安保实战平台技术体系及其在安保实战中的应用

安保实战平台技术体系及其在安保实战中的应用

王小凯

国网翼城县供电公司山西省临汾市043500

摘要：目前，我国的经济在快速的发展，社会在不断的进步，为有效提高公安机关安保信息收集能力、指挥调度能力、综合管控能力、警卫保障能力和反恐处突能力，实现“快速、准确、有序、可靠、高效”的安全保卫指挥调度目标，提高重大活动安全保障水平，某公安局积极探索开展安保实战平台建设应用。主要从总体架构、技术体系、实战应用等方面对安保实战平台的建设及应用进行较为系统的阐述。

关键词：安保；大数据；感知；融合；

1安保实战平台总体架构

1.1资源层

主要负责对接各类数据资源，包括无线通信系统、有线通信系统、视频会议系统、视频监控系统、资源管理系统、关联警种业务系统、城市公安业务系统等。

1.2大数据平台

1）接入层通过资源层提供的接口、URL链接地址、静态资源等，进行数据抽取、下载、请求、解析、解密、格式转换等操作，将数据从外部平台汇入大数据平台。2）处理层负责在数据进行持久化存储之前对数据的标准预处理工作，包括提取、清洗、关联、比对、标识五大环节。3）数据层由分布式数据库集群，包括关系型数据库、非关系型数据库、内存数据库和索引数据库，与Hadoop分布式文件系统共同构成数据存储中心，对结构化、非结构化、半结构化格式的海量PB级数据提供数据接入、存储、查询、管理等数据服务。4）支撑层依托Hadoop集群和Spark集群，通过融合YARN、MapReduce、SparkStreaming等框架技术，引入了MapReduce离线分布式并行计算框架、SparkonYARN分布式内存并行计算框架、SparkStreaming实时流式计算框架、SparkGraphX图形计算框架。实现了对应用服务层后端数据实时采集分析，同时提供接口对数据层进行大数据分析、机器学习、深度学习。数据分析结果也会反馈到标签引擎进行数据标注，添加标签、说明等信息。5）服务层主要负责为上层的业务应用提供相应的平台服务。包括地图服务、要素采集、智能辅助、专题托盘、大数据可视化、数据服务平台、高速缓存、高速索引等服务。应用层主要是依托大数据平台，基于大数据平台提供的各类支撑服务开发各类实战应用模块，主要包括可视化指挥、全息化情报、社会面管控、要人警卫、反恐处突、通信保障等功能模块。

2安保实战平台技术体系及其在安保实战中的应用

2.1行为文化建设

工作人员和领导者的行为对安保工作极为重要。行为文化建设主要是对相关人员的行为进行约束和指导，首先，加强安保培训，在核安保工作中，即需要被动预防，即出现问题后采取行动，又需要主动预防，即找出可能出现的风险，实施措施预防。对于核安保人员，必须要经过一系列的培训，在通过技能考核、安全意识达标后才可上岗，并对每个人员建立档案，定期进行培训和考核，若考核不达标，则禁止上岗。其次，建立评估机制，注重反馈，定期开展安保文化评估活动，可通过问卷、面谈、现场巡查等形式展开评估，从中找出需要改进的政策和管理问题，进而制定出改进措施，通过不断改进，提高核安保能力。

2.2必须要求

思想政治教育是安保员工的生命线。只有过硬的思想政治才能够保证自身不会被淘汰，也才能保证可以继续做好高校的安保工作，其主要表现在两个方面：一是安保队员不能正确认识自身的岗位，因为缺乏认同和尊重，所以会在工作中犯错误。二是部分安保队员思想素质较低，受利益驱使，职业道德的底线容易受到侵蚀。思想政治教育工作的开展，能够使安保队员认同自己的职业，在职业中收获成就和幸福，从而热爱工作。另外，还能培养其过硬的思想政治素质，树立其正确的职业意识，牢牢把握工作的生命线，杜绝犯错。在此，便体现出了安保工作的一项必须要求是思想政治教育。只有思想政治教育跟上了，安保工作才能够更加稳定扎实，安保人员才能为学校提供更优质的服务。

2.3物质文化建设

物质文化是文化体系的外在体现，对于物质文化的建设，应从以下方面着手：第一，制作“工具卡”，有专家指出，若深扒近百年来核泄漏事故的最初起因，无一不是人为失误所致，因此，应召集核安保各岗位有经验的人员，对工作中最长出现以及可能出现的人为失误类型全部记录到工具卡中。领导者带头佩戴工具卡，进而带动整体工作人员佩戴工具卡，并开展关于工具卡的培训活动，从身边工作的失误与工具卡進行对照，以实际工作中的事情进行宣传教育，并讲解失误可能造成的严重后果，充分发挥工具卡的辅助作用。第二，为工作人员创造良好的休息环境，在核安保工作中，工作人员需要充满警惕性，集中注意力，及早发现和解决可能存在的问题，需耗费巨大的精力，人毕竟不是机器，若得不到良好的休息，必然会导致工作中出现差错，因此有必要保证安保人员的休息。

2.4加强国内的立法和政策支持

作为海外安全治理的一部分，我国政府应当为中国保安服务企业“走出去”制定行业标准、规范，解决“走出去”的壁垒和障碍问题。在“一带一路”倡议下，中国目前已经从国家层面建立起中国企业海外投资支持政策和服务体系，如2010年8月，商务部会同外交部等七部委联合发布了《境外中资企业机构和人员安全管理规定》；2012年4月，商务部印发了《境外中资企业机构和人员安全管理指南》。这些政策文件强调在外中资企业应加强安全管理，保障人员财产安全，必须配备必要的安全保卫设施，并可视情雇佣当地保安或武装警察，但对保安服务企业“走出去”的强调仍然不够。其他现有政策对保安服务企业“走出去”的作用和作为更是鲜有提及。国家应对保安服务企业拓展海外市场提供政策定向支持，对具备涉足国外安保市场能力和条件的企业提供扶持，帮助其在国外开展安保服务的初期阶段适应新的环境，步入良性发展轨道，加强驻外使领馆与中国保安企业的联系。具体的如签证、信贷、保险、税收、海外安保武器配备、“走出去”的方式等，应当通过立法和标准等形式，进行更细致、明确的规定。目前，中国保安协会、北京保安协会等都已成立海外安全服务专业委员会，发挥协会主导、企业运作、提供服务、规范行为的职能作用，总结前期海外保安服务工作的情况和成效，分析存在的问题和困难，科学引导保安服务企业积极参与海外安保服务市场竞争，拓展海外安保服务业务，培养海外安保服务专业人才，促进国内安保行业与国外安保行业之间的交流合作，为海外安全服务的发展出谋划策。在“走出去”的步伐方面，也不能“一窝蜂”，这不仅盲目，而且也不现实。据悉，中国保安协会正在加紧出台中国提供海外安保服务的保安服务企业名录，通过制定“走出去”保安服务企业的资质标准，对涉足国际保安市场的中国保安企业进行筛选，加快推动国内有资质、有实力（如具备安全专家团队、安全评估能力、涉外工作经历、经济实力等針对性条件）的保安服务企业走出去，为“一带一路”沿线重点中资项目提供安全服务。

结语

安保实战平台充分运用大数据、云计算技术，立足安保实战，积极探索、应用并固化预警推送机制、大型活动警力部署调度机制、警卫任务巡查调度机制，完善三级指挥体系建设，服务公安打防管控工作，为提高厦门公安安保精细化水平，服务大型活动安保工作，发挥了重要作用。

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