涉苯企业职业危害现状及防控策略 

 涉苯企业职业危害现状及防控策略 

陈佩华

（佛山市第四人民医院    广东省佛山市    52800）

摘要；在涉苯企业中，工作环境相对来说比较危险。一旦存在任何遗漏的地方，会对劳动者的健康造成威胁。在涉苯企业中，急慢性苯中毒是我国常见的职业病。因此，相关企业就要积极开展研究和调查工作，深入了解这一职业的危害，同时制定科学合理的防控措施，将现场职业的卫生管理水平充分提升上来，做好职业病防控工作，具有重要的意义。

关键词：涉苯企业；职业危害现状；防控策略

前言：随着目前苯系物使用的逐渐减少，同时降低了劳动者对苯系物的接触。在目前的涉苯企业中，由于苯浓度过高产生的中毒以及污染现象已经基本杜绝。但是在实际的工作中，长时间接触低浓度的苯系物，也会对企业职工的身体健康产生影响。相关企业必须充分认识到这一问题，制定相应的控制措施。对工人的工作条件进行有效的改善，才能保证他们的身体健康。

一、苯对人体健康的危害

苯是人类一类致癌物，会对人体的神经系统、造血系统产生十分严重的损伤，从而引发再生性障碍性贫血、白血病等等一些疾病。在近几年中，这也是导致我国急性职业中毒的主要危害因素之一。在涉苯企业中，首先就要让相关职工能够认识到这一类职业病的危害，让员工能够认识到开展防控工作的重要性。只有这样，才能将员工参与职业病防治主动性充分提升上来，协助企业完成落实职业防护各项制度的相关工作。能够及时的发现职业安全隐患，采取更加具有针对性的防护措施。但是经过调查研究之后可以发现，并不是所有的涉苯企业都会向职工告知职业病的危害。不仅如此，在劳动合同中，相应的告知内容也存在不全面的情况。因此，这也提醒涉苯企业应该加强劳动合同管理，严格按照国家的有关要求，在合同中增加职业病危害告知条款，同时也要适当性的为涉苯企业职业病危害作业的劳动者增加额外补贴或补助。针对一些年纪较大，工龄相对来说比较长的职工，企业也要对他们进行职业病危害告知。

随着现代社会的不断发展和进步，在涉苯企业当中，职工在正式上岗前都会开展职业病防治知识培训率，从而帮助职工掌握职业病防治知识。通过职业病防治知识培训的途径，职工就能很好的了解职业病危害情况。但是部分岗位的职工的职业病防治知识培训相对来说比较薄弱，总体水平相对也比较低。尤其是那些工龄长的劳动者，培训满意度越低。因此，企业在实际的发展过程中就要定期组织开展职业病防治知识培训活动，为职工增加职业病防治法律法规知识、应急事故处理措施等相关培训内容。尤其是对于那些文化程度比较低、工龄较长的员工，更加要注重丰富职业病防治知识培训的形式，将员工参与培训的积极性充分提升上来，才能对培训效果进行充分的保证。可以在涉苯企业的生产车间中设置公告栏和警示标识，经过调查研究之后显示，员工职业病危害公告栏关注率与职业病危害警示标识依从率较高。由此可以看出，在生产车间设置职业病防治公告栏以及职业病危害警示标识，将职业病危害告知的水平提升上来。涉苯企业要严格按照国家的标准和要求，为员工设置公告栏和警示标识，在公示和警示标识保证信息的全面性，提高员工的职业病防护意识，让这些职工能够更加正确的认识和关注职业病防治信息的公告栏职业病危害，提升他们的职业病防治警示标识的依从性。

二、苯中毒的两种形式

（一）急性苯中毒

急性苯中毒是因为职工短时间内在一些通风不良的作业场所进行作业，其中主要包括密闭船舱、室内喷涂等等场所。员工在工作中吸入大量苯蒸气，就会造成急性苯中毒。主要表现为中枢神经系统症状，患者会出现头痛头晕、恶心呕吐等一些症状，严重时还会造成昏迷、抽搐、呼吸循环衰竭等等一些情况。目前来说，在涉苯企业中发生急性中毒的可能性相对来说比较低。

（二）慢性苯中毒

慢性中毒苯中毒的主要表现就是造血系统受到损害，患者具有头晕头痛、乏力失眠以及记忆力减退等一些症状，其中最常见的造血系统损害是白细胞数减少。除此之外，还会出现血小板降低，皮下及粘膜出血等一些问题。如果是在中毒晚期，还会出现再生障碍性贫血等问题，甚至引起白血病。

三、涉苯企业职业危害的防控策略

（一）从源头治理

在涉苯企业的生产过程中，相关管理人员就要注重加强源头治理，严格的把控涉苯系物建设项目的内容与规模，严格审查涉及苯系物的工艺。在目前的技术发展中，能够真正替代苯系物的生产材料并不是很多，并且无法达到无人作业的效果。因此，相关管理人员就要充分重视优化涉苯系物的工艺流程，改造和升级设备，设计科学合理的密闭通风系统，是开展源头治理工作中的重点内容。在优化工艺流程的过程中，相关工作人员就要考虑以下两个因素，首先是经济效益和安全问题。在开展生产的过程中，尽量选择无毒或低毒的生产原料。在划分岗位的过程中，就要结合是否接触有毒有害原辅材料，将有害与无害分开，高毒与低毒分开。结合不同岗位的接触情况，为职工设置不同的健康检查项目与检查周期。其次，在施工作业场所中，相关管理人员要合理安排和设计通风口、做好有机废气治理工作，顺利开展原料、产品、废料的运输工作。

（二）实施合理的职业卫生管理制度

在涉苯企业的管理工作中，只有制定和实施切实可行的职业卫生管理制度，才能充分保证工作人员生命健康的重要保障。结合生产和工作区域中的作业岗位，对苯系物原料的管理方案进行有效完善，设置危害警示标语，为员工表明相关苯系物的理化性质、职业危害以及应急救援方法。其次，涉苯企业还要积极开展员工职业卫生防护培训。要求他们在实际的工作场所必须严格遵守相关法律法规，按照规程操作设备，对设备进行定期检修。正确使用个体防护用品，才能确保有效的使用职业病防护设施，最大限度地对劳动者的职业健康进行充分的保证。涉苯企业还要做到与时俱进，让涉苯工人能够认识和了解苯系物的危害，掌握相应的防治的手段。建立健全职业病危害防治责任制度，完善和优化责任体系，明确主要负责人以及涉苯工人的主要职责。同时还要加大资金支持，设置相应的防护设施，进一步消除违法违规现象。

（三）加大监管力度

卫生健康部门就要注重与应急管理部门之间进行有效的沟通与协调，开展联合执法工作。卫生健康部门要承担起自己的责任，最大限度的缩短真空期，有效落实相关工作。针对涉苯企业的新改扩建项目，就要同时为员工设计和使用职业病防护设施。在选择防控苯系物设施时，就要确保与已经被批准的环境影响评价文件的要求相符合。不能出现擅自拆除或者闲置的情况，必须严格监管把控，坚决执行。针对一些涉苯企业存在的苯系物超标或者工艺落后的情况，相关执法部门也要加大执法检查频次与力度，严格按照要求让他们整改和治理作业场所。如果仍旧存在整改不利的情况，就要在一定时间内限制这一涉苯企业的投资、建设等工作监督用人单位要严格的落实法律法规，建立健康监护档案，将整治与监察力度充分提升上来。除此之外，还要严格按照法律法规去处置那些没有落实管理制度、防治措施不当的行为。

结束语：总而言之，在涉苯企业中，由苯以及苯系物造成的职业病，对工人的职业健康会产生十分严重的危害和影响。相关企业在实际的生产和发展过程中就要严格的控制和整治涉苯岗位，制定和落实职业卫生管理制度，与相关部门联合，对违规违法行为进行严格的处罚，才能让涉苯工人的工作条件得到有效的改善，让劳动者的身体健康得到充分的保证。

参考文献：

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