简介:摘要基于自身设计院向工程公司转型的经验,文章提出了关于EPC工程总承包价值空间主要构成为产业价值链、企业价值链和建筑产品价值链的活动,并从这三个价值链展开论述发展的价值空间。并简要论述了以设计院转型工程公司的优势及BIM技术在工程总承包中的价值空间。从本质上了解决建筑也产品价格问题、实现建筑企业经济活动高附加价值化的具体而有效的途径,为今后以大型勘测设计院转型工程公司提供借鉴。
简介:摘要目前,随着经济全球化的快速发展,特别是在我国改革开放步入新时代的大背景下,直接推动了我国外向型经济的发展,国际商务交流与合作越来越多,如何更有效的开展国际商务管理工作,已经成为国际商务活动的重中之重,只有大力加强管理,才能使国际商务活动取得良好的成效。对于国际商务活动来说,既属于经济交流,同时也属于文化交流,因而如何更有效的运用文化价值理念开展国际商务管理已经越来越受到重视。尽管目前我国很多外向型企业在开展国际商务管理的过程中,已经开始重视文化价值理念,而且也采取了一些有效的措施,但仍然存在诸多不到位的方面,特别是对文化价值理念的积极作用缺乏足够的重视,导致文化价值理念在国际商务管理中缺乏更加科学、系统、全面、高效的应用,需要引起重视,并积极探索有效的文化管理体系,促进文化价值理念作用的有效发挥。
简介:摘要:随着时代的发展和经济的不断进步和发展,对于人力资源优化配置的经济价值的关注也越来越高,而人力资源优化配置的经济价值主要体现在人力资源的优化配置有利于将优质人才各司其职,提高企业运行总体效率;人力资源的优化配置有利于留住优质人才,提高企业的人才浓度;人力资源的优化配置有利于人才成本的控制,提高企业的工资支出的有效性。但是现阶段,人力资源的优化配置中仍然存在着一些问题:人力资源没有得到很好地配置,论资排辈的旧理念仍然存在;优质人才无法获得更好的待遇,往往会导致人才流失;对于人力资源部门的监管不力,人力资源部门管理者往往专权。而针对这些问题,本文提出一些解决措施:改善旧的思想理念,合理化配置人才资源;给予优质人才良好待遇,拓宽优质人才的上升渠道和空间;加强对于人力资源部门的监管,约束人力资源部门管理者的权力。
简介:摘要随着科学技术的突飞猛进,工程建设也随之受到重视,而伴随人们的生活习惯也在不断的改变,对工程建筑的要求也在不断的提升,工程管理也被人们越来越重视,传统的工程管理在当今社会中已经明显不能够适应社会的发展。当今社会中,若是想要改变传统的工程管理的方式,就应该要以创新为前提,相关专家提出绿色工程管理的理念,该种理念主要提倡在工程建设中保护环境,节约资源,促进人与自然和谐相处,进而实现可持续发展。因此,本文针对绿色工程管理及其工程价值观进行研究分析的,并且针对绿色工程管理提出相应的建议与措施。
简介:摘要:从最近这几年的农业种植情况来看,因为我们国家对农业推广的更加重视、持续的关注农业推广,与此同时也针对农业种植实施农业推广工作有了更高的要求,所以,关于农业种植中的农业推广的作用和价值,研究并探讨这一个相对还比较重要比较有思考难度的题目,成为了农业种植关注的核心主题和重要内容。我们应该对农业推广这个名词所代表的新意思概念进行深入地理解和学习,以便于更好的进行农业推广的实践工作,和更好的展开农业推广工作。而从另一方面来说,我们也应该比以往更加重视农业推广在农业种植这一个大方面所起的重要的作用和力量。除此而外,我们还要重视农业推广的方式是什么样的,再把这些方式具体化,实施到现实生活的农业种植过程中,这些无疑对促进农业种植的健康、可持续发展起着很重要的作用和影响力。