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  • 简介:员工安全行为是企业安全生产的基础,而良好的安全氛围对实现企业安全生产有积极作用。为进一步探讨建筑企业安全氛围员工安全行为的影响机理,选取安全氛围中的管理层承诺、工作环境和安全意识3个维度,分析其对员工安全行为的作用路径,并应用结构方程模型进行实证检验。结果表明,工作环境和安全意识对员工安全行为有直接的显著正向影响;而管理层承诺对营造安全氛围起主导作用,并通过工作环境和安全意识作用于员工安全行为。研究表明,建筑企业重点关注管理层承诺有助于营造良好的安全氛围,从而有利于员工安全行为的改善,提升安全生产能力。

  • 标签: 安全学 建筑企业 安全氛围 管理层承诺 安全意识 安全行为
  • 简介:中国农业科学院油科研究所地处武汉市武昌区的城乡结合部,是一家中等规模的研究单位,有职工320人.因为是一家农业研究机构,占地面积超过千亩.家属区也建在院内,包括本所职工、退休职工及职工家属上千人.研究所的大门与湖北大学校门相通用,人员往来频繁.在所内还常住一批搞基建的民工,逢修缮任务重时多达200人.复杂的人员构成和相对开放的环境给研究所内部治安管理带来了较大的困难.

  • 标签: 中国 农业科学院 油科研究所 社会治安 报警装置 安全意识
  • 简介:一、建立四级安全生产监管网络,夯实安全生产监管基础2005年,我市结合安全生产监管状况,制定创建“安全生产乡镇(街道)”工作标准,深入开展了创建“安全生产乡镇(街道)”活动,重点推进“市-县(区)-乡镇(街道)-村”四级安全生产监管网络的建设。目前市、县(区)安全生产监管部门已全部独立为政府的工作部门,人员基本配齐。市安监局编制24人。县(区)安全生产监管机构10个,人员编制68人。全市114个乡镇、街道办事处都建立了安全生产管理办公室或安全生产委员会办公室,配备了专兼职人员,有的还配备了安全助理,并且经过有关部门的培训、考核,取得了安全检查员资格,履行县区安监部门委托的安全生产监管的职责;

  • 标签: 安全生产工作 安全生产监管机构 科技教育 夯实 街道办事处 安全生产委员会
  • 简介:BP(英国石油公司,总部位于伦敦)是世界上最大的石油和石油化工集团公司之一,提供运输燃料、光热能源、油品零售服务以及与人们日常生活密切相关的各种石化产品。上世纪70年代,BP进入中国,并与中石化、中石油、中海油等合资兴建了大型企业,业务涉及石油的勘探和开采、液化气的储运和零售、航空燃油供应以及新能源开发和利用等。

  • 标签: 安全工作 BP 安全生产 中国 英国石油公司 新能源开发
  • 简介:2003年10月份讷河市被国家环保总局确定为黑龙江省唯一的农村生态环境监察试点县(市),通过强化组织领导,突出重点工作,加大案件查处力度等一系列措施和手段,使讷河市的农村生态环境监管能力得到了明显加强,生态恶化趋势得到了初步遏制。

  • 标签: 农村生态环境 政府行为 监察工作 国家环保总局 环境监察 黑龙江
  • 简介:安全生产,是企业的生命线。在生产过程中,我们往往希望避免危机,但实际上,除了在企业内部发生的如裁员、绩效调整、工伤等事件外,员工的内心也会经历多种情绪起伏或者危机,并很可能产生各种消极情绪、行为,

  • 标签: 预防方法 员工 心理 企业内部 消极情绪 安全生产
  • 简介:为全面推进“平安市场“创建工作,确保全县“平安市场”创建活动取得实效,县安监局抽调专门力量,参与对34家创建平安市场单位的安全组织的建设、安全责任的落实、事故隐患的排查、事故应急预案的制定和演练的检查、指导。

  • 标签: 安监局 市场 平安 海安县 事故应急预案 创建工作
  • 简介:环境问题日益限制和阻碍人类社会的发展,促进节能减排、保护和改善环境是我国乃至世界可持续发展面临的长期而艰巨的任务。对此,国务院成立了国家应对气候变化及节能减排工作领导小组,由温家宝总理亲自担任组长,显示国家对节能减排工作的高度重视。

  • 标签: 节能 节约型 校园 环境问题 可持续发展 温家宝总理
  • 简介:在企业车间、班组里,有很大部分员工经过10多年甚至30多年的打拼.仍然为“一介布衣”,刚参加工作时的万丈豪情和远大理想在现实简单重复的劳作中消磨殆尽.让他们有了很大的挫折感.丧失了奋斗的心气。新员工刚走上岗位.发现工作环境与心理预期有落差。再加上业务技术掌握不尽如人意、人职晋级恐慌等等。都会给他们造成挫折感。能否积极乐观对待困难,勇于超越自我、攻坚克难.对每一名员工的健康成长至关重要。

  • 标签: 员工培训 挫折 教育 业务技术 单重复 工作时
  • 简介:摘要:乌拉特中旗地处祖国北疆,邻接蒙古国,地域范围大。随着底边村寨、偏远牧区、行政村(嘎查)通电、新能源转网电等工程的实施,配电网线路逐步延伸、扩大,敷设面积遍布整个农牧区,牧区供电线路位置相对分散,导致配网线路分支较多。乌中旗农牧区干旱少雨,树木很难成活,鸟类在每年3月至6月期间,首选配网线路电杆筑巢,筑巢阶段容易形成单相接地故障,造成10KV配网线路频繁停电。由于配电网线路长分支多,单相接地故障造成10KV配网线路全线路停电,极大程度增加了线路故障排查难度和处理故障的时间,严重影响供电分公司的供电可靠性和可靠性管理工作。乌拉特中旗供电分公司生产技术室,通过理论计算及故障数据分析,首创了一套零序电流保护定值计算方法,正确应用到配网智能断路器,以缩短故障线路停电范围,减少人员排查故障及检修时间,提升配网供电可靠性管理

  • 标签: 10KV配网线路 故障数据分析 可靠性管理
  • 简介:适用对象:当班操作员、控制室人员、相关职能部门危险目标:硝酸铵仓库事故预测:急剧加热可发生爆炸、与还原剂混合形成爆炸性混合物健康危害:对呼吸道、眼及皮肤有刺激性

  • 标签: 爆炸性 硝酸铵 员工 适用对象 职能部门 危险目标
  • 简介:<正>坐落于北京市经济技术开发区文昌大道8号的北京北方微电子基地设备工艺研究中心有限责任公司(以下简称北方微电子),作为国内领先的高端半导体装备制造企业,所开发的刻蚀设备、化学气相沉积设备、物理气相沉积设备等核心产品已广泛应用于集成电路、半导体照明、微机电系统、功率半导体、

  • 标签: 半导体照明 设备工艺 化学气相沉积 微机电系统 功率半导体 物理气相沉积
  • 简介:春天,万物复苏。企业陆续恢复生产经营,大批劳动者不辞辛苦从家乡赶到广东,返回工作车间、班组、岗位。在这万物竞发的大好春光里,在这“撸起袖子加油干”的丁酉鸡年里,抓好一年的安全生产工作,其中一个关键环节就是做好年初的员工安全培训工作。国家安全监管总局为此专门发出复工复产“温馨提示”:开展一次全员安全教育、开展一次全面安全检查。加强安全培训,有利加强广东省区域竞争优势.有利加强企业自身发展后劲,有利员工生命安全和健康。本期话题,聚焦节后复工安全培训,为您带来各方观点。

  • 标签: 安全培训工作 员工 流水 安全生产工作 全员安全教育 生产经营
  • 简介:镍冶炼厂作为金川集团股份有限公司镍产品的最终生产单位,有职工近4000人,生产流程长、工艺复杂、融火法与湿法生产为一体,生产过程既有冶金工艺所决定的高热能、高势能的危害,又有化工生产具有的有毒有害、易燃易爆和高温高压等危险危害因素,安全风险高,安全管理难度大。镍冶炼厂通过统计分析历年来的事故,发现绝大多数的事故直接或间接源于人的因素,主要表现在员工安全意识与规则意识薄弱,安全知识缺乏,安全技能低。员工安全意识的强弱,反映了企业安全文化的优劣,而企业安全文化的优劣决定了这个企业在预防事故方面的能力。

  • 标签: 新员工 本质安全 企业安全文化 危险危害因素 预防事故 冶金工艺
  • 简介:随着电子科技的快速发展,手机在人们生活和交流中起着越来越重要的作用,但因不恰当场合使用手机而导致的问题也越来越突出。为提升企业安全管理水平,预控生产中员工因使用手机而导致不安全行为,需研究员工工作期间使用手机的现状、程度及影响因子。通过分层抽样和方便取样法对某中外合资企业员工管理者进行问卷调查,研究了员工手机使用现状、动机,探讨了手机使用特点,并分析了手机使用与各因素间的相关性。结果表明,员工工作期间使用手机的现象很普遍;手机使用与手机类型、年龄的关系显著;与性别、文化程度、婚姻状况关系不显著;使用手机的动机强度依次为接打电话、看时间、接发信息、娱乐、工作交流;管理者与员工工作期间使用手机的安全性在认识上有一定差异,管理者的安全意识强于员工。在车间适当位置增加时钟、安插禁止使用手机的安全警示牌、加强安全教育等措施对抑制员工使用手机有较好的效果。

  • 标签: 安全管理工程 员工 手机 动机 不安全行为 相关性因素
  • 简介:摘要:为了有效调动供电企业员工的主观能动性,单纯依靠传统的管理劳动不能满足当前供电企业人力资源管理的需要。在这种背景下,供电企业要把供电企业的人力资源管理纳入整个供电企业的战略,重视供电企业中员工的发展,深入融合供电企业的目标和员工工作目标。要充分发挥补偿制度对供电企业员工的激励作用,重点开发供电企业员工的主观能动性,提高供电企业的凝聚力和向心力。本文从供电企业人力资源管理的角度分析了当前供电企业薪酬制度在员工激励中存在的问题,着重探讨了提高薪酬制度员工激励的有效途径。

  • 标签: 供电企业 员工薪酬 问题 对策
  • 简介:诚如霍金先生所忧虑的,近年来,我们人类的行为越来越像害虫,人类现在能够做也必须要做的是,如何发扬光大人类元素,有效去除或削弱生物自私和贪婪的遗传密码,让自己变成益虫!

  • 标签: 人类行为 害虫 遗传密码 自私