简介：摘要：随着国有企业改革不断深化，需要建立健全企业绩效考评机制，完善企业内部收入分配机制，形成考核精准、分配有序、目标同向的良性循环。 MBO考核法、 PIV考核法、 KPI考核法各有优点、缺点，企业应结合自身特点和实际，选择合适的绩效考评方法。同时应注重绩效考评结果的应用，优化企业工资决定机制，体现组织绩效；加大绩效工资比重，体现岗位绩效。

简介：摘要：合同履约管理的重点就是人员的管理，主要管理人员的到位 履约是合同履约 的关键内容，是实现合同交易目的的决定性因素。本文通过 从主要管理人员 履约的重要性和国家政策法规要求 出发，分析 目前管理人员的 履约现状和履约 问题，指出了人员 履约检查考评 的主要 方法和 内容，以规范施工现场的合规管理和 提高管理人员的 履约意识 。

简介：摘要：基层是企业生产经营的基本单元，是企业全部工作和竞争力的基础，是企业发展的源动力。本文探析了基层组织建设考评的基本内涵与重要性，提出了工作思路和目标要求，阐明了在具体实践中的体会与思考，为开展好基层组织建设考评工作提供了一些有益的参考。

简介：摘要：固定资产是评价一个学校办学规模和教学科研发展水平的重要内容。随着我国经济的发展，对教育的重视程度越来越高，高校固定资产投入越来越大，对固定资产管理提出更高要求。文章主要对高校的固定资产管理绩效考核体系进行分析，对影响高校固定资产原因进行探究，并针对高校固定资产管理绩效与指标体系中存在的问题，提出建议。希望可以帮助高校更好地进行固定资产管理，实现资金上的优化配置，使高校具有持续发展能力。

简介：摘要：本文首先对工程造价咨询单位的定义、业务范围和社会功能进行了介绍，然后指出，随着国家放管服政策的实施，取消工程造价咨询企业资质审批后，行业内出现了恶性竞争、管理缺乏抓手、私人工作室借用外地单位名义投标等乱象，最后就这些问题的解决提出了行业信用考评制度建设的相关思考和建议。

简介：摘要：作者围绕建筑施工安全生产标准化考评工作开展情况进行了深入调研，通过实地查看、座谈交流，结合日常检查督导，深刻检视矛盾问题，研究探索对策措施。希望通过本文，能够为建筑施工安全生产标准化考评工作提供一点参考和建议。

简介：

简介：摘要：随着城市化进程的不断加速和经济的快速发展，市区河湖水系的保护和管理工作变得越来越重要。本文通过对市区河湖水系管理监督考评工作的探讨和实践，以及湖泊生态保护区的监管实践、河道流域水质监测实践、河湖巡查工作的实践探索等方面的案例分析，总结出市区河湖水系管理监督考评工作中存在的问题和不足，并提出了相应的解决措施。

简介：摘要：随着我国经济的快速发展，企业的规模越来越大，越来越多的企业开始走上了集团化的道路。组建了一个集团。但是，随着公司规模的不断扩张，公司的管理也越来越困难，其经营目标也从单纯的追求利益最大化转向了企业价值的提高。绩效考核是一种有效的管理控制与激励与制约措施，对于加强集团公司管理，确保集团战略的有效实施，提高企业核心能力具有十分重要的意义。

简介：摘要：为降低车间内经济、劳动及利益分配的矛盾，将利益分配公开化，透明化，让车间员工直接参与经济利益的分配，充分体现多劳多得的原则和对员工工作业绩的肯定，车间推行个人考评来体现每位员工的薪酬收入。

简介：摘要：从当前高校教育管理的实际情况看，部分高校在开展教育管理时依然存在一些问题。基于此，需要在创新教育理念下，进一步改革创新高校教育管理，以此完善教育管理工作。本文对于当前高校教育管理现状进行论述，并提出了针对性的管理策略，期望能够使高校教育管理工作顺利展开。

简介：摘要：随着经济的不断发展，环境问题也愈发凸显出来，成为各个国家面临的重大问题，解决已经迫在眉睫。环境保护是非常庞大而持久的社会工程，既需要政策推动、全民参与，也需要社会各界共同努力。高校环保教育是生态环境建设的重要环节，是环境组织传播的重要领域，也是推动我国生态环境事业发展的重要保证。本文就 高校环保教育理念与实践展开探讨。

简介：摘要

简介：摘要：由于煤矿工作环境的特殊性，整个工作环境非常复杂此外，煤炭行业的一线煤矿职工普遍来自偏远地区，教育水平很低。因此，煤矿职业健康培训需要易于理解和接受，使职工了解生产环境掌握各种职业病危害防治知识，保护员工健康的生命安全，推进煤矿企业职业卫生工作是重中之重的。本文就煤矿职业卫生健康教育方法进行探讨。

简介：【摘要】当今时代是全民理财发展的时代，理财不再是上班族的事情，是每个人都应该学会的生存技能，现代家庭也越来越注重教育的投资理财发展。笔者根据自身相关经验并结合广泛的社会实践调查研究，就家庭教育投资理财展开了相关的探讨，望能提供借鉴。

简介：【摘要】企业职工的教育培训，是提高职工的专业技能和综合素质重要载体，是人力资本持续增值有效途径。基层组织必须始终将培训对象做为培训工作中主体元素，认真分析其内外优势和劣势，充分发挥和努力创造各种培训资源，并充分兼顾培训对象结构元素特点（年龄结构、学历层次、工作经历、工作技能、职工素质差异性等）等诸多方面直接或间接的影响因素，从培训计划制定，师资力量配备，教学模式改进，生产与培训关系衔接，培训效果评估等方面全过程进行精益控制。

简介：摘要在社会大批量实用型人才的需求驱动下，教育的企业化、全局性、先导性、基础性的战略地位越来越突出的今天，在许多地区，教育这一使命被模式化、固定化的迹象日益明显。中职教育过多地承载了满足社会公众对技能成长需求的使命。学生的精神世界往往被禁锢和忽视、心灵的成长与年龄严重不符，学生无法体验生命的幸福与快乐，好奇、求异的天性也被淹没在以往差生的行列中难以建立自信。出现了“教师苦教，学生顽固、家长无奈”的不良现状。

简介：摘要近些年来，城市建设的速度不断加快，我国的建筑产业也得到的飞速的发展。在国民经济不断提升的今天，作为城市化发展的主体，建筑产业的发展步伐逐渐加快，但正是在这样快速发展的情况下，一些安全问题渐渐显出原形，建筑项目逐渐增加的同时，施工安全事故发生的概率也在攀升，每年由于建筑施工安全事故所导致的人员伤害和经济损失数量巨大，一方面对于伤亡者来说是飞来横祸，另一方面对于社会的和谐稳定也起到了负面的影响。可见，当前的建筑施工上与实现安全生产还是有一定的差距。因此，对于建筑施工人员的安全教育培训迫在眉睫，本文针对施工安全教育培训的现状以及改进方法进行探析。

简介：    摘要：在社会经济与科学技术水平快速发展的背景下，智慧城市随之孕育而生。对智慧城市的研究有助于提升现代城市的整体服务水平，促进基础设施完善，提升人们对城市的满意度有很好的效果。本文对我国智慧城市在发展中的问题进行研究，进而提出有效的解决措施。

简介：摘要廉洁教育文化建设，是社会主义文化的重要组成部分。廉洁教育，有机融合了政治文明和精神文明，是加强党的执政能力建设和先进性建设的内在要求，更有利于推进社会和谐发展。廉洁教育结合了廉政建设和文化建设，他为社会主义和谐社会的构建提供了廉洁的思想文化教育基础。