摘要：在现代企业中，工会作为职工权益的代表，肩负着保并促进职工合法权益的职责。随着市场经济的发展，职工权益保障存在很多问题需要解决，所以工会的角色愈发关键。工会通过多种方式积极参与企业管理和决策，努力解决职工在工作中遇到的各种问题，工会关注职工的生活质量，通过不同的措施增强职工的工作积极性。通过这些努力维护职工的合法权益，也促进企业的和谐稳定发展，为社会的长远进步奠定基础。工会的职能发挥是构建和谐劳动关系、实现社会公平正义的保障。

简介：

简介：《中华人民共和国妇女权益保障法》是从1992年的10月1日开始正式实行。不知道大家是不是听到这个实行日期后感到有些巧合。因为在1949年10月11日的时候中华人民共和国正式成立，按毛泽东主席的话说“中国人民从此站起来了”，又—个10月1日我们国家颁布了《妇女权益保障法》，我个人认为它不是一个巧合，我认为这里面有很深远的政治意义。第一，说明中国妇女的社会作用和政治地位已经被社会和国家日益重视起来。经过几十年的努力，我们中国妇女也站起来了!另外，从另一个角度来看，这又说明我们的妇女实际上是一个容易被忽视．

简介：重点围绕惩罚性赔偿制度在具体司法实践适用中存在的问题，如“消费者”的概念界定模糊、“双倍赔偿”适用范围过窄等通过对比、举例论证的方法进行分析，最后结合我国的实际情况并就其完善提出几点可行性建议。

简介：《金融企业会计制度》规定了金融企业的所有者权益包括实收资本(股本)、资本公积、盈余公积、未分配利润和部分准备金。与一般企业所有者权益不同的是构成内容上多了部分准备金,本文主要阐述了这部分准备金的提取依据、用途及核算。

简介：供给侧结构性改革必然引起劳动关系的调整和变化,影响到劳动者的切身利益：去过剩产能和优化产业结构,会引起劳动力供给的结构性矛盾,部分劳动者的现实物质权益保障面临压力;去库存、去杠杆、优化资本结构及其运作,必将对我国劳动法律和劳动政策产生影响;个别产能过剩严重的地区可能会出现劳动者集中下岗和财政支出困难的情况,易于引发劳动关系群体性事件;供给侧结构性改革中降成本补短板,会在短期内加剧劳动者素质提升的要求;职工安置分流存在较大资金缺口。推动供给侧结构性改革实践,要处理好改革政策与劳动者权益维护相关法律之间的关系,严格遵循法定民主程序,多措并举,合理发挥政府、企业和社会各方力量维护劳动者权益,通过转岗分流、社会保障支持、创新创业平台建设等,保证劳动者的就业、社会保障、分享成果的权益,促进改革与劳动者权益维护的平衡共进。

简介：涉台婚姻存续期间大陆女性配偶权益保障存在缺失,其权益障碍主要表现在政策、制度、经济、文化与观念等方面。消除权益障碍的解决措施在于台湾地区在立法上赋予大陆配偶"居民待遇",大陆地区构建维权平台从各方面给予服务以及大陆配偶自身维护权益的努力。

简介：摘要维护好职工的合法权益作为企业工会工作的核心所在，当前企业快速发展过程中，职工群体结构及收入都存在不平衡的问题，职工与企业之间的矛盾不断加大。工会作为企业与职工群众的重要桥梁和纽带，因此当前工会组织需要将维护好职工合法权益贯彻到企业生产经营及安全生产工作中来，不断激发企业职工的工作积极性，从而在企业中构建和谐的劳动关系，为企业的健康、持续发展奠定良好的基础。基于此，本文对新时期工会职工权益保护的重要性及开展策略进行分析。

简介：可比性是会计信息质量的重要特征,本文从权益资本成本角度分析会计信息可比性带来的经济后果。本文发现,会计信息可比性越高,企业权益资本成本越低;经过稳健性测试,结论依然成立。进一步研究发现:(1)会计信息可比性与权益资本成本的显著负相关关系只存在于内部控制质量较低组、非四大审计组等公司治理水平较差组,说明会计信息可比性对公司治理起到替代效应;(2)会计信息可比性与权益资本成本的显著负相关关系只有在分析师预测偏差较大组、股票流动性较弱组等信息环境较差的情形下才存在,说明会计信息可比性可以提高企业信息质量,降低信息不对称程度,进而导致企业权益资本成本的降低。总之,本文发现较高的会计信息可比性可以有效降低股权融资成本。

简介：供给侧结构性改革是党中央做出的重要部署，在适应和引领经济新常态的同时，对职_T-合法权益保障带来重大挑战工会组织应找准自身在供给侧结构性改革中的职能定位，在源头参与、民主管理、法律维权和帮扶服务等方面敢于担当、履职尽责，努力保持职工队伍和谐稳定，

简介：在欠发达地区,失地农民的权益保障问题开始凸现,文章试图从现行的征地正式制度和非正式制度安排的研究分析中,探求欠发达地区失地农民权益丧失的根源及其表现,并通过与发达地区的对比,阐明欠发达地区的失地农民权益保障所具有的特殊性,进而指出,只有建立起与其特殊性相应的制度安排,才能使欠发达地区的失地农民权益得到根本保障.

简介：

简介：摘要：随着金融市场的不断发展，证券公司之间的竞争也越来越激烈，为了扩大市场份额，寻求新的利润增长点，上市公司之间通过并购重组来增强自身实力。中信证券作为国内证券行业头部券商，并购广州证券的行为具有代表性也具有参考价值，本文以中信证券并购广州证券为例，首先介绍了中信证券并购广州证券的背景、并购双方基本情况，然后应用平衡计分卡对中信证券并购广州证券的效果进行了分析评价，最后针对中信证券在并购广州证券中存在的问题提出了几点建议，以期为其他上市公司在并购过程中提供参考。

简介：2016年9月14日,上海市十四届人大常委会第三十二次会议表决通过了《上海市华侨权益保护条例》（以下简称《条例》）。至此,涵盖归侨侨眷和华侨权益保护的涉侨权益保障的本市地方性法规基本完备。《条例》（草案）7月28日提请市十四届人大常委会第三十一次会议初审,9月14日表决通过。虽然审议过程不到2个月,但追溯到2016年年初法规项目立项论证,整个过程中不乏各方面的意见交锋和博弈。