简介：从纵向、横向两个角度对山东省的技术创新能力进行了分析。从纵向的历史发展来看，山东省的技术创新能力在逐渐增强；从横向的区域间比较分析来看，山东省的技术创新综合因子得分在全国排名第8，在技术创新投入与教育方面具有比较优势，而在技术创新产出能力方面则具有比较劣势。据此提出建议：山东省应大力促进产学研的结合，使科研成果尽快转化为物质商品，从而实现技术创新能力的全面提高。

简介：摘要：金融支持科技创新，推动高技术产业化，促进地区经济高质量发展。抚州市正在进行科技金融创新试验区建设，科技金融得到长足发展，但受到地理环境、经济制度等的制约，出现科技金融规模有限、科技金融服务体系能力不足和保障体系能力有待优化等问题。本文从抚州科技金融发展现状出发，研究其发展中面临的问题，提出加强政策支持；进行科技金融服务体系创新等发展对策。

简介：摘要：中国高度践行大国责任，重视全球气候变化，向世界做出在2030年前达到“碳达峰”、2060年前达到“碳中和”的目标。这一目标的提出，对于我国绿色金融发展提出了更高的要求，使其发展面临着更大的挑战。为此，本文从“碳中和”、“绿色金融”等概念着手，具体分析碳中和目标下绿色金融的发展现状及遭受的挑战，并从顶层设计、资源整合、人才推动、市场体系等方面提出绿色金融发展的创新路径。

简介：摘要：随着金融技术创新的迅猛发展，其对经济增长的影响已成为广泛关注的研究领域。本文通过对相关文献的综合分析，发现金融技术创新在促进经济增长方面具有显著影响。金融技术创新通过提高金融服务效率与质量，推动金融资源的优化配置和流动性提升，从而促进了企业创新和投资活动。金融科技的发展使得金融市场更加开放和透明，促进了跨境贸易与投资的便利化，有利于国际合作与经济整合。然而，我们也要认识到金融技术创新带来的风险与挑战，特别是信息安全、数据隐私保护等方面的问题需要重视和加以解决。因此，应加强监管与规范，确保金融技术创新发展与经济增长的良性互动。

简介：摘要：在企业的发展与管理中，如何提高员工的素质和能力，进而提高企业的绩效和核心竞争力，一直是企业重点考虑的一个课题。人力资源培训作为提高员工素质和能力的重要手段，已经成为企业生存和发展的必要选择，然而，当前企业人力资源培训仍然存在一些问题亟待解决，因此，企业必须充分重视，并提出相应的解决措施，不断创新和完善人力资源培训，以提高员工的学习成果和实际应用效果。

简介：摘要：“营改增”政策是我国进入二十一世纪以来最重要的改革措施之一，该项政策的实施对于企业的创新和发展有着深刻的影响。创新是当今世界的主旋律，是一个民族立于不败之地的利器。当今世界上各个大国都将创新摆在国家战略的重要位置，力图使本国处于有利的国际竞争地位。在这样的宏观背景下，企业创新的重要性不言而喻。基于“营改增”政策和创新的重要性，理论界有必要探究二者之间的关系，从而完善相关理论，为创新实践提供理论支撑。

简介：摘要：本文研究了创新型企业的融资策略与风险管理问题。通过对现有文献的综述和案例分析，提出了一些创新型企业融资的策略和方法，并探讨了相应的风险管理措施。研究结果表明，创新型企业在融资过程中面临着独特的挑战和风险，需要采取灵活多样的融资策略，并结合风险管理措施来确保企业的可持续发展。

简介：摘要：人力资源管理作为新时期提高企业核心竞争力的关键举措，随着当下各类先进技术高速发展，企业面临竞争愈发激烈，为企业内部人力资源开发提供机遇的同时，也带来新的挑战和要求。当下信息呈爆发式增长，科学提取有价值的数据展开分析，发挥其自身最大优势，为企业人力资源提供更多的决策，满足当下时代发展基本需求。不断结合企业人力资源管理现状，提出相应的创新策略，提高人力资源利用率，实现降本增效的目标，落实精益人力资源管理，是当下急需关注的焦点问题。

简介：摘要：《中国共产党教育管理工作条例》把党员教育管理确立为党的建设基础性经常性工作，是做好新时代党员教育管理的基本遵循。交通执法行业自实施综合执法改革后，一方面职责任务更重、工作要求更高；另一方面执法队伍人数较多、党员比重较大，创新抓好党员教育成为尤其必要和紧迫的现实课题。

简介：摘要：本文就传统陶瓷工艺和现代陶瓷工艺创新的关系进行分析探讨，对传统陶瓷工艺和现代陶瓷工艺之间的传承、创新、融合及现存的矛盾提出建议。

简介：摘要：供应链金融可以为中小型企业提供重要的发展资金，解决企业融资困难的问题。本文以供应链金融管理发展中存在的风险问题作为研究出发点，提出了基于区块链技术的供应链金融模式创新和风险控制策略。

简介：摘要：随着众多代理记账机构的发展，也暴露出了该行业很多的问题，再加上“互联网+”和各类新兴信息技术的发展，亟需代理记账模式的创新与发展。在此背景下，基于共享思维的财务云共享中心代理记账模式应运而生。本文探讨了基于财务云共享中心的代理记账模式的创新之处。

简介：摘要：人力资源管理作为新时期提高企业核心竞争力的关键举措，随着当下各类先进技术高速发展，企业面临竞争愈发激烈，为企业内部人力资源开发提供机遇的同时，也带来新的挑战和要求。当下信息呈爆发式增长，科学提取有价值的数据展开分析，发挥其自身最大优势，为企业人力资源提供更多的决策，满足当下时代发展基本需求。不断结合企业人力资源管理现状，提出相应的创新策略，提高人力资源利用率，实现降本增效的目标，落实精益人力资源管理，是当下急需关注的焦点问题。

简介：摘要：随着时代的进步，各领域不断的提高，我国整体经济实现得到了飞跃性的提升，众多国企也紧跟我国经济的发展步伐，不断扩大规模，将国企的触角延伸到全球各地，一些老旧的生产经营管理模式与国企的发展出现了很多问题，体现为管理意识的限制，其管理办法出现了严重的滞后现象，面临国企管理升级的问题。很多国企学习了国际先进的管理知识，正在逐步地进行管理体制的改革，这其中经济管理是管理改革的重要组成部分，国企经济管理与国企整体的可持续发展有非常重要的作用。

简介：摘要：本文以人工智能时代“智慧财务”模式为重要探讨对象，先是介绍了“智慧财务”概念，接着指出了人工智能时代下“智慧财务”优势所在，并对人工智能时代下“智慧财务”模式作用进行了展望，最后基于人工智能时代对“智慧财务”模式应用及创新提出了一些方法，以此促进企业财务转型和全面发展。

简介：摘要：现如今，随着小微企业发展规模的不断扩张，在提升国民经济、就业和税收等方面起到了至关重要的作用。但是和大中型企业比较来看，小微企业融资难严重影响了小微企业健康稳定的可持续发展。所以，需要采用高效手段，强化小微企业的融资能力，从而更好地处理小微企业资金缺少的问题。

简介： 摘要：现如今，经济社会在不断地发展，人们对于企业管理的重视程度逐渐开始关注重视。就目前的发展情况而言，大多数 的企业管理都没有形成系统化的管理模式以及相对应的管理方案。互联网时代主要侧重于制造业和服务业等行业，这些领域内的企业要想运用现代信息技术进行创新性融合，以促进企业的创新性全面发展，需要企业打破传统的管理模式，紧跟互联网时代的发展步伐。文章就互联网时代背景下的企业管理创新进行简单的分析与探讨。

简介：摘要：由于经济的不断增长，企业之中针对财务管理的重视程度日益提升，随着外在市场的变化，企业的财务管理也要进行创新。本文以电力企业的财务管理作为研究内容，将其在财务管理创新道路上的创新机制进行了详细分析，首先将财务管理要遵循的原则进行了列举说明，其次指出了将当前财务管理存在的不足问题，最后针对问题将创新机制的方式进行了展开说明。

简介：摘要：伴随互联网以及电子商务的发展,我国快递服务相关软件的发展已经深入世界各处,在消费升级和网络升级服务业领先的背景下，快递行业正在加步发展,在网络信息时代,网络跟人们的日常生活息息相关，尤其是当代大学生习惯于网上购物，但是也因为时间的冲突无法去拿快递，本文依据项目“代鼠”微信小程序为载体进行撰写，运用SWOT分析和STP分析对项目可行性进行分析，从而为大学生提供各种的跑腿服务。

简介：摘要：现在的社会是一个高速发展的社会，利用信息化技术促进产业变革的“大数据”时代已经来临，必将会影响各行各业，信息化技术和环境将影响财务会计中审计的相关工作。在传统的手工审计环境下，审计人员一般使用分析、鉴定、观察、检查、重新计算等方法进行审计。随着企业规模扩大与业务复杂程度的提高，受传统审计方法所影响，促使整体工作效率降低，并浪费大量的人力、物力、财力，审计质量因此也难以保证，因此，传统主要依靠注册会计师人工和经验的审计方法已经难以适应信息技术环境和复杂业务环境下的审计需要。本文将基于大数据发展背景下，针对财务审计创新策略展开更为深入的研究。