关于“十五”干训课程设置的思考

(整期优先)网络出版时间:2000-07-17
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重组课程结构,改革教学方法和教学模式是干训课程改革的突破点。新的“十五”干训课程里应有“新的政策,理论和技术”及“现场咨询诊断”,“自我分析”课程板块。