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216 个结果
  • 简介:摘要:大型医疗建筑,属于公共建筑中的特殊建筑,其内部结构复杂、功能较多,与普通的公共建筑相比,大型医疗建筑在结构建模和等效模型设定等方面都有其特殊性。目前,大型医疗建筑的节能优化措施有空调系统群控策略和增加地源热泵系统.

  • 标签: 大型医疗建筑 节能优化 运行策略
  • 简介:【摘要】精神专科医院内收治的患者均为神经方面的病症,常见精神障碍、人格障碍、心理障碍、情绪障碍类的疾病。这类疾病均有一些共性,如治疗困难、治疗周期长、治疗耗费资源大等,且长期治疗过程中,容易产生医院与患方之间的信任危机,最终导致以欠费为典型的医疗纠纷问题。不论是恶意欠费,抑或无意欠费,均会对医院的运营造成一定的财务危机,并直接影响患者的治疗进展。本文主要就精神专科医院医疗欠费问题进行探讨,分析当前精神专科医院医疗欠费现状,尝试提出一些改进意见,望为读者在相关领域的研究与学习提供一些帮助。

  • 标签: 精神专科医院 医疗欠费 财务管理 问题 对策
  • 简介:【摘要】精神专科医院内收治的患者均为神经方面的病症,常见精神障碍、人格障碍、心理障碍、情绪障碍类的疾病。这类疾病均有一些共性,如治疗困难、治疗周期长、治疗耗费资源大等,且长期治疗过程中,容易产生医院与患方之间的信任危机,最终导致以欠费为典型的医疗纠纷问题。不论是恶意欠费,抑或无意欠费,均会对医院的运营造成一定的财务危机,并直接影响患者的治疗进展。本文主要就精神专科医院医疗欠费问题进行探讨,分析当前精神专科医院医疗欠费现状,尝试提出一些改进意见,望为读者在相关领域的研究与学习提供一些帮助。

  • 标签: 精神专科医院 医疗欠费 财务管理 问题 对策
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  • 简介:摘要:随着近年来国家的各项事业发展,在医疗机构的服务过程中时常引发医患矛盾纠纷,由于事发突然无征兆,许多医护人员缺少相应处理措施,医患矛盾凸显。医患依旧一旦出现,极容易导致医疗场所秩序混乱,患者家属失去理智,纠缠医护人员,致使纠纷不断升级引发对抗,演变成影响恶劣的社会性群体事件。

  • 标签: 医院管理 医患纠纷 对策 医闹
  • 简介:摘要:妇产科护理部门,一直都是医院内容易发生纠纷之地,其主要原因是妇产科护理流程细节较多、妇产科手术技术含量高、手术风险大等。因此,本文分析了常见的妇产科护理纠纷原因,并给出了相应的解决措施,以期提高医院的妇产科护理质量,杜绝纠纷现象的发生。

  • 标签: 医疗护理 护理质量 相应对策
  • 简介:【摘要】 目的 鉴定一株来自肝母细胞瘤患者静脉血培养分离到的少见生物表型菌,并确定其分类学位置。 方法 采用Vitek2系统GN卡、梅里埃质谱仪Vitek MS和16S rRNA基因测序及细菌的形态学鉴定方法,Kirby-Bauer法进行药敏试验。 结果 血平板、巧克力平板分离到一株缓慢生长的革兰阴性球杆菌,在培养基上形成圆形、隆起、光滑、有光泽、粉红色菌落。Vitek2 GN鉴定卡重复试验2次,提示为少见贪铜菌(96%)。在梅里埃质谱仪上鉴定,则不在数据库范围内,不能鉴定。采用16S rRNA基因扩增可见单一清晰目的条带,测序结果经BLAST比对显示,与其他菌株序列相似度为:

  • 标签: 肝母细胞瘤 血培养 少见生物表型菌 Vitek MS 16S rRNA基因测序
  • 简介:[摘要]目的:分析脑外伤后颅内出血的法医鉴定研究结果。方法:选取我鉴定中心2016年9月~2020年3月实施法医临床鉴定的颅内出血患者218例作为本文研究对象,采取回顾性分析手段判断脑外伤后颅内出血患者的法医鉴定结果。结果:针对218例颅内出血患者实施法医鉴定处理,由于外伤导致的颅内出血患者有175例,占总数的80.28%,其中外伤直接引发出血的有141例,占外伤引发颅内出血患者的80.57%。针对218例脑外伤后颅内出血患者的出血原因进行分析,包括重伤患者有119例,占总数54.59%。结论:颅内出血患者实施法医鉴定可知,大多数颅内出血患者都是外伤引发的,少部分患者是由于疾病引发的颅内出血。

  • 标签: 脑外伤 颅内出血 法医临床学鉴定 应用价值
  • 简介:[摘要]目的:探讨鉴定腕关节功能障碍伤残程度的方法及难点,为腕关节功能障碍的法医临床伤残鉴定提供参考。方法:选取2019年1月-2021年12月期间在我院进行治疗的腕关节功能障碍患者120例为研究对象,按照其腕关节功能丧失程度分为轻度组(n=30)、中度组(n=50)和重度组(n=40),对比其腕关节活动功能、肌力等级、疼痛程度。结果: 在三组患者的腕关节掌屈、背伸、桡侧倾斜、尺侧倾斜度数方面均为轻度组>中度组>重度组(P

  • 标签: []鉴定 腕关节功能障碍 伤残程度 方法 难点
  • 简介:[摘要]目的:探讨鉴定腕关节功能障碍伤残程度的方法及难点,为腕关节功能障碍的法医临床伤残鉴定提供参考。方法:选取2019年1月-2021年12月期间在我院进行治疗的腕关节功能障碍患者120例为研究对象,按照其腕关节功能丧失程度分为轻度组(n=30)、中度组(n=50)和重度组(n=40),对比其腕关节活动功能、肌力等级、疼痛程度。结果: 在三组患者的腕关节掌屈、背伸、桡侧倾斜、尺侧倾斜度数方面均为轻度组>中度组>重度组(P

  • 标签: []鉴定 腕关节功能障碍 伤残程度 方法 难点
  • 简介:【摘要】目的:分析红细胞浓度对固相法血型鉴定的影响。方法:选择我院2021年4月份到2022年4月份身体健康人10例O型Rh(D)阴性、10例AB型Rh(D)阳性,在抗凝管中加入适量静脉血,将AB型与O型血液配制为不同高低浓度红细胞悬液,采取固相法开展ABO血型正定型与Rh(D)血型鉴定,与此同时,以10%浓度红细胞浓度作为对照,探讨假阳性与假阴性出现状况,以及假性结果发生时红细胞抗原的浓度。结果:利用红细胞悬液为10%的浓度作为参照,高浓度组的红细胞抗原浓度超出26%出现了假阳性,低浓度组红细胞抗原浓度低于3%出现了假阴性,具体见表二。高浓度组当中,出现假阴性期间,抗A孔的表现更加显著,低浓度组当中,发生假阴性期间,抗B孔和抗D孔表现较抗A孔更加显著。结论:红细胞浓度,针对固相法ABO血型正定型,包括Rh(D)血型鉴定有一定影响,并且高低浓度对不同的单克隆抗体结合抗原能力影响也不同。

  • 标签: 固相法 红细胞浓度 血型鉴定
  • 简介:【摘要】目的:分析在中药库房管理中进行中药鉴定法的实际作用。方法:研究对象为口服中药治疗患者80例,随机数字表法将其分为2组,各40例。对照组患者的中药采用传统鉴定方法,实验组采用中药鉴定法,对比两组不良反应发生情况。结果:实验组不良反应发生率(2.50%)低于对照组(17.50%),实验组管理满意度(97.50%)高于对照组(85.00%),差异有统计学意义(P<0.05)。结论:中药鉴定法在中药库房管理中的应用价值显著,能够有效确保中药的优良性,辨别出假冒伪劣中药材,为患者的用药安全性提供重要保障,值得推广。

  • 标签: 中药鉴定法 中药 库房管理
  • 简介:

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  • 简介:摘要:医疗信息化安全管理模式的构建,对于医院整体发展意义重大,只有注重医疗信息安全,才能保证各项工作的顺利实施,提高医疗安全管理效果,改善医疗服务质量,促进医院持续健康发展。本文对医疗信息化安全管理模式进行探究。

  • 标签: 医疗 信息化 安全管理模式
  • 简介:摘要:军队疗养院医疗质量管理极为重要,影响疗养院的疗养服务质量,同时影响医务人员的工作状态,因此,需给予重视。本文从军队疗养院医疗质量管理的现状与有效措施两方面入手,详细介绍医疗质量管理的情况,以提供管理参考。

  • 标签: 军队疗养院 医疗质量 管理
  • 简介:摘要:在医疗卫生事业不断发展和医疗质量服务要求不断提高的背景下,各级医院也不断加大医疗设备的投入与更新,以为医院更好的发展进步提供助益。在医疗设备数量不断增长的背景下,设备科技含量越来越高,相应的维修以及管理难度也在不断增加,如何提高医疗设备的维修工作效率与质量也成为当前医院发展中重点关注的内容。

  • 标签: 医疗设备维修 质量管理 具体策略
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  • 简介:摘要:随着科技的不断进步,智能医疗器械作为医疗健康领域的重要组成部分,正逐渐改变着传统的医疗模式。本文旨在探讨智能医疗器械的设计理念、技术特点、应用现状以及未来的发展前景。通过对现有文献的梳理和市场分析,本文介绍了智能医疗器械的概念和分类,分析了其在医疗诊断、治疗、监护和健康管理等方面的应用,并讨论了智能医疗器械面临的挑战和机遇。文章对智能医疗器械的未来发展趋势进行了展望,指出了技术创新、法规标准、市场准入和伦理问题等关键因素。

  • 标签: 智能医疗器械 医疗健康 技术应用 市场前景 伦理法规
  • 简介:【摘要】目的:研究护理工作中降低护患纠纷情况的发生对策。方法:将我院2019年8月~2020年8月的130例住院患者为探究对象,选用随机数字表法分组处理,分为试验组65例(实行常规护理+加强护患沟通)、对照组65例(实行常规护理),主要对比两组的护理疗效。结果:试验组的护理满意度更高、组间对比差异性显著,P<0.05。试验组的护患纠纷率更低、组间对比差异存在,P<0.05。结论:护理工作中进行常规护理、加强护患沟通,有助于提升患者的护理满意度、降低护患纠纷率,故此建议在临床上予以广泛应用、推广。

  • 标签: 护理工作 护患纠纷 控制
  • 简介:[摘要]目的:分析护士在护患纠纷中心理应激引起的不良情绪及有效的应变对策。 方法:对我院 2018年5月-2019年5月期间发生的31例护患纠纷,进行回顾性分析,并对护士在此过程中出现的各种心理问题进行调查。结果:护患关系主要由患儿家属对护士的服务态度、护理质量和护理操作不满引起的。其中正性心态护士8例,占25.8%;负性心态护士23例,占74.2%。高年资护士正性心态比例较低年资护士高,差异显著,具有统计学意义(P

  • 标签: [] 护患纠纷 护士心理应激 应变对策