林业规划设计与调查方法的思考

(整期优先)网络出版时间:2018-01-11
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林业规划设计与调查方法的思考

柴晓雷

柴晓雷

内蒙古自治区第二林业监测规划院内蒙古乌兰浩特137400

摘要:林业规划设计与调查作为林业系统中不可或缺的项目,在一定方面来看,在林业资源的合理使用与保护方面起重要作用的是调查规划设计工作的科学性。在市场经济环境下,林业规划设计与调查也会不断的显现一些新问题、新观点、新方法。文章会针对该问题进行讨论,叙述工作内容,分析存在的问题,提出解决措施。

关键词:林业;规划设计与调查;问题分析

一、林业规划设计与调查工作的主要内容

林业规划设计与调查包含三方面的内容,其内容为林业调查、林业规划及林业设计。林业调查又分为三个类型及专项调查,它调查的主要内容是森林中在植物的有关信息,明确可采伐的森林数量。对森林面积和经营策略进行科学有效的分析,还要对森林做设计方案与规划。但林业规划是以宏观的层面进行探究,为今后森林的可持续发展和经营提出相应的指导。林业规划包括行业规划、5年发展规划、总体规划、产业规划等几种。林业规划把林业调查结构作为基石,以它作为依据,能够预测未来的林业。并提出了与其对应的规划与保护办法。林业设计则贯通着林业的规划的贯穿,能够保证林业工作的顺利开展,我们可以利用图表更好的林业设计规划展现出来,确保我们的规划内容得到一个更好的、更直观的提升。林业设计分为初步设计与作业设计,作业设计又细分为造林设计、育林设计、森林改进设计及采伐设计。

二、当前林业调查规划设计存在的问题

2.1思想滞后

前文我们谈到在进行林业经济管理时,必须要进行调查规划工作,这项工作能够使我们充分利用森林资源并对进行一定程度上的保护。在进行工作的过程中,传统思想深入人心影响着相关人员,他们还没有从思想上认识到调查规划设计的重要性,这将会导致在进行工作时无法对对林业资源进行考察、没有做好这项工作。没有更好的完成任务,另外还有管理观念滞后,无法科学合理的管理控制林业资源。所以说,林业调查规划设计有一些问题出现的根本原因为管理层的工作人员的观念问题。

2.2资金投入的欠缺

林业行业的工作环境比较多样化,工作者不仅工作量大,而且还会长期在环境十分很差的野外工作,甚至会出现自然条件不好导致工作无法正常开展。由于管理层的工作人员思想滞后,对林业规划设计和调查工作不够重视,从而导致工作中资金周转不开、设施陈旧不完善的现象出现,这样使原本受自然条件制约的工作不能顺利的进行下去。

2.3人力、技术落后,监管不到位

之所以林业缺乏高素质、能力强的人才,是因为林业行业的工作力度大、工作条件不好、工资相对较低,从而导致工作者的整体素质不太理想。在进行林业资源管理时,出现了一些突出问题,如工作效率低。管理技术落后,不能适应现代林业资源,二者无法进行有机结合。我们必须要面对这些问题积极解决,否则将阻碍林业企业的发展。除此之外,社会上存在一些不正的风气,使一些工作人员缺少必要的法律观念,在金钱利益的诱导下容易出现监管不好的情况,从而对林业的发展壮大产生严重的损害。

三、提高林业调查规划设计水平的策略

3.1提升工作人员的工作素质

设计人员要够量且素质高能力强。可以从外面引进一批素质高能力好的工作人员,或者组织招聘,选拔人才为企业注入新鲜活力。选择员工时要择优录取招收一批责任心强、专业素质高的优质员工进入公司,同时还要使工作人员的福利待遇有所提升,从而激发员工的工作积极性。还应加大力度对员工进行专业培养。随着知识经济时代科学技术的不断变化与发展,林业方面为了符合时代发展潮流出现了很多新技能、新措施,需要工作人员不断学习与进步。林业调查规划设计单位要运用“走出去、请进来”的方法做好人员训练,为工作人员提供更多的学习机会,使其了解更多先进的知识,提升设计队伍的综合素养。加强工作人员的法制教育,传播法制思想,提高法律意识。社会上诸多诱惑影响着调查规划设计,要使其工作质量有显著提升,工作人员必须具有法律意识,懂法守法。企业必须注重员工的法制教育,对其进行相关培训。同时还要建立相关的激励机制,提高员工的积极性,提高员工的工作效率。面对工作成绩突出者,给予精神与物质方面的嘉奖,并作为评先升职重要参考条件,通过完善的激励机制使工作人员的担当责任的能力加强。另外,还要实现调查部门的系统化管理,确保调查人员及时交流、互相监督,有效提高监管力度。

3.2加大投入,改善工作条件

在我们开展调查规划设计工作时,必须具备一定的物质基础,这是我们开展工作的前提。此外进行工作时要使用可靠、先进的设备,同时它还要具备良好的性能。设备的好坏直接关系到工作能否顺利进行,好的设备会提高工作效率,有助于工作的开展。尤其是新科技、新设施的出现,加大购买基础设施的力度,更新落后设备,使工作得到进步与发展。另外,加大投资以购入设备和进一步改善工作人员的工作条件是十分有必要的。调查规划工作者长期在环境极差的野外工作,要适当提高其工资和增加相应的生活补贴,以补充其工作环境恶劣的不足,从而提高其对工作的热情,进而提高工作质量。

3.3充分发挥计算机技术的优势

传统的林业调查规划采用人员工作调查的方法,只使用计算机对早期调查数据进行制作分析。在实际情况中,林业调查规划的涉及多个方面,调查工作过程中会形成多个数据,人工调查的方法就会存在很多的缺陷。为了使这一现状得到提升和改变,采用现代化调查的方法,使用计算机来代替人工进行数据统筹计算,这样不但可以使数据统计的工作效率有一个显著提升,而且还可以拥有准确的调查数据。此外,以网络技术的支持为基础,便于企业进行更好的管理,计算机可以更好的对数据做出处理,方便进行数据传输。把林业调查规划设计工作与现代信息技术相结合,有效推动了林业调查规划的进步,使林业生产建设水平得到很大提高。

结束语:在新时代下的林业,需要严格掌握好效益与质量这两个重要因素,,将林业实现的最终质量作为硬件要求,以不断改进自身林业建筑工作的质量水平作为建设的手段,加强过程管控力度,提高单位职工的自觉性,是保证林业调查规划设计的基础性要求。当然,因地制宜的思想要贯彻落实到整个林业建筑之中,经考察后被确定为具备综合性林业规划设计区的地点,可开展林业地方性调查研究规划设计的试点工作,试点成功之后对其树林的植被生长情况进行统计与经验总结等相关工作的研究记录,为种植合适地区特异性植被的工作做准备。制定的林业调查规划设计的方案要切实可行,能够为林业的种植提供科学依据。

参考文献:

[1]季海云.林业规划设计与调查方法的思考分析[J].农业与技术,2018,38(10):194.

[2]于强.关于林业规划设计与调查方法的思考[J].花卉,2017(20):196-197.