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导师制在儿科新护士岗前培训的应用研究
导师制在儿科新护士岗前培训的应用研究
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摘要
【摘要】目的:探讨一对一导师制度在我院儿科新护士中的应用情况。方法:选取2018年8月10日至2019年12月31日在我院的新护士78名,随机分为对照组39例(采用传统跟班带教方法)和观察组39例( 采用一对一导师制带教方法 ),比较两组的带教效果。结果:观察组理论知识、操作技能、应急能力等方面评分优于对照组, 差异具有统计学意义(p
DOI
54y0q2m1d0/4892752
作者
陈霜
王雪静
王宁
郭颖
机构地区
首都医科大学附属北京儿童医院,北京 100045
出处
《健康忠告》
2020年9期
关键词
新护士
导师
规范化培训
分类
[医药卫生][基础医学]
出版日期
2020年11月03日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
健康忠告
2020年9期
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