简介：尽管一些企业正在尝试将加盟店向直营店转型，并且认为这样可以解决发展中遇到的一些矛盾，但是专家指出，从很多世界著名品牌的实际经营情况来看，加盟连锁店数量远远大于直营店。直营店远没有看上去那么美，我们更不该错怪了加盟体制。

简介：在我国市场经济体制改革的浪潮中,国家各类型产业大多都启动了新的机制来推动内部的可持续发展。对于我国农业经济管理体制建设而言,借助新技术手段、新管理思路来夯实农业产业项目的发展十分必要,且符合现阶段我国市场经济体制建设的总体思路。本文就针对市场经济体制以及在新形势下的农业经济管理体制改革的思路进行阐释,以期能为现阶段我国农业经济管理及其发展提供有益的借鉴。

简介：BAT的格局，本来有可能成为BATX，而携程就是其中的X，但它曾错失机会。如今身处想象空间巨大的行业，一度变“重”的它能否解开这个未知数？

简介：

简介：行政管理体制改革在政治体制改革中占据着重要的地位,是经济发展的客观规律,能够贯穿于社会主义现代化建设的全过程中。行政管理在我国经济建设中意义重大,能够保障现代化事业有效开展,目前行政管理体制存在一些不足,在一定程度上不能适应经济社会的发展需求。基于此,本文就行政管理的现状进行分析,并提出行政管理体制改革的对策。

简介：电能在能源领域占据着重要位置,是现代社会发展建设的主要能源,是我国社会稳定发展的重要保障,是国民经济发展的支柱产业,在我国经济结构中占据着重要位置。人类已对电能产生了依赖性,不论日常生活,还是企业生产都离不开电能。一旦停电不仅家用电器无法使用,企业也将面临停产,如果城市大面积停电将会造成交通瘫痪,甚至诱发交通事故,可见电能对现代社会的重要性。改革开放后,我国经济得到了空前发展,市场经济转型初步完成。在此期间,我国进行了多次电力体例改革。电力体制改革不仅影响着电力企业发展,更影响着电价走势。电价走势和电力企业生产经营息息相关。本文将针对电力体制改革与电价走势关联性展开研究和分析。

简介：随着我国社会主义市场经济的迅速发展,社会主义市场经济理论得以完善,市场经济体制改革也进入了一个新的阶段。改革开放以来,我国的经济一直持续着增长的势头,市场经济已经影响到了社会生产生活的方方面面。正是由于中国特色社会主义理论体系的逐步完善,加快了市场经济理论和体制的改革创新。而这一切都是以马克思主义基本原理为重要依据,坚持科学发展观,走可持续发展道路,使社会主义市场经济向更深层次的方向发展。

简介：档案职业主要是指运用专门的知识和技能来促进档案管理活动的有效开展,是一项社会性较强的职业类型,能够满足档案管理需要。档案职业是社会发展的产物,在每一发展阶段,具有不同的档案表现效果。但是在实际的发展中,也会受到各项档案因素的影响,导致在不同的发展阶段呈现出不同的生存状态。随着科学技术的发展,促进了信息化社会的发展,在信息化的背景下,为档案职业带来了良好的发展机遇和挑战,促进档案管理获得更多的发展动力。

简介：在国民经济不断发展的过程中,公路运输经济占有不容忽视的比例。其正常运行能够促使人们的出行、货物的运输等多个方面变得更加便利。近年来,在科学和信息技术不断发展的背景下,市场经济体制对我国经济的影响力越来越大,在这种情况下,要想实现我国国民经济的长期可持续发展,积极加强公路运输经济管理的研究具有重要意义。本文从公路运输在市场经济发展中的重要性入手,在此基础上对市场经济体制下加强公路运输经济管理的措施进行了详细的探讨。

简介：在学校档案管理工作中,教育统计档案管理不同程度地存在下列问题:1、统计档案意识不强,不少同志把统计看得很简单,认为统计就是搞搞数字、填填报表,可有可无,自然对统计档案更是淡漠。

简介：随着我国经济的快速发展,经济体制开始步入转型阶段,以消费为主导的经济逐渐取代传统投资为主的经济理念,要求企业发展注重遵循市场导向型原则。这种背景下的经济体制转型为中小企业的发展带来许多挑战与机遇,需要结合现行经济体制采取相应的发展策略,以保证不被激烈的市场竞争环境所淘汰。本文主要对经济体制改革的相关概述、中小企业在经济体制改革下的压力以及未来发展思路进行探析。

简介：作为服务社会的重要组织。事业单位的体制改革正在深入的进行,人事档案管理作为事业单位管理工作的重要组成,通过资料和文件的记录,起到发展和组织人才的重要作用。在新的发展时期,人事档案管理创新成为形势所趋。文章围绕事业单位体制改革,对人事档案管理创新进行分析,寻找有效途径,推动事业单位的发展有着重要的意义。

简介：我国当前仍处于经济体制的转型期,虽然国内各大事业单位均完成了体制的转变,当转变后的单位内部管理方法仍沿用了传统模式。档案管理工作作为事业单位内部管理工作当中的重要组成,必须在新形势下对其进行改革和创新,使事业单位的发展能够符合现代国内经济发展需求。本文即是对事业单位档案管理进行研究,探讨了当前国内事业单位档案管理工作中存在的问题,并阐述了在新形势下该项工作的改革措施,以期能为相关工作提供参考。

简介：为提高新产品的市场接受度，品牌经理和零售商常会精心选取呈现新产品时的背景色彩。尽管如此，迄今为止还没有研究探讨背景色彩是否及如何影响消费者对新产品的评估。本文检验了背景色彩和新产品评估间的动态关系，来自消费者和品牌经理的数据都显示：蓝色背景会促使人们更加偏爱中度不一致（vs．一致）的产品，而红色背景下人们对两类产品的评价相似（实验1-2）。这是因为，蓝色（vs．红色）背景激发了关系加工，促进了人们对中度不一致的解决（实验2）。当人们的个人控制感低（vs．高）时，他们开始有意识地关注背景色彩，此时他们的新产品评估将不再受背景色彩的影响（实验3）。

简介：党的十七大报告提出了科学发展观,其核心是坚持以人为本。学习实践科学发展观,对做好人事档案管理工作具有非常重要的指导意义,在科学发展观指导下,人事档案工作要树立"以人为本"的人性化管理理念,本文就实践科学发展观,坚持以人为本的管理理念,结合档案管理工作实际,简要地谈谈自己的看法。

简介：社会主义市场经济的建立,使企业的一切经济行为以市场为轴心,谁掌握了市场信息,谁就掌握了市场,市场伤风,企业感冒,将成为一种自然规律,本世纪最后五年对于企业来说是充满机会与竞争的年代,竞争对手不仅有国内企业,还有国外企业、合资企业。在环球经济一体化的今天,企业的信息运作能力将成为企业生存与竞争能力的决定因素,信息不灵,反应迟钝的企业必然会被淘汰,因此企业必须打消传

简介：我们生活在一个营销的时代，身边充斥着各式各样时刻准备向我们销售产品的销售人员。他们的企图心不可谓不强，工作不可谓不努力，但绝大部分销售人员很难达成优秀的销售业绩，究其根本在于他们不知道正确的销售流程是什么。

简介：

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简介：本文针对我国集团化企业成本预算管理的现状,提出我国集团化企业成本预算管理存在的问题,以及提出有针对性的有益的意见。