简介:摘要目的探讨手术室实习护士职业暴露的现状及防护对策,进一步的加强手术室实习护士的自我防护的意识。方法采用自行设计的问卷调查表,对2012年1月-2014年11月在手术室进行实习的护士做调查问卷,对职业暴露现状与防护对策进行了调查。结果调查组在手术室进行实习的护士女性居多,比例是97.5%;中专实习生所占比例最大,达到53.1%;所有接受调查的对象均未接受过学校防护知识相关培训;有76.7%,的实习生没有按操作规范来进行相关护理操作。调查期间有453人出现职业暴露的情况,所占调查总数的44.5%,其中,生物性职业占总人数比例的38.6%,比例最大。结论严格规范手术室实习护士职业的每一项操作流程、加强安全教育,建全防护措施,将实习护士的职业暴露损伤发生率降低。
简介:摘要目的探讨同理心培训方案对手术室实习护士的影响。方法随机选取2016年12月至2018年12月在山东省聊城市人民医院手术室轮转的进入临床实习的第1阶段与第2阶段的实习护士共100名。按随机抽签法分为对照组与试验组,每组50名。试验组给予同理心培训干预,对照组学生无上述培训。记录每个实习学生的人口统计学。试验组在培训前、3周培训后立刻以及培训后1个月做3次同理心调查问卷,对照组对试验组同理心培训不知情,与试验组在同一时间做3次同理心调查问卷评分。比较2组每个阶段同理心调查问卷评分的差异。结果最终,对照组有48名护理学实习学生,试验组有45名护理学实习学生。试验组培训前、3周培训后立刻同理心调查问卷评分中位数分别为107、120分,两者比较差异有统计学意义(U值为6.53,P<0.05)。试验组培训后1个月同理心调查问卷评分中位数为122分,与培训前比较差异有统计学意义(U值为7.53,P<0.05)。对照组与试验组在3周培训后立刻以及培训后1个月同理心调查问卷评分比较差异有统计学意义(U值为6.34、6.67,P<0.05)。结论通过同理心培训方案,可以有效提高手术室实习护士同理心的评分。
简介:摘要目的探寻将绩效考评管理用于手术室护士的价值性和可行性。方法选取本医院手术室中40名护理人员,平均分成两组(每组20名),其中一组使用常规管理的管理方式为对照组,另一组使用绩效管理的管理方式为实验组。在对实验组进行绩效管理干预5个月后,根据对照组和实验组的护理人员的岗位职责,职业道德等根据考核标准进行考核。采用各种规则评分标准,护理人员自评,护士长评测,以及医生和病人的满意度使用百分制打分制。结果实验组在被干预5个月之后,总的优良率达到100%,对照组优良率达82%,所以实验组优于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论将绩效管理用于手术室中护士的管理,具有可行性,提升了护理质量,以及手术的成功率,具有较高的价值性!
简介:【摘要】目的:对医院感染知识教学进行应用,在当前教学管理模式中手术室临床护理的效果观察进行分析。方法:选择2021年来我院临床进行护理实习的实习生80名,对对照组实习生进行常规带教,然后进行临床护理实习考核。结果:通过对观察组和对照组实习生经过不同方式的1年时间带教授课,观察组的护理实习生的知识掌握情况明显比对照组水平高。考核分数差异具有统计学意义(P<0.05)。结论:使用医院感染知识教学模式,提高了实习生的实习质量,可掌握正确职业防护措施,确保患者安全。