简介：摘要：新时代开启了新征程，新征程必须有新作为。当前，煤矿企业发展正处历史变革期，困难与希望并存，挑战与机遇同在。新时代、新形势下，煤矿企业思想政治工作如何开展才能更加深入人心？如何才能满足“思想上解惑、精神上解闷、文化上解渴、心理上解压”的新需求？习近平总书记指出，思想政治工作只能加强不能削弱，只能前进不能停滞，只能积极作为不能被动应对。鉴于此，文章结合笔者多年工作经验，对如何做好新形势下煤矿企业职工思想政治宣传工作提出了一些建议，仅供参考。

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简介：摘要：我国人口众多，在经济不断发展的背景下，我国人民对于生活质量的要求也越来越高，人民对于健康的关注程度也越来越高。当前我国的医院数量众多，为了在众多医院中脱颖而出，吸引到更多病人就医，就需要提升医院的服务以及治疗水平，让病患满意，在业界创下良好的口碑。为了提升医院的服务以及治疗水平，不仅仅需要提升医院的医疗设备，还需要提升管理水平，激励员工积极地进行工作，提升员工的工作积极性，端正员工的工作态度，努力为病患提供更加具有人性化的服务，减少工作中的失误，提升工作的效率。因此，医院需要采取科学的方法进行绩效改革，制定合理的员工激励机制。

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简介：“互联网＋”是近期社会关注和讨论的热点，文章尝试讨论其内在含义，通过理解互联网的概念，进而探讨“互联网＋”的概念，分析了互联网“＋”什么与如何“＋”，并比较了其与“＋互联网”“工业4．0”“工业互联网”等相关概念的异同，以便更深入地理解“互联网＋”的内涵。

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简介：摘 要：随着国家提出 "中国制造 2025"计划，围绕着推动互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合，大力推进互联网等新一代信息技术在企业生产制造和经营管理全生命周期中的渗透融合，就成为摆在我们面前的问题。为了企业能够顺利转型，国家出台了一系列有利政策。在这样的背景下，工业互联网也逐步发展成为推动我国创新发展、绿色发展、开发发展、协调发展和共享发展的重要引擎。

简介：摘要： 随着网络技术的不断进步与发展，互联网时代已经到来。互联网的发展对社会发展和人们的工作与生活产生了很大的影响，企业的各个方面也受到了互联网的冲击。当前，企业传统的财务管理受到互联网商务冲击，需要积极采取措施创新管理模式，提升财务管理水平。在企业财务管理模式的创新中要积极利用互联网技术与时俱进，积极推动企业财务管理革新。本文对互联网商务模式下的企业财务管理进行了研究分析，首先对互联网商务进行了简单介绍，然后介绍了传统企业财务管理存在的问题，最后重点介绍了企业财务管理在互联网商务模式下的实际应用。旨在让企业财务管理适应时代发展要求，促进企业健康可持续发展。

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简介：摘要随着我国在科学技术方面的飞速发展，互联网技术在不断地创新与优化，当前，我国在互联网技术方面也有了巨大的提升与进步。在我国，使用移动互联网的用户也在不断地高速增长中。根据相关部门的调查与统计，得出我国在移动互联网中的用户已经达到了接近6.5亿的人次，并且在实际的范围之内，我国的用户数量已经到达首位，同时这也对我国的互联网技术有了更高程度的要求。当前，互联网技术的发展已成为我国发展最迅猛的技术之一，极大程度地推动了我国经济的发展。本文对移动互联网混合开发技术的发展方向展开了探究与分析,希望能够在一定程度上对开发技术的方面提供作用,推动我国互联网技术的进步。

简介：摘要：大数据时代的到来给社会带来了方方面面的深刻改变，互联网公司也必然要面临大数据和人力资源这两个生产要素的协调配合，给人力资源管理带来深刻的变革，并且影响到企业的长远发展。本文分析了互联网企业人力资源管理存在的问题，并提出大数据时代互联网公司人力资源管理对策。

简介：摘要：从当前企业管理的整体情况来看，尽管在信息化建设方面取得了一定的成果，如很多企业加大了企业管理网络化和信息化建设，并不断地优化和完善，为企业管理创造了一定的有利条件，但在具体的实施过程中，很多企业还不适应“互联网+”快速发展的需要，企业管理缺乏创新的问题比较突出，这在很大程度上制约了企业管理的深入实施，同时也无法取得实实在在的成效。这就需要在开展企业管理的过程中，要深刻认识到“互联网+”对企业管理的影响，同时也要对“互联网+”在企业管理中的积极作用有清醒的理解和认识，并采取切实有效的措施认真加以优化和完善，最大限度地提升企业管理的整体性、全面性和效能性，最终才能为企业可持续发展创造有利条件。

简介：摘要：随着现代科技的发展，互联网、大数据等在各行各业的应用中日益广泛，各个领域也因科技的支撑迎来了自身的传统模式的变革。人力资源管理作为企业战略管理的重要组成部分，是人才选拔、培养、输送等的核心环节。互联网时代下，人力资源管理呈现出新的发展趋势，既面临着全新的挑战，也迎来了具有时代意义的机遇。本文将在深入剖析互联网背景下企业人力资源管理发展现状和问题的基础上，提出当前人力资源管理创新路径，供互联网等相关企业参考。

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简介：摘要：结合当前形势与政策，分析安全生产培训工作面临的问题和产生的原因，提出运用“互联网+”技术手段形成企业自查与政府监管相结合的管理闭环理念，尝试探讨如何解决在安全培训工作中保障培训质量的前提下，减少“工学矛盾”与“监管盲区”等根本性问题。真正达到预防、减少伤亡事故发生，“安全第一，预防为主，综合治理”的目的。

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简介：摘要: 随着互联网数字化时代的到来和不断推进，线上消费和娱乐已经成为了人们首选的方式，对于传统制造企业发展来说，重视互联网线上营销策略，转变传统的发展理念也是必要之举。互联网时代下，企业营销主要是企业与用户之间建立信任和粘性，借助互联网大渠道、开放性的特点打破企业推广的空间和时间限度，将企业产品推送给更精准化的用户，从而实现盈利双收，提升自身经营水平和质量。

简介：摘要： “互联网 + 业务”改变了装备制造企业生产模式，其也给企业财务管理带来一定冲击，创新企业财务管理模式，能实现生产资源的合理配置，提升企业经济效益。本文在阐述互联网 +” 时代下 装备制造企业财务管理原则的基础上，就当前财务管理问题展开分析，同时指出 互联网 +时代下装备制造企业财务管理创新策略，期望能进一步提升财务管理质量，进而推动装备制造企业的有序发展。

简介：摘要本篇文章主要从三个角度进行论述的，分别是物流信息化管理模式应具备的基本功能以及应遵循的原则和未来发展的方向。