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简介：摘要目的探索并挖掘丹参已经失传的潜在功效，为当前医学临床领域作出贡献。方法通过搜集大量我国古代本草领域、医学领域中有关丹参功效的文献资料，及丹参的临床应用案例，并对相关资料、案例加以梳理总结。随后将总结资料与我国2015年修订的《中国药典》中有关丹参的内容加以对比，从而发现当前我国医学领域中所失传的丹参使用方法，并通过临床应用，验证丹参潜在功效的实效性。结果通过将古代典籍中丹参的临床应用范围与《中国药典》中有关丹参的内容进行对此，除去二者相吻合内容外，古代记载中关于丹参在中风、水肿、咳嗽、胎动等疾病中的应用，《中国药典》并没有记录在案。结论通过对此古代典籍和《中华药典》，发现了丹参在临床应用中的强骨、去热、息风、消肿、止咳、安胎等潜在功效。

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简介：人才选拔是人力资源管理的第一道关口，将合适的人选拔到合适的岗位上，是实现组织目标，达到绩效最大化，以及对人才进行培养、考核的基础。当前，尽管卫生领域的许多单位已经认识到科学的人才测评方法在人力资源管理各环节的重要作用，但在实际应用中仍有不完善之处。如选拔过于注重时效性，

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简介：近些年来，医疗、医药和医保这“三医”问题，已经成为影响人民身体健康和生命安全、影响经济社会统筹协调发展、影响社会和谐稳定的突出问题。“三医”问题，是涉及医疗卫生体制和医疗卫生服．务、药品生产和流通体制、医疗保障体系等方方面面的一组复杂问题。

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简介：目前,我国大部分医院的商标保护意识不够,许多“山寨”医院冒充知名医院,对患者健康和医院声誉造成损害.医院商标保护和其他行业相比具有不同点和特殊意义.医院应当尽早申请注册商标,遵守相关法律法规,维护商标专用权.

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