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  • 简介:摘要:伴随着科学技术的逐步发展,全球经济发展模式逐渐地进入以发展数字经济为基础的新型发展模式。随着数字经济的不断发展,我国在过去的一些时间里,整体经济模式改变得很多,数字经济占比越来越高,在以信息技术为代表的第四次工业革命中数字经济为我国制造行业持续健康的发展提供新的动力。本文通过对当前数字经济发展状况和制造业数字状况的分析,探讨了在数字经济发展中,制造业数字转型的途径。

  • 标签: 数字经济 制造业 数字化转型路径
  • 简介:摘要:随着城市交通需求的不断增长,传统的交通规划方法已经无法满足复杂的交通系统管理要求。数字孪生作为一种新兴的技术手段,为交通规划带来了新的机遇和挑战。数字孪生能够通过模拟和仿真交通系统的运行状态和行为,帮助规划者更好地了解交通系统的特征和问题,并提出有效的改进策略。基于此,本文章对基于数字孪生的数字交通规划探索与实践进行探讨,以供相关从业人员参考。

  • 标签: 数字孪生 数字化交通规划 实践方式
  • 简介:摘要:在现今数字经济繁荣的时代背景下,农商银行作为基层金融机构的重要组成部分,承担着服务农村地区、助力农业经济的重要任务。但随着科技的飞速发展,农商银行亟需进行数字转型,以更好地适应当今的数字经济环境,服务农村、农民、农业。本研究通过对农商银行面临的转型挑战、转型路径及转型效果进行深入研究,证明了数字转型对于农商银行进行服务创新,提升服务水平,降低运营成本具有重大意义。研究结果表明,通过建立优质、高效、安全、便捷的数字银行服务体系,农商银行不能仅改变了原有的传统业务模式,提升了农民用户的银行服务满意度和使用体验,而且降低了运营成本,提升了工作效率。本研究对于全面了解农商银行在数字经济下的数字转型过程,以及其他类似金融机构进行数字转型提供了研究参考与借鉴。

  • 标签: 数字经济 农商银行 数字化转型 服务创新 运营成本。
  • 简介:天津建造分公司    天津市  300000                           【摘要】近年来,随着国家数字经济的快速发展,“智能制造”转型升级是制造业生存的必由之路。海油工积极贯彻国家国有企业数字转型工作要求和集团公司“1534”部署,通过对传统海洋油气装备制造中的的痛点进行梳理,全速推进海洋工程智能制造,经过实践,海油工程天津智能制造基地成功投产。数字赋能离不开党的旗帜引领、党的组织保障、党的先锋攻坚、党的纪律保障。在数字转型之路上,公司党委始终紧密围绕海洋工程产品的特点和制造管控需求,探索离散型制造数字转型的发展之路,力争实现从项目管控、车间建造到厂区管理的全流程智能,为海洋油气装备制造行业提供可复制、可推广的数字智能运营管理模式。

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  • 简介:摘要:本文以县级烟草商业为研究对象,针对业务数据分散在各个系统、缺乏系统的分析应用的问题,以实现各项业务数据的采集、分析、应用为主要支撑,以实现对经营管理数据的精准把控为核心,以了解工作短板、明确工作重点为主线,以专卖、营销业务领域赛马考核数据为切入点,建立数字分析体系,从而实现以数据分析提升决策判断,形成数字强企良好格局。

  • 标签: 烟草商业 数字化 辅助决策
  • 简介:摘要随着科学技术的不断进步,社会生活的现代程度不断得到提高,在目前的建筑景观设计中,就合理地利用了数字技术,新技术的应用一方面使得建筑景观的设计更加的完美;另一方面使得建筑景观的设计思维和模式发生了改变。本文就建筑景观设计和数字媒体艺术的融合进行浅要的分析,其目的主要是分析在现代社会中新技术的融合应用。

  • 标签: 建筑景观设计 数字媒体艺术 融合
  • 简介:摘要电力行业不断发展给电力公司档案管理工作带来了非常大的压力,档案管理工作者不仅需要对纸质档案进行严格的备份和查阅,而且必须要保证档案管理工作的质量符合公司要求。在这种情况下,传统的档案管理方式已经不能够满足公司对档案管理工作质量的要求,因此电力公司必须要将数字档案管理技术应用在公司的档案管理工作中,从而更好促进公司档案管理工作的规范和标准

  • 标签: 现代化 数字化 电力工程档案管理
  • 简介:档案管理在电力企业发展中起着重要作用。随着科学技术的发展,社会全面步入信息化时代,企业也对此予以高度重视,纷纷改变陈旧落后的管理经营模式。电力企业想要赢得市场竞争的主动权,就必须重视改进档案管理模式。本文就如何做好电力企业档案信息管理进行分析。

  • 标签: 电力工程档案 数字化管理
  • 简介:摘要:科学技术的进步给行业的发展带来了极大的发展机遇,在进行工程作业的过程中,数字测绘技术具有极大的优势,测绘的精度比较高、测绘速度也比较快,因此在实际测绘中得到广泛的应用。与传统纸质绘图技术相比,该技术可以在的绘图仪和计算机的协助下,对地形进行良好的测量和分析,有利于提高地形测绘工作的效率和质量。本文首先对常见的数字地形测绘技术进行介绍,然后对其测绘流程进行分析,并在此基础上对数字测绘技术的应用和未来发展进行分析,以此提高测绘技术的使用效果,并为后续测绘行业的发展提供坚实的基础。

  • 标签: 数字化地形 测绘技术 测绘精度 测绘效率 应用与发展
  • 简介:摘要影响档案数字的因素很多,传统档案的整理方法、档案扫描中各种技术指标的选择、数字的后期处理都是档案数字实践中必须面对的现实问题。抓住要害、有的放矢,是提高档案数字水平的关键。本文对档案数字管理的优势与弊端分别进行分析,以期为相关从业人士提供参考.

  • 标签: 档案 数字管理 优势与弊端
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  • 简介:摘要:数字测绘技术是我国较为先进的工程测量技术,对我国工程测量的意义巨大。数字测绘技术能够快速完成工程测量工作,解决工程测量中存在的难题,保证工程测量数据的准确性。随着社会和科学技术不断进步,人类科技的发展日新月异,各行业领域呈现出数字、智能的发展趋势。本文结合数字测绘技术的优势,探讨数字测绘技术在工程测量中的应用,对工程测量中数字测绘技术的应用提供一定的参考。

  • 标签: 工程测量 测绘技术 现状 应用
  • 简介:摘要:数字转型是油田当前建设发展的重要任务。国内油田企业需要按照中国石油天然气集团有限公司工作部署推进油田改革发展,积极将现代信息、网络相关技术与油田生产管理工作相结合,利用大数据、物联网、人工智能技术推动生产效能持续提升,通过架构、流程、管理体系的调整助力管理效能持续提升,依靠“一把手”工程建设模式为油田自上而下的改革发展提供推力,为解决国内能源需求问题提供助力。

  • 标签: 油田 数字化建设 实践
  • 简介:摘要: 对于制造业来说,数字转型不仅是企业应对市场变化和提高竞争力的重要手段,更是实现智能制造的必经之路。然而,转型的过程不亚于对一个企业动刀子。在转型早期,企业业务方面可能也会受到一定影响。因此,不少传统企业在转型决策面前迟疑不决,陷入“不会转”、“不敢转”、“转不动”的尴尬局面。

  • 标签: 制造业 数字化 数字化转型
  • 简介:摘要:近些年,信息技术产业快速发展,油田生产工作也面临巨大挑战与机遇。全面推动油田数字建设,已成为油田企业实现自身产业升级的必选措施。同时,与生产工作相关的运输及销售环节更是实现统一管理与服务,各类管理资源得到优化配置,且石油资源利用水平也得到改善。

  • 标签: 油田数字化 实践 认识
  • 简介:摘要:技术发展、数据价值认知、需求变化、管理效益和环保压力是推动采油数字发展的主要背景。数字转型不仅可以提高采油过程的效率和可持续性,还有助于创造更多的附加值和竞争优势。本文研究了新型的数字采油技术,详细介绍了其具体应用,通过应用数字采油技术保障采油工作的安全高效进行。

  • 标签: 采油技术 数字化采油 意义 应用
  • 简介:【摘要】随着数字革命在全球的蓬勃发展,以大数据、云计算、物联网、移动应用、人工智能、区块链为代表的技术与传统应用深度融合,传统企业都在推进数字的转型。国家十四五将“加快数字发展,建设数字中国”,打造数字经济新优势,坚持新发展理念,营造良好数字生态,作为重要的目标。电商行业作为支撑国民经济发展的新兴企业,为积极响应国家“互联网+”行动计划,加快培育新的效益增长点,准确把握互联网经济发展机遇,以数字、智能化为发展方向,以核心业务交易互联网化为使命,依托现有丰富的客户资源、产业源头及金融渠道等优势平台加快推动电子商务业务的发展,引领“互联网+”的创新发展新业态。数字是指利用数字技术打通数据的全链路,对业务的模式进行全方位的变革和重塑。这可以从根本上提升企业的核心竞争力,某种程度上讲,企业的数字转型实际是围绕价值的转型。

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  • 简介:摘要:随着电力工程档案在数量和种类上的快速增长,如何有效地管理这些档案已成为电力企业关注的热点问题。数字管理是一种重要的解决方案,它可以将传统纸质档案转换成数字文件,并通过信息技术手段进行存储、检索和利用。本文从电力工程档案管理的现状入手,分析数字管理的实践应用和优势,从这些方面深入探讨了电力工程档案数字管理研究。本文旨在为电力工程档案数字管理提供有益的思路和方法,以推动电力企业数字转型,实现更高效的信息管理与资源利用。

  • 标签: 电力工程 档案 数字化管理
  • 简介:摘要:纸质档案是组织和个人记录信息的重要形式随着信息时代的兴起,传统的纸质档案已无法满足人们对档案信息资源的需求。为了发挥档案的作用,提升档案利用体验,档案数字成为了档案管理工作发展的必然趋势。本文通过结合纸质档案管理存在的弊端,分析现阶段纸质档案数字建设存在的挑战和问题,探讨纸质档案数字建设的优化策略,旨在为档案管理的数字转型和发展提供有益借鉴和参考。

  • 标签: 纸质档案 数字化建设 路径研究 档案管理
  • 简介:摘要:人事档案是指从业人员的个人经历、学历、社会关系、思想品德、业务能力、工作状况以及奖惩等方面的的原始记录,与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩,具有法律效用,是记载人生轨迹的重要依据,它不仅是一个人参加社会各方面的记录,而且也是一个人自身真实状况的真实反映。人才评价是个体发展的基础,也是用人单位选拔提拔的基础,也是全社会最优人才分配的基础。最近几年,由于电子信息技术得到了越来越普遍的运用,我们的很多工作都能够通过信息的方式来完成,同时,传统的档案管理方式也已经无法适应这个时代的发展,因此,在互联网的背景下,通过电脑来创建一个电子档案是新时期人事档案管理的一种必然发展方向。

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