简介：

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简介：摘要：目的 了解医院消毒供应中心护士工作压力源，探讨改善供应室护士心理健康的措施。方法 对2021年某院供应室在岗护士采用护士工作压力源量表调查该岗位护士的压力源，并分析原因制定对策。结果 供应室护士主要的工作压力源是护理专业及工作方面、工作环境及资源、工作量及时间分配。结论 医院管理者针对供应室护士存在的工作压力，进行人性化的管理，从而改善供应室护士的心理健康状况。

简介：摘要：随着精神科患者数量的增加，护士在危机干预方面的作用变得愈发重要。本文旨在分析护士在精神科患者危机干预中的策略。通过对相关文献的综述和分析，归纳出了几种有效的策略，包括建立信任关系、倾听和沟通、提供安全环境以及协助医疗团队。这些策略的实施有助于减轻患者的焦虑和恐慌，提高其自我控制能力，促进康复进程。护士在危机干预中的积极作用不可忽视，应该加强相关培训和支持，以提高其应对精神科患者危机的能力。

简介：摘要：本文旨在探讨手术室巡回护士在急腹症手术中的配合工作。通过对手术室巡回护士在急腹症手术中的作用、配合方式和应对策略进行深入研究，旨在提供相关护理人员在手术中的有效配合指导。

简介：摘要：在护理门诊服务中，护士的沟通技巧是影响患者满意度和服务质量的重要因素。为提高门诊护士的沟通能力，我们在一个大型医院的护理门诊实施了一项针对护士的沟通技巧培训项目。该项目包括基础课程，实地训练和反馈环节，以改进护士的交流技巧。训练后，我们对护士的沟通技巧和门诊患者的满意度进行了评估。结果显示，经过培训的护士在患者中获得的满意度明显提高，确认了沟通技巧培训在提升门诊服务质量中的重要作用。此研究期望能提供一个可行的措施帮助其他医疗机构提高其门诊护士的沟通技巧，进而提高患者满意度。

简介：摘要：文章深入分析了护士职业暴露的主要原因，包括执行操作不规范、防护知识缺乏、工作强度大与环境因素等，并针对这些问题提出了一系列有效的应对策略。通过规范操作流程、加强安全防护、加强防护知识培训和教育，以及优化工作环境和减轻工作负担，可以显著降低护士职业暴露的风险，提升护士的工作安全性和满意度。这些策略不仅有助于保护护士的身心健康，还能提高医疗护理质量，为医院创造一个更安全、更高效的工作环境。

简介：摘要：目的：本文主要对睡眠障碍的护理人员实施耳穴按摩治疗干预效果进行探讨。方法：选择我院工作一年以上的临床护理人员60例为研究对象，采用单组自身前后对照研究，将护士纳入标准的护士在干预前分析一次睡眠质量，然后再对纳入护士给予耳穴按摩联合正念减压，之后对护理人员的治疗效果进行分析。结果：干预后护理人员睡眠质量较常规组更佳（P＜0.05）；干预后护理人员的治疗效果较高于常规组（P＜0.05）。结论：将耳穴按摩联合正念减压实施在临床睡眠障碍护理人员的治疗中，可有效提高护理人员的睡眠质量，效果显著。

简介：【摘要】目的：分析基层医院专科护士培养与管理的实践应用效果。方法：研究时间段：2022年9月～2023年9月；研究对象来源于基层医院，以医院专科护士60名作为本次研究样本，按照1比1的原则采用随机的方法将其分成两组，分别为观察组（综合培养与管理）与对照组（常规管理），每组对应样本量为30名。指标如下：综合能力、离职发生率，行两组比较。结果：责任心、主动服务意识、沟通能力、应急处理能力、护理书写规范性、操作熟练度评分，观察组均比对照组更高（P＜0.05）。离职发生率比较，观察组比对照组更低（P＜0.05）。结论：对基层医院专科护士实行综合培养与管理，可有效培养专科护士的主动服务意识、责任心，提高其综合能力，降低离职发生率。

简介：摘要：目的 探讨护士群体亚健康现况，分析其影响因素。方法 选择60名2021年1月-2023年12月我院正式工作的护士为研究对象，选择亚健康状况调查表分析其亚健康状况，统计护士一般资料等分析其影响因素。结果 60名护士的亚健康评分量表平均得分为（51.90±3.25）分。多因素分析可见，工作时间45h/周以上、睡眠时间短于6h、饮食不规律是护士亚健康的主要危险因素（P<0.05）。结论 护士群体亚健康状态较为严重，其工作时间、生活方式与健康状况密切相关，需要针对性调节。

简介：【摘要】目的：探讨智能模型在临床护士培训考核中的应用效果。方法：本研究纳入2023年1月至2024年3月在本院工作时间在2年之内的临床护理工作人员42例，在采用智能模型培训前后，对42名新入职的护理人员和年资较低的护理工作人员的操作考核成绩和病情观察、护理突发事件应急处理能力等综合能力进行评估和比较。结果：在采用智能模型培训后，42名新入职的护理人员和年资较低的护理工作人员的操作考核成绩和病情观察、护理突发事件应激处理能力等综合能力分别优于培训前，（P<0.05）。结论：智能模型缩短护理理论与实践操作之间的距离，让年轻护士有更多机会对无风险仿真患者进行各种护理操作，对提升护理人员综合岗位胜任力具有积极作用。

简介：摘要：本文旨在探讨产科护理中提高护士沟通技巧的策略。通过深入分析和实证研究，本文总结出了一系列有效的沟通技巧和策略，以期提高产科护士的沟通能力，优化护理质量，提升患者满意度。

简介：摘要：本文从护士的角度，探讨了普外科护士的职业防护措施。通过对职业防护的必要性、常见危害因素的分析，提出了相应的防护措施，包括加强职业安全教育、提高自我防护意识、正确处理医疗废物、合理使用防护用品等。同时，本文还总结了实施这些措施的经验和效果，以期为其他科室的护士提供借鉴和参考。

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简介：摘要：护士作为一个高应激的职业群体，特别是手术室的护士，由于危重患者密集，抢救多，周转快，导致手术室护士的工作压力远大于普通病房，易对心理健康产生巨大的负面影响。然而，手术室护士的心理健康一直未受到足够的重视，本文探讨手术室护士产生心理压力的原因，并提出疏导方法。

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简介：摘要：目的：胃肠镜护理中护士的角色与职责探讨。方法：将2021年7月—2023年7月期间，在某大学第二医院内镜中心接受无痛胃镜检查的200例患者，以随机数字表法均分为两组，对照组给予常规护理，研究组进行标准化护理干预，将心率、平均动脉压、检查时间、满意度等护理效果与并发症发生率等数据进行对比分析。结果：研究组护理效果高于对照组，对比均有统计学意义（P<0.05）；研究组的并发症发生率低于对照组，对比有统计学意义（P<0.05）。结论：对无痛胃肠镜检查患者应用标准化护理干预，可有效保证患者生命体征的稳定性，减少并发症的出现，提高患者的护理满意度，值得临床推广。

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