新时期医院工会“党建引领工作”的实践与思考

新时期医院工会“党建引领工作”的实践与思考

褚健耘,毛筠雅,丁德群

江苏大学附属医院工会 江苏省 镇江市212000

摘要：在当前局面下，医院工作对公共卫生的重要性不断凸显，医院工会在医院工作中的重要作用进一步提升。在医院工会的工作中，如何更好地以党建引领工会的日常工作，是医院工会工作发展研究的一个重要方面。针对这一问题，笔者从党建引领工会工作的意义，党建工作融入工会工作中的举措和对于党建引领工会工作的思考三个方面进行了具体事例的介绍和论述。本文对于公立医院工会如何更好开展日常工作具有一定的示范和指导意义。

关键词：党建工作；医院工会工作；工会研究；党建引领作用

一．“党建引领工作”的意义

1.1党建在医院工作中的作用

    长期以来，党在医院工作中一直起到了全面领导作用，中国共产党“从人民中来，为人民服务”的高度奉献精神和医药系统“悬壶济世”的良好传统是高度统一的，只有不断遵循党的领导，新时期的医院工作才能不断发展。所以，医院工作中的党建工作，不只是对党组织和党员的建设与教育工作，更应该结合医院的实际功能，通过与党相关的教育与建设活动，提升医院在公共卫生、医学研究、治病救人等方面的技术水平，这是党建工作在医院日常工作中长期不可替代的作用。

1.2新时期医院工会的功能

    在新时期医院工会作用的方面，王聪（2021），姜璐（2022），徐晓红（2022）等分别做出了许多较为详尽的研究与探索。现有研究表明，医院工会不仅承担了医院职工的总体管理职能，更承担了在医院发展过程中的服务职能。在眼下疫情肆虐，公共卫生与防疫受到考验的新时期，医院与医生承担的社会责任越来越大，这对于医院工作来说既是一种困难，也是一种机遇。而医院工会在新时期，更好做好自身服务工作，保障医务工作者的合法权益，减少医务工作者正常工作之外的不必要劳累，提高医院的整体工作效率和工作能力。同时，医院工会还承担了对广大医务工作者的宣传、激励工作，这在医院工会的工作中也是十分重要的一环，直接影响了医务工作者的工作热情和工作态度。简单来说，医院工会在新时期医院工作中是“润滑剂”，减少医院机器的磨损；是“传声筒”，让医务工作者的心声能够传递；更是“加油站”，为医疗工作的顺利进行加一把火，添一把柴。

1.3医院工会“党建引领工作”的意义

    医院工会是医院的重要组织，是医院和一线医务工作者之间的纽带，由于在新时代医院的工作需要进一步深化党的领导与指挥，医院工会也就成为了医院党建工作的重要实施主体。如果没有工会在医院的日常工作中不断融入党建工作，党建工作在医院就难以正常开展；如果不在医院工会的工作中强调党建的重要地位，医院工会的日常工作也会失去主心骨，失去方向，最终也做不好。所以，提倡在医院工会的工作中以党建引领工作，不仅仅是党领导一切的切实要求，更是工会工作性质决定的对于工会工作必不可少的一种促进。

二．医院工会“党建引领工作”的实践

2.1 搭建党建平台，积极引导岗位素质提升

党建引领，首先需要为医院最重要的专业能力与岗位素质提升工作添砖加瓦。在“党建引领工作”的号召下，我院积极通过工会这个平台，以党建促发展，培养各个岗位的工作能力与职业素养。

在党建引导下，工会工作不断推陈出新，工作成果层出不穷。我院积极动员、组织医护人员参加镇江市职工“三十佳”成果评审工作，有两人分别获“十佳先进操作法”、“十佳合理化建议”；为进一步激发各基层分工会的活力，鼓励一线科室、部门提升团队技能、凝聚团队力量、丰富团队生活，2020年院工会共支持部门、科室、学组开展相关技能竞赛，以及团建活动；2020年，我院一批职工获得省、市级荣誉，为医院争光添彩，分获镇江市劳动模范、镇江市文明职工、江苏省三八红旗手、镇江市出彩教育人、镇江市科学教子家庭、镇江市抗疫先锋家庭等称号。

2.2 依托党建工作，提升民主管理职能

民主管理是工会工作的重心所在，做到民主管理才能服众，才能聚民心，医院的整体工作才能富有干劲。而坚持党建工作的建设，对于医院工会民主管理的职能有不可或缺的正向作用：只有坚持党的组织生活原则，民主集中制的决策和批评与自我批评的精神，医院工作才能真正做到民主，才能让广大医务工作者体会到家的温暖。

在这一精神指导下，我院工会积极履行“两代会”工作机构的职责，同时做好了各代表团意见汇总和提案征集工作，完成了“两代会”文件汇编。工会及时召开提案工作委员会会议，对提案和建议进行了分类、汇总并拟定主办单位，共收到职代会提案85件，经提案委讨论共确立33件提案，40件建议，积极督促各相关单位做好提案办理与答复工作。充分利用分工会、工会小组等工作网格，及时发挥上传下达的纽带桥梁作用，加强民意了解，强化民主沟通。

2.3 强化党建文化引领，打造党建品牌项目

工会除了提升工作能力，联系职工与医院之外，还有显著的组织活动与宣传效能。在宣传工作中，也必须坚持党建文化的引领和对党建文化的宣传。在党建文化的引领下，医院工会的工作能够突出政治性、提倡文化性、凸显教育性；而医院工会的不断宣传与不断激励，也能够对医院党建文化的发展起到良好的促进作用。

在党建工作的引领下，我院推出了一系列有趣味、有意义的品牌活动。一是2019、2020农历新春佳节前，院工会连续两年策划组织了附院职工新春联谊活动，在营造喜庆氛围的同时，向职工向传递了组织的关爱和温暖。二是为了庆祝伟大祖国70华诞，同时配合党委的“不忘初心牢记使命”主题教育活动，2019年国庆节前，院工会精心组织了“不忘初心牢记使命 歌颂新时代暨庆祝建国70周年诗歌朗诵会”活动，表达出医院职工声音致敬70年，礼赞新中国的深情厚意。三是2019年“三八”妇女节，开展了主题为“凝聚江大附院她力量，共创巾帼建功新时代”女性先进事迹报告会，倡议全院女职工充分发挥妇女“半边天”作用，画好同心圆，建功新时代，为推进医院事业高质量发展做出积极贡献。

三．新时期医院工会党建工作的思考

在我院工会“党建引领工作”的主旨指导下，我院形成了一整套由党建促发展的新格局、新理念。在获得一定成绩和工作效果的前提下，对于新时期医院工会党建工作，笔者进行了一定的思考，得出了以下结论：

一是坚决坚持党的核心领导和党建思维的中心地位不动摇。全面深刻理解开启现代化新征程、“十四五”奋斗目标，在大局下思考、谋划、推进工作，以更加清醒的政治自觉，立足医院发展新阶段，找准工会工作新方位，找准融入大局着力点，找准发挥作用新路径，最广泛地把职工群众团结起来、凝聚起来、动员起来。尤其是把握意识形态工作主动权，切实担负引领职工坚定不移听党话、矢志不渝跟党走的政治责任，确保职工思想政治工作质效明显提升，精神文化生活有效满足，形成广大职工更加自觉投身医院高质量发展的生动实践。

二是不断提高工会的党建工作能力，提出党建工作的新举措。新征程中改革发展任务艰巨繁重，职工群众对美好生活的要求不断提高，面对新情况、新问题要始终坚持问题导向，注重倾听职工呼声，注重联系实际，突出工作重点，在解决实际问题上下功夫，研究更加务实精准举措，不断增强工会工作的针对性、实效性，使各项工作取得实实在在的成效，让职工群众更充分地享受医院改革发展成果。

三是改进工会工作质量，不断锤炼工会新面貌。坚定扛起工会组织的光荣使命和工会干部的责任担当，积极配合院纪委创建学校廉政文化示范点的任务要求，把握廉政文化建设任务分工，配合做好广大职工的廉政教育，以高质量党建引领工会高质量发展；强化专兼职工会干部的培训及指导，增强培训工作的针对性和实效性，不断促使工会专兼职干部提高政治站位，练好过硬本领，努力建设一支政治坚定、业务扎实、作风过硬、廉洁自律的工会干部队伍；全面梳理、修订工会相关规章制度，进一步规范工会各项工作，使工会工作做到有据可依，更好地发挥工会组织的桥梁纽带作用。

在以上几点思考和改进下，我院的公会工作必将在党建工作的领导下不断推陈出新，更好地服务医院日常工作。