重庆市云阳县凤鸣镇中心卫生院
摘要:为探讨消化科医生如何防范和处理医疗纠纷的问题,笔者特选取了重庆市某医院306名的消化科医生进行研究,通过对其临床患者资料进行回顾性分析,对其防范和处理医疗纠纷的对策进行了思考与归纳。从而提出了改善就医环境,掌握好适应证,加强对护理人员的培训,加强与相关科室的合作,加强与患者的沟通与交流等主要的防范和处理医疗纠纷的对策。并得出思考:防范和处理医疗纠纷是一个复杂而又艰巨的任务,需多方协作。在此基础上,笔者提出了一套行之有效的对策,以提高患者的满意度,从而推动我国医疗事业的健康、可持续发展。
关键词:消化内科;防范和处理;医疗纠纷
引言:消化内科作为一家医院的重要科室,其工作强度大,工作压力大,患者流动性大,极易引起医疗纠纷。现如今的医患关系并不稳定,所以在实际工作中,我们应该对引起医疗纠纷各种原因的分析重视,并对其进行有效的防范和处理,从而提高医疗质量,同时也能维护医院的形象,提高病患的满意程度。
一、资料与方法
本研究选取重庆地区2021-2022年间收治的消化科患者306名,男性166名,女性140名,年龄17-86岁,男性166名,女性140名。其中20例为胃癌,80例为反流性食道炎,100例为胃肠道溃疡,106例为胆石症。通过对其所在医院消化内科的病例资料的统计,发现了22例的纠纷事件,并对其产生的原因进行了分析,并提出了相应的预防与处理对策。
二、防范和处理医疗纠纷的措施
(一)注重提高就医环境
要想有效地防范和处理医疗纠纷,就必须要有一个好的就医环境,并要有安静、干净、卫生、安全的病房设置。可以在显眼的地方贴上医疗卫生服务指南,以便于患者寻找相应的医疗科室,并提高患者的医疗卫生服务水平。患者在住院之后,消化内科医生应该第一时间向他们介绍医院的医疗技术、设备和团队,对一些有特殊疾病的患者进行隔离,并为他们提供一些适宜的医疗服务,这样可以减少病毒的传播,并保证医疗环境的安全性。
(二)注意把握好适应证
消化内科的疾病种类很多,而且每一种疾病的适应证都是不一样的,医生必须要掌握好该疾病的适应证,才能正确地选择相应的治疗方式,才能做到对症下药,防止出现医疗纠纷。在此基础上,医生要不断提高知识水平,不断更新适应证和禁忌证清单。在充分了解这些方面的知识和技巧之外,消化内科医生还应该对患者的身体状况进行分析,从而作出一个全面的判断,并降低错误的发生,从而提高临床诊断、医疗的准确性,防止因为对适应证、禁忌证的判断出现错误而引起的医疗纠纷。
(三)注重护理人员培养
造成医疗纠纷的最主要原因是,护理人员的整体素质和技术水平较低,这就是因为他们在工作过程中,脸色不好看,说话不好听,缺乏责任心、耐心、细心,或者因为工作强度大、压力大等,从而造成了与患者之间的争执,或产生了一些人为的失误。所以应采取岗前培训、岗后考核、定期学习、培训等方法,不断提升护工和医护的整体素质,提升其业务能力。在平时的工作过程中,医院应该为护理人员提供与之相适应的场所、设备和环境,让其在工作之余可以进行自己的学习,并鼓励他们组建学习小组,如果有条件的话,还可以设立消化内科的小阅览室,指导护理人员定期学习,培养他们定期学习、自我充电的良好习惯。有关领导要经常或不定期地对阅览室中的学习进行检查,并对其进行指导和监督,并创造出一个良好的学习环境,从而提高护理人员的整体素质,降低因人为错误而引起的医疗纠纷。
(四)注重患者进行沟通
因为受到疾病和治疗的影响,患者往往会产生一些消极的情绪,尤其是对于患有严重的消化内科疾病的患者来说,这种情况更加明显,比如:不安、焦虑、紧张、抑郁、恐惧等,这些都会对患者治疗的顺从性产生很大的影响,有些患者还会对治疗产生抵触。在这样的环境下,消化科医生要对患者多加了解,不要对患者有任何的偏见,要与患者进行更多的沟通,让患者平静下来,运用心理学的知识来引导患者的负面情绪,多给患者一些情感上的支持,让患者树立起战胜疾病的自信。在与患者进行交流的时候,医生要用亲切的语气,正确的态度,要尊重患者、爱护患者,不能有任何的争论。可以通过引导其听音乐、看影视剧等方式来分散患者对病情的注意力,同时也可以帮助他们放松心情。通过良好的沟通与交流,可以推动构建和谐的医患关系,提高患者对医生的信任度,推动医疗工作的顺利开展,保障医疗安全。
三、讨论与思考
在消化内科医生的工作中,预防与解决医疗纠纷是一项十分重要的工作。这项工作具有高强度和高系统性。引起消化内科医疗纠纷的原因有很多,如:对适应证掌握不准确、医护人员综合素质和操作技能不高、医院及病房环境状况不佳、科室管理不完善、护患矛盾、患者自身原因等。总结一下,主要有三种类型:①医方原因:医护人员在行为、态度以及医疗技术等方面存在的错误,导致了患者的不满,从而引起了医疗纠纷。另外,也有一些事情,是医方没有做错什么,但在遇到医疗纠纷的时候,他们会选择退让,支付医方“消灾”的费用,这就给了医闹的人更大的余地,也让那些想要闹事的人变得更加疯狂。一项关于医疗纠纷的社会调查显示,目前仅有12.20%的医疗纠纷由医疗过失引起的,其中26.83%的当事人获得了相应的补偿。②患方原因:主观期望与实际差异较大,或者受个人利益驱动,患者及其家属患者们尝试着利用医闹来达到自己的目的。还有些患者因为没有严格遵照医嘱,或者自己的疏忽,造成了自身的疾病加重,而引起了医方的责任。③第三方原因:一些媒体对医院和护理人员的诋毁,对患者权益的过分重视,给整个社会反而带来了负面影响。同时,由于缺乏相应的法律、法规,也使得医疗纠纷难以得到有效控制。
本论文选取了2021~2022年在某医院就诊的306名消化内科患者,通过对他们的临床数据进行回顾性的分析,找出了导致医疗纠纷的主要原因,并归纳出了几条防治医疗纠纷的对策。在实施这些措施的同时,我们也意识到:在消化内科,患者的流动性很大,医护人员的工作强度和压力也很大,所以要想尽一切办法来提高他们的凝聚力和向心力。比如,对他们进行适当的激励,采取灵活的安排,减轻他们的工作强度,减轻他们的工作压力,保证他们的工作质量,提高他们的市场竞争能力,满足患者的需求,减少无谓的医疗纠纷,构建一个和谐的医患关系。
结束语:总结来说,防范和处理消化内科的医疗纠纷是一件非常繁重的工作,必须要在各个环节中齐心协力,才能有效地降低医疗纠纷的发生率,并为患者提供更加优质的医疗服务,从而推动医院的医疗服务工作的健康、可持续发展。
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