简介:本文从制度逻辑的视角对董事会团队文化及其对决策的影响进行了探索性研究。通过对我国公司治理中存在的不同制度逻辑进行分析,研究了"股东中心主义"的制度逻辑下形成的董事长权威对董事会团队文化的影响,并进一步分析了董事会团队文化对决策效果的影响。在将董事会团队文化分为个体层面的建设性行为和组织层面的共同规范两个基本准则后,研究发现:董事长权威会降低董事会成员的建设性行为以及董事会成员的共同规范,董事会成员的建设性行为会降低董事会的决策效率、提升董事会决策质量,董事会成员的共同规范会提升董事会的决策效率和决策质量。研究表明制度环境中的主导逻辑会影响董事的行为模式而塑造董事会团队文化,进而影响决策效果。
简介:由中共中央党校无锡科研基地、中共江苏省委党校主办,中共无锡市委党校、中共无锡市委政策研究室、无锡市乡镇企业局协办的“’98乡镇企业改革与发展研讨会”于7月15日至18日在风光秀丽的太湖之滨——中央党校无锡科研基地召开。来自中央党校、中共江苏省委党校、江苏省乡镇企业局以及山东、浙江、福建、湖北等省内外专家学者共五十余人出席了研讨会。本次研讨会是在学习与贯彻江泽民总书记今年4月视察江苏乡镇企业时所作的重要讲话精神下召开的,也是在我国乡镇企业的改革与发展处于一个非常关键的时刻和阶段召开的。参加本次研讨会的领导、专家和学者对当前乡镇企业存在的问题及如何深化改革作了深入的探讨,现将主要观点概述如下。
简介:摘要:董事会建设是健全公司治理的重要环节,特别是在国企改革三年行动圆满收关后,2024年是新一轮国企改革深化提升行动第二年。持续加强董事会建设是进一步提升财务公司公司治理水平核心工作。本文以某大型企业集团财务公司为研究对象,探讨了如何全面落实董事会的6类职权,真正发挥董事会在财务公司公司治理中最高决策机构的作用。从理论出发,结合实践经验,提出了具体的策略。