简介:摘要:医院对其政府部门所提出的企业会计制度开展贯彻落实的过程当中,因为双基本核算方式危害,很有可能导致一样一笔业务在不一样费用预算下造成差异,依照差异规范在后期核算环节中能不能对它进行相抵能直接把它分成时间性差异或者永久差异。一般时间性差异更为复杂。因此本文就将会对医院作为支撑研究主体,进一步分析财务会计和预算会计差异的处理方式,希望能对医院会计工作的成功开展给予必需支持和指导意义。
简介:摘 要:医院政工师是一项非常特殊的工作,它是一种在社会主义体制下出现的特有的职业。就集体而言,他们是集体团结协作心灵的灵魂缔造者。政工师的工作能否顺利开展,是整个团体能否顺利运转的关键。在疫情防控的新时期,政府主导的医疗卫生体制改革正在向更深层次转型,为了更好地更好地为患者服务,社会对政工师工作的需求越来越大。疫情的出现,给医患关系带来了前所未有的挑战,在强调医务人员的专业素质的同时,更要加强对医务人员的服务,加强对医务人员的心理疏导,使医护人员和患者能万众一心配合党中央、国家的政策,在防疫期间为社会做出自己的一份力量。文章从不同角度对医院政治工作人员在疫情防控中的角色进行了探讨,探究疫情防控时期医院政工师的作用。
简介:【摘要】目的:说明助产师进行分娩疼痛认识、对护理案例了解后进行护理措施对于产妇分娩的影响。方法:随机抽取2021年3月到2022年5月于我院就分娩接受医疗措施的30例产妇作为研究对象,且作为观察组;并且以去年相同年龄段、病史、分娩情况的产妇作为对照组(该组产妇由助产师进行常规措施);而观察组阶段的助产师结合以往分娩案例、病结合疼痛相关知识在常规措施基础上对产妇实施系统的疼痛指导。对比两组患者术后并发症发生风险、产妇对护理评价。结果:观察组产妇对护理评价较之以往对照组产妇更高,且并发症发生风险更低,P<0.05。结论:助产师对于产妇分娩这一过程的进行而言负有重要职责,助产师能够进行系统的、专业的疼痛医学学习、医案护理学习能够使得日常分娩工作的进行存在一定程度的改善。
简介:摘要:新形势下,公立医院面对外部政策压力与内部运营风险,机遇与挑战并存,发展公立医院精细化管理尤为重要。绩效管理与内部审计是公立医院高质量发展的重要保障,实现激励导向和内部控制。实践中,公立医院绩效管理与内部审计存在重视程度不够、科室建设不足、人才梯队不强、执行能力不高等问题,为达到绩效管理与内部审计“双剑合璧”的管理效果,需提高意识、组建队伍、完善体系,进一步提升绩效管理和内部审计管理水平。