简介：］目前，学术界对彩铃的理论研究严重滞后，大多数研究局限于单一的彩铃话语内容开发和业务推介等方面。而从语言学视角，尤其是从语言使用和社会文化角度研究彩铃的学术研究却寥寥无几。本研究是对这一学术空白的弥补。笔者主要从语用学和社会语言学的角度，通过研究彩铃的语言特色来揭示彩铃话语与自然语言和社会文化的关系。

简介：社科名词审定工作是全国科技名词委科技名词审定工作的重要组成部分。全国科技名词委在遵照科学技术名词审定工作普遍原则、借鉴自然科学和工程技术名词审定工作经验的同时，兼顾社科特点，在中国社会科学院的大力支持下，全国社会科学界相关领域专家创造性地开展社科名词审定工作，相继成立了语言学、经济学、法学、社会学、世界历史、中国古代史、宗教学、马克思主义、图书馆﹒文献学、中国近代史、考古学、政治学、民族学与文化学、哲学、新闻学与传播学、自然辩证法、档案学、编辑出版学等学科名词审定委员会。此外，经贸、外国文学两个学科计划今年或明年成立名词审定委员会。

简介：摘要在对中职生的教育中，如何让他们能真正的认识自我以便更好的适应社会？文章根据作者多年来的任教经历，提出了一些见解。

简介：摘要：随着经济的增长和时代的进步，人们的生活水平与质量可谓是得到了质的飞跃，因此人们对衣食住行、居住环境的要求越来越严谨，生活环境的生态稳定与和谐发展逐渐受到大家的重视。生态水利规划是水利工程的旁系分支，是建设水利工程维护生态稳定的重点组成部分，而且生态水利规划的实施过程影响着水文环境的发展，关乎着水文资源的可持续性问题。因此，文章简单探讨生态水利规划对水文环境的积极影响，探索生态水利规划的合理性以及水文环境的稳定。

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简介：摘要：习近平指出：“我们做人一世，为官一任，要有肝胆，要有担当精神，应该对‘为官不为’感到羞耻，应该予以严肃批评。”而要让干部积极发挥干事创业的积极性主动性，减少或者杜绝“为官不为”现象的出现，构建推动干部勤勉干事、担当干事、激情干事的正向激励机制显得尤为重要，本文将从干部正向激励工作中存在的问题以及可行性的建议进行研究。

简介：摘要人是最活跃、最关键的因素，是一切创造力的源泉。调动广大员工的积极性，事关企业凝聚力、竞争力和向心力的强弱，事关企业的健康和谐发展。员工主观能动性发挥的程度，直接关系到企业经营效率的高低和经济效益的好坏。因此，企业应重视人本管理，把提升员工积极性作为组织管理的根本任务和指导思想。

简介：摘要随着我国社会的发展进步，各行各业也随之得到了发展，医院也进行了大规模的改革，绩效工资改革是许多医院采用的财务管理方法，在改革过程中也受到了很多阻碍，因此，很多医院的绩效工资制度存在着一些问题等待改进。文章通过几年来我院绩效工资发放实践，进一步调动了医务人员的工作积极性，对农村卫生事业发展起到了积极的推动作用。

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