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简介：十六届三中全会公报明确指出“要增强社会的信用意识，形成以道德为支撑、产权为基础、法律为保障的社会信用制度。”

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简介：新中国建立后的审计,从时间上来讲,在这里主要是指从１９４９年中华人民共和国建立到１９８２年,假如去掉“文化大革命”,则到６０年代中期,共计１７年时间。一、监察机关负有审计职责（一）历史回眸。１、我国历代王朝的监察机构皆兼有审计职能。除周朝以及秦汉的御史大夫和清朝的都察院是一家独掌审计、监察职权外,比如,隋唐宋元的御史台与明朝的都察院以行政监察为主,同时兼理部分审计工作;２、中华民国的监察机构也兼行审计职权。按照广州国民政府公布的《监察院组织法》,于１９２５年８月成立的监察院第二局掌理审计事务。次年１０月４日,第二局改为监察院第二科掌理审计事务。１９２７年１１月５日,第二科改为监察院第三司掌理审

简介：一、以诚信为本，会计诚信机制建立的必要性会计业是诚信行业，近年来发生的许多会计造假事件，使会计的公信力受到严峻的挑战，对会计业的发展带来了严重不利的影响。因此，以诚信为本，加强会计诚信机制的建立，会计人员共筑“诚信”长城，已成为当务之急。“诚信乃是修身之本”是我国精神文化的重要内容之一。中国商界自古以来就有“以诚立业、以信取人”的传统。

简介：加强企业人工成本管理，是提高企业市场竞争力的最有效手段之一。人工成本管理是企业整体资源投入产出系统的一个组成部分，是企业经营管理的一种技术手段，是人力资源管理的一项重要内容。人工成本管理应以企业发展目标为依据，服从并服务于企业发展战略，不仅能降低成本费用，提高市场竞争力，促进企业经济效益的提高，而且对于引导企业提高企业人工成本投入产出效率、优化企业人工成本结构具有十分重要的作用，是企业建立现代企业制度和可持续发展的客观需要。

简介：60年代以来，伴随人力资源管理理论和实践的发展，人们正在逐步接受将人作为一种最宝贵的资源加以使用和管理观念，而且一直在探索尽可能准确地计算人力资源投入——产出效益的理论框架和科学方法，逐步形成了运用会计方法来评估组织的人力资源活动的方法，即人力资源会汁。

简介：预算管理体系建设著名管理学教授戴维·奥利认为：全面预算管理是为数不多的几个能把组织的所有关键问题融合于一个体系之中的管理控制方法之一。它对于规范企业按照集团的战略向着既定的目标运行,具有控制、导航、优化的作用,对于提高执行力具有不可替代的作用。全面预算管理的实施将会把集团管理工作提高到一个较高的水平上来,其基本框架如下。

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简介：建立现代企业制度是我们发展社会主义市场经济．的必然要求，是根据现代企业固有的性质，按照通行的国际惯例来塑造能自主经营、自负盈亏、自我发展的法人实体和市场竞争的主体。

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简介：随着社会主义市场经济的建立和改革开放的进一步扩大,我国的注册会计师队伍必将迅速发展,建立和健全注册会计师职业道德规范不仅十分必要,而且非常紧迫。注册会计师职业道德的规范化,有利于注册会计师更好地为社会主义市场经济服务,减少执行风险,保

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简介：<正>一、会计专业文化的概念会计专业文化,是指会计专业在其发展过程中形成的一种业务传统,是会计专业人员共同的心理程序,它由思维方式、价值观念、行为习惯、精神风貌等因素构成;是以人为主,以重视人的因素,调动人的主观能动性为目的的专业管理。它是企业文化在会计专业管理上的发展,是现代会计管理的新理论。

简介：<正>审计准则是用来规范审计人员执行审计业务,获取审计证据,形成审计结论,出具审计报告的专业标准。它一方面通过规范审计人员的执业行为,保证审计质量和维护信息使用者的利益,另一方面通过明确审计责任在一定程度上保护了审计人员的合法利益。通过衡量审计准则的完整性和规范性,可以从侧面反映一个国家在审计领域的发展水平。国际上,IT控制与审计领域公认的行业标准或规范有ISACA的审计准则,ITGI(信息技术治理协会)的COBIT,COSO报告,OGC的ITIL等。IFAC(国际会计师联合会)、AICPA(美国注册

简介：当前，我国企业的养老保险制度虽然取得了一定的发展，但在经济日益发展的过程中亦存在不足，尤为突出的是养老保险替代率仅为60％（职工退休时的养老金水平与退休前工资水平之比），所以，建立企业年金对职工而言，不仅可以提高退休职工的生活水平，也可以吸引、留住和激励人才，从而提升企业的市场竞争力。

简介：党的十六届五中全会把深化政府机构改革，推进财税体制改革，合理界定政府事权，调整和规范中央、地方及地方各级政府间的收支关系，建立和完善与政府事权相匹配的财税体制作为我国“十一五”规划的重要目标，从而为完善县级体制，建立健康、稳定的县级财政迎来了新的机遇。为了实现上述目标，本文针对县级财政的特点，提出以下建议。

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