简介：

简介：摘要目前，在许多行业中，都存在劳动安全问题，而且劳动安全的多重性特征明显。为此，企业有关人员应熟悉安全理论，加强安全管理，从而采取有效的措施使劳动安全性得以提高。基于此，本文基于对劳动安全理论的介绍，分析了事故和事故危险类型，并给出了事故防治的途径。

简介：我院所辖路区包括成都、广汉、资阳、资中、德阳、新都等,1999年、2001年和2003年我院组织体检队对辖区内育龄期、更年期及绝经后铁路系统女职工进行较全面的生殖系统健康调查,共体检8401人次.

简介：医院思想政治工作肩负着服务改革、化解矛盾、稳定大局、调动积极性和促进医院发展的重任。激烈的行业竞争实质上是人才和服务质量的竞争,医务人员的思想道德素质如何,直接影响着医院的服务水平。在此背景下,安徽省安庆市立医院不断适应新形势、探索新方法,切实狠抓医院思想政治工作,提高医务人员的整体素质,努力使医院的管理水平和医疗服务水平不断登上新台阶。在保障公益性上发力拓宽渠道、丰富载体,加强思想政治工作。

简介：摘要药品是医生为患者治疗疾病,提供医疗服务的重要武器和不可或缺的物质基础；同时药品又是特殊的有价商品,是医院资产的重要组成部分。管好药品用好药品即关系患者治病安全有效又关系医院的医疗安全和医院声誉。医院药剂科担负着全院医疗、预防、保健等所需药品的计划、采购、保管和供应工作。特别是现在在基层职工医院,由于历史的原因,职工医院得到地方政府的政策扶持非常有限,所归属的企业也无力给予资金、人员的投入。基层职工医院要想在残酷的市场竞争中生存、发展、壮大,强化内部管理向管理要效益是现阶段职工医院生存发展最可行的捷径和手段。现就结合本院工作实践做一归纳总结。

简介：为适应经济体制改革的要求,国家实行统一的"统账结合"的基本医疗保险,确立了政府主导,国家、社会、个人责任分担的新型保障机制.为此,要求按照"总体规划、分步实施、逐步推进、不断完善"的方针,由单位负责的现收现付制转向社会负责的基本积累制.实现这一转变,要有一个较长的过渡时期,以消化历史欠账和促进新制度的确立.从而公平、合理地分配有限的卫生资源,为职工提供更广泛、更有效的健康保障.

简介：通过年度健康体检,了解检验检疫系统干部职工的健康状况,指导该人群医疗保健和健康干预。通过对全局377名在职职工和离退休人员健康体检,进行体检结果分析、归纳、比较,建立个人健康档案。居疾病患病率首位的是甲状腺囊肿和结节,占33.16%,其次是高脂血症29.18%、肝功能异常20.95%、高血压19.10%、高血糖18.04%;甲状腺囊肿和结节、高血压、高血糖、脂肪肝、心电图异常和颈总动脉斑块疾病的患病率随体检者年龄增加而增加。

简介：近年来，在济南市卫生计生委党委的领导下，济南市皮肤病防治院依托创建“职工书屋”这—载体，不断创新优化职工知识结构。通过纵深推进、横向渗透，“职工书屋”的示范作用得以充分发挥，文化品牌效应日益凸显。引导职工养成了“爱读书、读好书、用好书”的良好习惯，走出了一条“人无我有、人有我新、切实可行、稳步推进”的创新之路，为营造和谐医院的良好氛围打下了坚实的基础。

简介：

简介：医务职工个人发展关系到医疗行业健康发展，通过对上海市公立医院系统7328位医务职工为样本，通过定量分析与座谈会探究等方法，对医务职工个人发展满意度进行研究，找出现阶段医务职工个人发展过程中存在的问题及原因，并提出相关解决对策。

简介：摘要目的按照医院总体规范化培训计划，通过对160名新职工健康教育技能培训，使其了解和掌握健康教育技能；方法采用集中授课和答题，现场考评新职工健康教育技能的实际了解情况。结果新职工对健康教育技能存在健康教育意识、健康教育内容、语言表达等方面较为薄弱，通过培训，促进医院整体健康教育技能的提高。结论新职工在健康教育技能方面良莠不齐，甚至较欠缺，应加强其健康教育技能的培训。

简介：摘要目的了解我国不同产业类型女职工心理健康状况，探讨年龄、家庭人均收入、工作时间等因素对女职工心理健康的影响。方法于2016年5至7月，对15个省（自治区、直辖市）不同行业的女职工开展横断面调查，共发放60 230份调查问卷，收回有效问卷57 777份，问卷有效率为95. 9%。调查内容包括基本情况和症状自评量表等。计量资料经正态性检验符合正态分布，用±s表示；计数资料率的比较采用χ2检验；采用非条件logistic回归分析影响因素。结果不同年龄、婚姻状况、文化程度、家庭人均收入、产业分类、工作时间及是否经常夜班等不同因素分组的女职工心理健康问题检出率差异均有统计学意义（P<0.01）。心理健康问题阳性率前3位的因子依次为强迫症状（23.7%）、忧郁（16.0%）和人际关系敏感（15.4%）。年龄、文化程度、家庭人均收入、产业分类、工作时间、经常夜班等因素对女职工心理健康问题发生风险的影响有统计学意义（P<0.05）。年龄30~39岁、年龄40~49岁、学历高中至大专、学历本科及以上、从事第三产业、工作时间8~9 h/d、工作时间9~11/d h、工作时间>11 h/d、经常夜班的女职工心理健康问题的发生风险均增高（OR=1.199、1.187、1.296、1.539、1.236、1.674、1.601、1.358、1.393，P<0.05）。结论女职工心理健康问题仍然严重，应采取有效的健康促进措施切实提高女职工心理健康水平。

简介：大病医疗互助是解决参保职工年度内超过基本医疗统筹基金最高支付限额以上部分至大病封顶线以下的医疗费用问题。以下以湖南省大病互助为例。

简介：摘要健康是人生最大的财富，世界卫生组织一直重申”健康”是多维的概念,“健康不仅是没有疾病或虚弱，而是身体的、精神的健康和社会适应的完美状态”，健康体检是健康不容忽视的基石。随着社会的进步和生活水平的提高，群众的保健意识和疾病预防意识不断增强，以往有病才就医的观念正在悄然转变，重视健康体检，防病于未然，已经是当今社会的健康新理念。

简介：目的了解河池市干部职工血脂情况，为针对性地提出预防保健措施提供依据。方法随机抽取的1740份河池市人民医院干部职工体检资料，并对血脂项进行回顾性分析，依据不同年龄和性别进行分组分析。结果1740例中男1040例，血脂异常457例（43．94％），女700例，血脂异常200例（28．57％），男性血脂异常率明显高于女性（P〈0．05）；不同年龄段组血脂异常的患病率也有统计学差异（P〈0．05），其中40～59岁组最高，达到了41．13％。结论河池市干部职工的血脂异常率较高，应加强健康宣教和针对性的训练，提高其身体素质。

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简介：摘要随着我国经济的不断发展和进步，我国各行各业都取得了十分迅速的发展，当然我国的交通建设行业也不例外。交通建设行业作为我国一个十分重要的行业，它的发展对促进我国经济的发展来说有着不可替代的重要作用，我们一定要对它引起足够的重视。而公路建设作为交通建设中的一个重要内容，当然也有着十分重要的作用，所以我们一定要对公路建设引起足够的重视。想要我国公路得到更好地建设，就必须要注重培养更多公路建设方面的人才，注重建立公路职工教育长效机制。本文就对建立公路职工教育长效机制进行了简单的分析。

简介：摘要：目的：掌握教职工的身体健康状况，了解教职工所患疾病的基本情况，为制定健康教育方案及保健措施提供依据。方法：对2023年131名教职工进行全面体检并对体检资料进行分析。结果：教职工患病率高的前7种疾病分别为超重及肥胖、甲状腺结节、高脂血症、脂肪肝、心电图异常、高同型半胱氨酸血症和肺结节。结论：积极做好疾病的预防教育、早期诊治和保健指导。

简介：摘要：目的：了解大环境变化下，高校教职工不同的生活方式对健康状况的影响。方法：对2019~2020年参加体检人数较多的三个学院教职工的体检结果进行统计分析，通过对比分析，对体检结果进行概括总结。结论：三个学院检后分析结果均显示大环境变化下因生活方式改变所导致的健康问题需要引起重视，引导重点人群控制体重、增加体育锻炼、合理膳食、规律作息，提高健康意识，加强完善职工健康管理和健康宣教工作。