简介：针对目前建立的装备保障指挥系统效能评估指标体系评价指标繁多,存在重复、等价的不足,通过验证各评价指标相对于决策属性是否必要与验证各子集组合相对于决策属性是否独立,建立了基于粗糙集理论的装备保障指挥系统效能评估指标体系约简方法,对评价指标进行了约简,建立了约简的装备保障指挥系统效能评估指标体系,可为装备保障指挥系统效能分析提供依据。

简介：近年来，我部着眼部队运输工作长远发展需要，运用现代科技手段，大力加强运输自动化建设，初步建立完善了以车辆管理、维修管理、器材供应管理、油库(加油站)管理和机关办公自动化管理为主要内容的连接全师运输部门和车勤分队的运输自动化管理网络体系，工作效率显著提高，部队运输快速反应能力和综合保障能力明显增强，有力地促进了运输正规化建设与规范化管理水平的提高，保证了以执勤和“处突”为中心的各项运输任务的完成。

简介：美军“21世纪旅及旅以下部队作战指挥系统（FBCB2）”是近年来开发研制的重要指挥信息平台之一。本文从该系统的基本构成、主要功能及弱点三个方面对其进行了介绍。

简介：当前，部队车辆装备保障训练正面临新的挑战，新军事变革的全面推进，给部队车辆装备保障训练工作提供了难得的机遇，部队车辆装备训练适应机械化向信息化条件下的转型，为车辆装备保障训练注入了新的发展活力。面对新的形势任务，必须抓住机遇，乘势而上，全力推进部队车辆装备保障训练工作向高层次、高水平发展。

简介：本研究以陕南某高校410名大学生为研究对象,采用问卷法对大学生主动性人格、一般自我效能感与学校适应的关系进行了研究.结果显示：（1）大学生主动性人格在总体呈中等偏上的水平,但在性别、专业、是否独生子女无显著差异.（2）大学生一般自我效能感总体上水平较高,在性别、专业、是否独生子女都存在明显差异.（3）大学生学校适应总体上良好,在性别、专业、是否独生子女上存在明显差异.（4）一般自我效能感在大学生主动性人格和学校适应之间起着部分中介的作用.

简介：21世纪的战争是信息化条件下的战争。作为一线部队的旅团政治机关，如何适应信息化条件下作战节奏快、强度大，对官兵政治素质、信息素质、心理素质要求高的特点，开展扎实有效的政治工作，发挥政治工作的保证功能，是我们旅团政治机关的首要任务，也是当前亟待解决的时代课题。

简介：科学发展观是与时俱进的马克思主义发展观，认真学习和准确把握科学发展观的根本要求和深刻内涵，既能够提高全面贯彻科学发展观的自觉性和坚定性，又能够认识到科学发展观对我军政治工作提出的新要求，谋求政治工作的高效益，不断推动政治工作的改革与创新，实现又好又快的发展。

简介：

简介：近年来，浙江总队后勤工作认真贯彻总部后勤工作总体思路和要求，结合实际抓落实，开拓创新谋发展，建设管理求规范，取得了比较明显的成绩，有效地保障了以执勤、“处突”为中心的各项任务的完成。后勤规范化管理是总部后勤部党委在深入学习领会邓小平新时期军队建设思想、江主席关于加强武警部队建设的一系列重要沦述和武警总部党委的指示要求，客观分析武警部队后勤工作形势的基础上作出的一项重要决策，

简介：6月的海州湾，荡漾着“连云港之夏”的交响曲。地处沿海一线，既带部队又辖人武部的连云港警备区，勇拓基层武装部建设新路，全区基层武装部的面貌有了明显变化，一个个高效精干的“前沿指挥所”展现在军事斗争准备的主战场上。

简介：近两年来，我部后勤管理按照江主席“科学管理是兴国之道．也是兴军之道”的重要指示，从自身实际出发，努力探索并实践后勤规范化管理之路，后勤综合保障效．益得到了较大提高，曾多次受到总部各级首长和机关的赞扬。我们的主要做法是。

简介：近几年来，红桥区人武部认真实践“三个代表”重要思想，坚持“开源节流、勤俭持家、严格制度、理财为公”的原则，管好用好各项经费，实现了经费管理与保障的高效益，有力地推动了各项工作的开展。他们先后投入资金122万元，从软硬两个方面提高了民兵装备库安全警卫标准，改善了机关办公、生活条件，同时还累计节余经费70余万元，多次受到上级的表扬和好评。

简介：教学是院校的中心工作。服务保障教学是院校后勤工作最基本最普遍的实践活动．是一切后勤工作的出发点和落脚点。院校后勤必须紧紧围绕“保障有力”的总要求，始终按照“面向基层、加强管理、深化改革、提高效益、服务中心”的思路，坚持规范化管理，制度化约束，程序化办事，人性化服务，不断提高服务保障的质量和效益，高标准高质量地完成好以教学为中心的各项后勤保障任务。