简介：负面现象与未来展望———写在安徽道路交通管理体制改革１０周年时卫东９８７年，安徽省政府决定，全省城乡道路交通管理工作统一由公安机关负责，改革了原来公安管城市，交通、农机部门管公路和乡村的多头管理体制。１０年来，安徽省在道路交通管理中留下了一串闪光的脚...

简介：在依法管理道路交通上奋力向前——写在全国道路交通管理体制改革十周年□时卫东今年１０月７日，是国务院《关于改革道路交通安全管理体制的通知》（国发［１９８６］９４号）发布１０周年。１０年来，安徽省在道路交通管理中，认真贯彻《中华人民共和国道路交通管理条例...

简介：从政策面和市场面分析了石油销售企业所处的现状,指出走出困境的唯一出路是改革。

简介：自行车交通改革：亟待破题赵纪彬自行车发明者、英国人劳森当初做梦也不曾想到他发明的这种交通工具一个世纪后会在中国如此普及。目前中国已有４．２亿人使用自行车，在城市中约占出行交通的６０—７０％。自行车交通的优点众所皆知．方便、灵活、节约能源，无污染、无噪...

简介：机动车驾驶员考试的弊病与改革［福建］何嘉平，毛朝阳机动车驾驶员考试是指对驾驶员进行的交通法规及安全驾驶常识、机械常识、场内驾驶和道路驾驶等四科的考试．长期以来，在对驾驶员交规及机械常识理论科目的考试上，大都是采用若干固定的理论试卷进行考试，在驾驶员术...

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简介：随着经济不断发展和人民群众生活水平的日益提高,汽车、摩托车已逐渐进入寻常百姓家。伴随车辆的逐渐增多,驾驶员队伍也在日益壮大。目前,仅安庆市区就有各类驾驶员71337人。也就是说在安庆市区每8个人当中就有一名驾驶员,并且还在不断增加。如此庞大的驾驶员队伍,若不及时实施一些有效的交通安全教育和管理手段,极易引发一起起

简介：根据石油销售企业的实际和安全生产的需要，强调了安全教育的重要性，并指出做好石油销售企业的安全教育工作，首先要做好企业领导的安全教育工作，只有领导重视了安全教育工作，才能保证安全教育所需的人力、物力和财力，安全技术人员、油库、加油站等一线工作人员的安全教育才能更好地开展。做好安全教育工作还要提高师资队伍的理论与实践水平并有一套符合石化销售实际的培训教材。

简介：介绍了加强班组安全教育的方法，提出通过班组教育“五化”（教材通俗化、形式多样化、开展经常化、投入增量化、拓展亲情化），增加安全意识，使员工执行规章制度成为自觉，实现企业的安全生产。

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简介：参与“二五”普法教育提高执法管理能力潘峰阜阳市公安局交警大队主动参与“二五”普法教育．强化自身法制知识，干警法制观念普遍增强．违法违纪现象明显减少，有效地促进了道路交通管理工作。１９９２年以来，大队辖区交通事故四项指数连续下降。１９９１年，大队被荣记...

简介：近年来，芜湖市公安局交警支队按照“不断创新、争创一流、长效管理、科技强警”的工作思路，不断推进交通管理的改革和发展，强化交通依法管理和公正执法，加快交通管理科技开发和应用，抓好创建“平安大道”和实施“畅通工程”，加强交警队伍规范化和基层中队建设，努力创造与芜湖经济和社会发展相适应的管理高效、服务优质、充满生机活力的现代交通管理新机制，使江城芜湖交通管理整体水平有一个新飞跃。一、本着改革的精神来推进交通管理的发展。不改革就没有出路，不大胆创新就难以有大的作为和发展。为适应建立社会主义市场经济体制的新形势，积极探索新时期下交警队伍建设的新途径，在市公安局党委的正确领导下，芜湖市公安交警支队紧紧

简介：２０００年９月以来，公安部布置在全国公安机关和全体民警中开展以江泽民总书记“三个代表”重要思想为指导，以“全心全意为人民服务的宗旨教育、实事求是的思想路线教育和严格、公正、文明执法的法制教育”为主要内容的“三项教育”活动。砀山县公安局交警大队按照县公安局党委的要求，认真开展“三项教育”活动，不搞形式，真抓实干，取得了显著效果。为了深入细致地开展“三项教育”活动，使全体民警真正受到一次深刻的思想教育，切实增强参加“三项教育”活动的自觉性，县交警大队认真按照公安局领导的要求，组织全体民警听取了县委副书记韩爱云、县公安局局长张士灵在动员大会上的讲话，会后立即组织全体民警展开深入讨论。并根据杨山县公

简介：交通安全村农民交通安全教育的新尝试朱宏十几年来，农民的交通安全教育因各种因素的限制，难组织、难开展，成为公安交通管理机关年年要解决，又未能很好解决的问题，致使农民的交通安全意识差，交通违章多，交通事故严重，我们的“衣食父母”成了道路交通中比例较大的受...

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简介：要保证每一座加油站安全无事故，加强对加油站员工的安全教育就显得尤为重要。针对现阶段加油站的具体情况，提出对员工开展有针对性的安全教育。

简介：针对成品油销售企业临时工、劳务工、合同工多，从业人员新、流动性大，安全素质相对较低的情况，提出要使安全管理工作从被动的“要我安全”转变成主动的“我要安全”，进行安全素质教育和安全培训是根本，并介绍了加强企业员工安全教育，提高素质及对企业各级领导和安全专业队伍进行安全教育的内容。

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简介：介绍了该公司搞好安全教育培训的经验：通过加大投资,创建安全教育基地,并形成辐射全省千余名基层员工的培训网络;精编教材,规范安全教育内容,立足实际、自主开发、精编与安全相关的满足油库不同层面、不同岗位的培训要求;依托现有信息化设备和培训库（点）的辐射带动作用,创新模式,丰富安全教育手段和抓住重点,提高安全教育成效。